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您正在找店長/門市管理人員的工作,共計12194筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【大同民族西店】門市銷售人員/寵物顧問|獎金另計|無經驗可培訓
月薪 32000~40000元 台北市大同區 3~4年工作經驗♡~把喜歡毛孩,變成一份有專業、有成就感的工作! 在東森寵物,您不只是銷售商品,更是透過專業建議,協助飼主為毛孩找到適合的食品、用品與日常照護方式。無論是否具備寵物產業經驗,只要願意學習、喜歡與人互動,我們都提供完整教育訓練與實務帶領。 【工作內容】 —————————————————————————————————— ✔ 了解顧客與毛孩需求,提供合適的商品及照護建議。 ✔ 分享寵物飼養、營養保健與日常照護知識。 ✔ 執行顧客服務、收銀及會員相關作業。 ✔ 協助商品進貨、補貨、上架及陳列維護。 ✔ 執行庫存、商品效期及門市環境管理。 ✔ 配合門市活動、檔期商品推廣,與團隊共同達成營運及銷售目標。 ※ 各項工作由店長依班別及當日人力分工安排,由團隊共同完成門市日常營運,不由單一人員獨立承擔所有工作。 【我們期待您】 —————————————————————————————————— ✔ 喜歡毛孩,願意學習寵物相關知識。 ✔ 喜歡與人互動,具服務熱忱與責任感。 ✔ 願意學習商品推薦及銷售技巧。 ✔ 重視團隊合作,能配合早、晚班及假日排班。 ✔ 高中以上學歷;工作經驗不拘。 ✔ 具零售、服務業或寵物相關經驗者尤佳;具機車駕照者尤佳。 ✔ 可配合公司展店或區域門市支援安排,實際範圍於面談時說明。 【新人培訓與專業成長】 —————————————————————————————————— ✔ 新人教育訓練與門市作業流程。 ✔ 寵物商品知識、營養保健及日常照護課程。 ✔ 顧客服務、需求判斷與銷售技巧訓練。 ✔ 商品陳列、庫存及效期管理實務。 ✔ 店長或資深同仁現場帶訓與階段回饋。 ※ 沒有寵物產業經驗也不用擔心。新人前期由店長或資深夥伴帶領,依工作進度逐步熟悉門市作業與商品知識,不會要求新人到職後立即獨立承擔所有工作。 【薪酬獎勵與休假制度】 —————————————————————————————————— ✔ 月薪:32,000~40,000 元,依職務條件及個人經歷核薪。 ✔ 獎金:個人銷售獎金、團隊績效獎金另計。 ✔ 加班:加班費依法給付。 ✔ 休假:月休 8~13 天,依當月排班及假日安排,特休、補休依勞基法及公司制度辦理。 【職涯發展】 —————————————————————————————————— |門市服務人員| →| 資深門市人員| → |副店長| → |店長| →| 區主管| ※ 公司重視人才培育與內部晉升,夥伴可依工作表現、專業能力、團隊合作及組織發展需求,逐步挑戰下一階段職涯。 【品牌與工作環境】 —————————————————————————————————— 東森寵物為全台大型直營寵物連鎖品牌,擁有 100 家以上直營門市,整合寵物用品、寵物美容、動物醫療及電商平台。夥伴除可累積零售服務經驗,也能持續學習寵物營養、商品知識與顧客服務專業。 ※ 加入東森寵物 ※ 我們期待喜歡毛孩、樂於服務顧客,也希望在穩定品牌中持續成長的您加入團隊。讓喜歡毛孩,不只是興趣,也成為一份有專業、有成就感的工作。展開 -
【三重中正北店】門市銷售人員/寵物顧問|獎金另計|無經驗可培訓
月薪 32000~40000元 新北市三重區 3~4年工作經驗♡~把喜歡毛孩,變成一份有專業、有成就感的工作! 在東森寵物,您不只是銷售商品,更是透過專業建議,協助飼主為毛孩找到適合的食品、用品與日常照護方式。無論是否具備寵物產業經驗,只要願意學習、喜歡與人互動,我們都提供完整教育訓練與實務帶領。 【工作內容】 —————————————————————————————————— ✔ 了解顧客與毛孩需求,提供合適的商品及照護建議。 ✔ 分享寵物飼養、營養保健與日常照護知識。 ✔ 執行顧客服務、收銀及會員相關作業。 ✔ 協助商品進貨、補貨、上架及陳列維護。 ✔ 執行庫存、商品效期及門市環境管理。 ✔ 配合門市活動、檔期商品推廣,與團隊共同達成營運及銷售目標。 ※ 各項工作由店長依班別及當日人力分工安排,由團隊共同完成門市日常營運,不由單一人員獨立承擔所有工作。 【我們期待您】 —————————————————————————————————— ✔ 喜歡毛孩,願意學習寵物相關知識。 ✔ 喜歡與人互動,具服務熱忱與責任感。 ✔ 願意學習商品推薦及銷售技巧。 ✔ 重視團隊合作,能配合早、晚班及假日排班。 ✔ 高中以上學歷;工作經驗不拘。 ✔ 具零售、服務業或寵物相關經驗者尤佳;具機車駕照者尤佳。 ✔ 可配合公司展店或區域門市支援安排,實際範圍於面談時說明。 【新人培訓與專業成長】 —————————————————————————————————— ✔ 新人教育訓練與門市作業流程。 ✔ 寵物商品知識、營養保健及日常照護課程。 ✔ 顧客服務、需求判斷與銷售技巧訓練。 ✔ 商品陳列、庫存及效期管理實務。 ✔ 店長或資深同仁現場帶訓與階段回饋。 ※ 沒有寵物產業經驗也不用擔心。新人前期由店長或資深夥伴帶領,依工作進度逐步熟悉門市作業與商品知識,不會要求新人到職後立即獨立承擔所有工作。 【薪酬獎勵與休假制度】 —————————————————————————————————— ✔ 月薪:32,000~40,000 元,依職務條件及個人經歷核薪。 ✔ 獎金:個人銷售獎金、團隊績效獎金另計。 ✔ 加班:加班費依法給付。 ✔ 休假:月休 8~13 天,依當月排班及假日安排,特休、補休依勞基法及公司制度辦理。 【職涯發展】 —————————————————————————————————— |門市服務人員| →| 資深門市人員| → |副店長| → |店長| →| 區主管| ※ 公司重視人才培育與內部晉升,夥伴可依工作表現、專業能力、團隊合作及組織發展需求,逐步挑戰下一階段職涯。 【品牌與工作環境】 —————————————————————————————————— 東森寵物為全台大型直營寵物連鎖品牌,擁有 100 家以上直營門市,整合寵物用品、寵物美容、動物醫療及電商平台。夥伴除可累積零售服務經驗,也能持續學習寵物營養、商品知識與顧客服務專業。 ※ 加入東森寵物 ※ 我們期待喜歡毛孩、樂於服務顧客,也希望在穩定品牌中持續成長的您加入團隊。讓喜歡毛孩,不只是興趣,也成為一份有專業、有成就感的工作。展開 -
【營運部】餐飲管理督導 Operation Coordinator
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 2~3年工作經驗歡迎加入 KidZania Taipei 奇薩尼亞 台北! ✨與我們一同經歷從0到1全新場域的開幕,共同玩出兒童教育及娛樂的影響力,這份資歷將成為您履歷中的亮點。 ✨我們不只在找一名督導,更在尋找能並肩作戰、優化營運細節的核心夥伴。如果您具備影城、百貨或連鎖品牌經驗,歡迎加入我們! 【餐飲組|工作內容】 1. 餐飲管理:把關食安品質、規劃套餐促銷、盤點食材庫存管理等。 2. 指導與督導同仁執行服務體驗流程,確保顧客享有優質體驗 3. 擔任管理層與第一線同仁的溝通橋樑,落實團隊工作目標並優化協作效率。 4. 協同管理層進行每日開/閉園巡檢,確保各項設施安全與服務 SOP 落實。 【需求條件】 1. 能配合場域營運性質排班(包含周末、國定假日與連假)。 2. 能主動觀察需求,在繁忙時段保持從容且有效率的服務。展開 -
【全新開幕】月薪最高70,000元~儲備店長/副店長 強力募集!歡迎二度就業! 《台灣珍有福Joyfull-新店店》
月薪 46500~70000元 新北市新店區 2~3年工作經驗【工作內容】 ◎餐廳現場服務 1.外場:佈置及清理餐桌,為顧客帶位及點餐、答覆有關餐飲問題、必要時提供建議,上菜並提供有關用餐的服務、結帳收銀。 2.內場:負責洗、剝、削、切各種食材、以完成烹飪的前置工作,烹飪餐點,器具洗滌及廚房檯面整理。 ◎副店長職級以上經營管理 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危機處理、顧客服務及第一線客訴處理。 4.具服務熱忱及責任心、態度良好積極上進、溝通協調能力。 5.店長需有餐飲業現場服務及廚房相關經驗2年以上,店長管理實務經驗1年以上。 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 副經理(AM) 《月薪88,000元起》 區經理(SI) 《月薪71,000元起》 店長 《月薪55,000元起》 廚房主管(廚師) 《月薪51,000元起》 副店長 《月薪46,500元起》 主任(內/外場) 《月薪42,500元起》 正職服務員(內/外場)《月薪38,500元起》(歡迎職場新鮮人!沒有餐飲相關工作經驗也不必擔心!) (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店!發展升遷速度快!) 【工作時間】 ◎上班時段:10:00~22:00,排休輪班制。 ◎月休8~10天,遇國定假日加休。 【公司福利】 ◎每月店舖業績達標享有績效獎金(任職滿三個月) ◎中秋、端午禮券,員工介紹禮券2000元(任職滿三個月,無曠職紀錄) ◎享團保,每年健康檢查,用餐折扣,尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)展開 -
高北牛乳大王 一中門市 早晚班正職
月薪 29500~42000元 台中市中區 工作經歷不拘1. 店舖行政工作管理與帳務處理 2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 6. 在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表展開 -
西屯區市政店-早、晚、大夜班門市銷售
論件計酬 40000~100000元 台中市西屯區 工作經歷不拘💼 西屯區市政店門市銷售管理熱情招募中! 🎯【你的每日挑戰與精彩任務】 1. 💡 門市營運管理 - 確保每日營業時間無間斷!不遲開、不早關是基本。 - 維持店面整潔,讓門市每天都煥然一新! 2. 📈 銷售與業績提升 - 增加商品銷售,努力提升客單價與轉換率! - 全力衝刺,挑戰並達成每月業績目標! 3. 🛒 商品管理 - 神奇商品陳列術,好賣的當然搶眼放前面! - 庫存控管,絕不缺貨也不囤太多! - 細心檢查效期,零過期,讓客人更放心! 4. 🚚 補貨與訂貨 - 即時回報缺貨情況,確保不錯過每件熱銷商品。 - 協助申請補貨,保證商場供應源源不斷! 5. 💰 現金與帳務管理 - 每日做好營收整理與對帳工作,一分一毫都精準掌控。 - 負責現金保管,確保每天結算無誤! 6. 😊 顧客服務 - 親切接待,讓每位來店顧客感受到滿滿的熱情! - 幫助處理客訴,完美解決,既高效又暖心! - 經營顧客關係,打造高回頭率的忠實客群。 7. 📜 遵守公司制度 - 完美配合公司政策,無論價格或活動都支持到位! - 遵守排班制度,確保門市運作順暢無阻。 8. 🔍 回報與溝通 - 清楚回報每日銷售狀況,準確掌握數據! - 即時分享缺貨與市場資訊,成為團隊間的最佳信息橋樑! 🚀 加入我們】 想生活中增添一點挑戰與成就感嗎?這裡的職場將讓你的銷售潛能無限發揮!🎉 歡迎你的加入,成為不可或缺的門市超級夥伴!展開 -
爆力雞台式精緻炸物 門市店員
月薪 40000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘您好,歡迎你來到爆力雞,期待你加入我們的團隊, 我們是網紅店面式經營,設置冷氣空調設備,工作環境乾淨舒適。 店鋪設置排油煙靜電機,低油煙味。 我們正在尋找具有熱情、敢拼、肯做有企圖心的工作事業夥伴,無經驗可。 歡迎 加入我們的行列!!! 一、「我們的休假和薪資福利」 1、我們月休8天(排休)。 2、公司提供勞健保、團保。 3、通過考核的正職同仁,每月提撥分紅獎金,薪資約40000-50000。 4、上班時間 pm3:30~am 01:00 二、「職涯發展」 1、若無經驗也可以,我們提供完整的培訓,讓你在最快時間上手。 2、我們是一個發展中的團隊,若您願意學習,通過考核成為幹部,我們提供良好的晉升管道和內部開店舞台。 3、完整加薪/獎金制度,調薪不用憑感覺,有能力、肯打拼,通過考核就加薪,努力看的見;三節獎金、年終獎金、績效分紅獎金。 正職人員:若通過考核,薪資約40000~50000。 店長待遇:薪資50000以上。 4、內部開店:如果有展店的規劃,會優先考慮表現優秀的夥伴。 三、「工作內容」 團隊精神、互助互利、崗位輪流,我們的工作內容沒有分內外場,以打造全方位人才為目標。 ◆櫃台點餐/結帳 ◆食材準備/處理 ◆開店前準備/打烊後清潔 ◆食材控管/進貨管理 ◆炸台學習 四、「工作上可以學到什麼」 職場不是學校,但我們是一個學習型的團隊。 我們不只教你如何炸出美味炸物,更是教你以經營者的視野, 在工作中發現細節,掌握門市經營的know-how,為未來做準備。 我們期待你能透過工作的過程,成為更優秀的自己。 五、「最後」 謝謝您看到最後,感謝您的耐心,再次歡迎你加入我們 如果您想更了解工作內容,可以來信或來電跟我們約時間面談。 我們可以為您做更詳細的說明。(蔡店長0914071292)展開 -
三商家購美廉社-龜山文德店-門市正職
月薪 31000~32000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者,擁有眾多通路品牌,包括:「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等,其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極店中,員工職涯發展有多元可能,歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度,最快七個月晉升為門市管理職!!!★ 【福利制度】 三節/生日禮/旅遊補助/業績獎金/年終/推薦獎金/滿年資紅利...等 【工作內容】 1.商品管理(陳列/補貨/驗收/銷售) 2.賣場經營管理(顧客服務/客訴處理) 3.收銀結帳服務 4.環境清潔維護 5.主管交辦事項 【工作時間】 早班 06:30-15:30(休息一小時) 晚班 15:00-24:00(休息一小時) ※需配合門市輪班/月排休8天起/國定假日出勤一倍薪 【工作地點】 依您居住地就近分發,實現下樓即上班!! (需配合門市輪調/支援)展開 -
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【統一超商 遊園門市|晚班正職店副理招募】
月薪 32000~36000元 台中市大肚區 工作經歷不拘工作內容: 1.管理門市營業業績、人事、進貨、銷售事宜。 2.店舖工作管理與帳務處理。 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.負責介紹及銷售門市商品。 5.行銷活動規劃與執行。 6.執行能力佳、擅於溝通與協調。 7.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 8.負責意外事件及顧客抱怨的處理。 休假制度: 週休二日(月休8-10天) 排休 應徵要求: 需對工作抱持 積極 認真 負責✅ 獎金制度: 工作獎金、年終獎金、個人績效獎金、達標獎金,會跟著門市績效提高和個人考績提高 而跟著增加獎金 『 門市的獲利提高 夥伴的獎金也會跟著提高 』 經營理念: 秉持著唯有夥伴越來越好 門市才會跟著好的理念 提供商品豐富 品質優良 衛生保證 優質服務 持續追求卓越 非常歡迎加入我們的行列🌟展開 5日回覆
