平面設計|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找平面設計的工作,共計31073筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • NCT沖孔加工機操作員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    1. 負責NCT沖孔加工機的設置與操作,執行金屬材料的精密加工作業 2. 根據產品規格與設計圖進行設備調整,確保加工品質和尺寸精度 3. 定期檢查設備運行狀態,進行基本的設備日常保養和維護作業 4. 遵守安全操作規程,確保生產安全並符合企業內部規範 5. 支援生產計劃的執行,準時完成設定的加工任務
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  • 商品管理人員

    月薪 38000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    1.商品進貨.出貨.退貨.盤點.驗貨作業 2.拜訪工廠.產品詢價 .議價 3.產品品質問題檢討及改善推動 4.供應商生產品質監控與供料品質改善輔導 5.優化供應商管理流程. 6.收集產品市場訊息,分析產業趨勢並進行產品定位 8.協調整合跨部門產品問題 9.新產品開發專案之規劃、執行、設計 10.具溝通能力 11.需出差,有駕照會開車。
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  • 氣焊作業員(非電焊錏焊)

    月薪 30000~32000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘
    1)依訂貨單產品規格、尺寸內容及工作圖迴路設計作校對查驗,確認 無誤後製作回管、毛細管等,在回管面裝上銅彎頭、分佈頭、回管 後依序焊接。 2)經完整探漏程序後將半成品轉交至組裝組組裝。 3)機具設備定期保養與維護、相關儀器設備之測試與校正。 4)生產作業環境之機台及人員安全防護。 5)其他主管交辦事項。
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    員工旅遊年終獎金進修補助尾牙或春酒不用補班
  • 工地助理.工程師

    月薪 36000元 台南市永康區 工作經歷不拘
    1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
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  • 工務經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘
    1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.安排分配工務助理與工地主任負責工作
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  • 會計助理(行政人員)

    月薪 29500~35000元 新竹市東區 3~4年工作經驗
    1.與客戶連繫核對訂單及出貨細節、追加訂單 2.製作訂出貨單 3.核對訂單及出貨明細、每日工作日報 4.行政與會計互相支援 5.基本環境維護 6.進貨核對 7.需要會做美工軟體 8.熟悉使用電腦 9.假日可排四天 10.5-6點加班費另計 11、處理應收應付帳款
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    供餐福利年終獎金員工聚餐
  • 招商招募主管

    月薪 60000~80000元 台北市松山區 3~4年工作經驗
    成立近30年,深耕台灣美髮業市場。 2023年將持續擴店展店,致力為客人提供優質的服務,並回饋社會。 [這份工作能帶給你]: 此為業務性質工作,除本薪60000起以外,每次的成功招募都有高額獎金,挑戰月入20萬,歡迎想挑戰的您加入! [招商招募主管-工作內容]串聯教育課程、加盟制度、等多元轉化流程 參與年度人才策略會議與薪酬制度擬定, ● 推動制度優化與落地執行 您不只是招募人選,而是打造可轉化、可營利的人才價值模式與制度動能。 |績效導向的合作型薪酬模式 ● 獎金邏輯清楚透明,依實績給付: 每成功媒合一位關鍵人才,即可獲得成果獎金(數千~數萬) 若該人才轉化為講師/加盟主/高績效設計師,將額外核發轉化獎金 ● 目前同仁單月收入突破六位數的總薪資(含獎金) 職涯發展|走向「策略共創者」 ● 教育學院 × 營運共創 與營運部門共同開發課程產品,參與講師規劃、定價策略與推廣設計, 不只是協助開課,而是打造可營收、可擴張的商業學習模式。 ● 加盟體系 × 人才轉化 協助高潛力人才進入品牌合夥機制,參與評估與轉化流程, 您將親自參與加盟主的誕生,並與品牌發展成效直接掛鉤。 1. 主動接觸【具業績之髮型設計師】,討論職業發展,建立合作關係。 2. 執行相關招募策略並能獨立完成招募相關作業(招募策略建議、履歷表篩選、人才甄選、面試邀約、面試接待..等)。 3. 進行有效率的人才搜索及職缺介紹與推薦 4. 各類招募渠道開發、應用、管理與資料彙整
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  • 產品經理 (DATA/AI)【數位數據發展本部】

    月薪 60000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    DATA 團隊隸屬於數位數據發展本部,主要任務為推動資料運用並創造商業價值。目前團隊主要負責商品推薦、會員模型、商品分析等專案,積極嘗試導入 AI 進行資料為核心的內外部工具開發。同時也會協助行銷、產品部門資料相關需求。 隨著專案的深度與廣度不斷增加,我們希望能找到一位具備產品經驗與數據基礎的角色,成為我們跨部門溝通的核心,並協助建立與優化數據專案開發到上線的流程。這個角色將從務實的專案交付開始,成為串連行銷、開發與數據團隊的關鍵樞紐,直接提升整個團隊的協作效率與產出品質。 工作內容 ● 跨團隊溝通與需求整合,釐清需求目標與細節,規劃實作方案 ● 與各單位密切合作,管理需求與專案時程,並在產品上線前協助測試確保交付成果 ● 與團隊協作進行專案,規劃產品流程並轉化為清晰可執行的PRD文件 ● 以公司商業目標或痛點為核心,發想數據/AI驅動解決方案並推進實踐 ● 知識庫的建立與維護,將數據相關專案文件系統性整理,方便未來查找與應用 【加分條件】 ● 熟悉資料視覺化工具(如 Tableau、Looker studio) ● 對於 AI 具備熱忱,曾有結合 AI/LLM API 解決問題或開發應用的實務專案經驗 ● 具備旅遊業、OTA 、電子商務或相關產業經驗,或熟悉旅遊業商業模式 ● 對機器學習、資料工程技術與架構有概念(不需寫程式,但能理解其原理與限制)
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    員工旅遊彈性上下班員購優惠尾牙或春酒生日假
  • 資深SRE工程師

    月薪 60000元 台中市西屯區 5~6年工作經驗
    1. 設計、部署並維護Kubernetes集群,確保高可用性和擴展性。 2. 使用Docker進行容器化應用的打包、部署和管理。 3. 配置和管理GitLab的CI/CD管道,實現自動化部署和持續集成,並能優化 CI/CD 管線,提升部署效率與回滾能力。 4. 建構與維運自動化監控、部署與故障修復流程,提升系統穩定性。 5. 熟練操作 Google Cloud 平台,特別是 GKE(Google Kubernetes Engine)相關服務。 6. 協助 incident 回溯與 RCA(根本原因分析)流程,並提出改進建議。 7. 與開發團隊密切合作,建構可觀測性良好的系統架構。
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    員工旅遊供餐福利年終獎金員工聚餐
  • 廚師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市文山區 2~3年工作經驗
    1.負責中式餐點製作,包含蒸、煮、炒、炸等烹飪技術 2.規劃菜單設計,確保營養均衡與符合特殊餐飲需求 3.管理食材採購與庫存,進行成本分析及控制 4.執行廚房衛生安全管理,確保工作環境整潔 5.負責廚房設備的維護及定期清潔檢查 6.與餐飲團隊協作,確保內外場服務流程順暢 7.參與活動餐飲服務規劃,提供高品質餐點及服務
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