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規劃與設計：規劃機電系統，包括水電、消防、照明、空調等，並進行空間配置與施工圖面繪製。 設備管理與選用：負責機電設備監督安裝、調試、維護與改良。 工程執行與管理：監督工程施工進度，協調各承包商，確保工程符合規範和品質要求。 成本與品質控制：進行工程估算與成本掌控，並負責機電設備的品質查驗，確保符合法律安全規定。 問題排除與技術支援：分析和排除系統故障，提供技術支援與解決方案，確保系統長期穩定運行。 文件與報表處理：填寫施工日報表、製作施工相關報表、審核施工計畫圖與估驗計價文件等。

規劃與設計：規劃機電系統，包括水電、消防、照明、空調等，並進行空間配置與施工圖面繪製。 設備管理與選用：負責機電設備監督安裝、調試、維護與改良。 工程執行與管理：監督工程施工進度，協調各承包商，確保工程符合規範和品質要求。 成本與品質控制：進行工程估算與成本掌控，並負責機電設備的品質查驗，確保符合法律安全規定。 問題排除與技術支援：分析和排除系統故障，提供技術支援與解決方案，確保系統長期穩定運行。 文件與報表處理：填寫施工日報表、製作施工相關報表、審核施工計畫圖與估驗計價文件等。

1.依顧客需求做產品成本分析與工程報價、簽約 2.需開發新客戶(建築師、設計師、工程顧問公司、統包商)，定期拜訪且有能力協助規劃案件與基本施工專業建議 3.有專案管理能力(從簽約、文件送審、材料加工、施工進度追蹤到貨款催收) 4.顧客售後滿意度維持及提升 (如: 顧客意見回饋、顧客抱怨及問題反應處理，需具備抗壓性與責任感) 5.定期(月)提供業務銷售狀況報表，供業務主管做業績、績效追蹤 6.完成業務主管其他交辦事項 7.積極、有高度企圖心亦有責任感，且有建築相關經驗者為佳 8.無經驗可 ※底薪+獎金制或月薪制

1. 引導幼兒建立良好的基本生活習慣，協助日常生活自理能力的培養。 2. 規劃及執行多元化學習課程，包括藝術、體能及戶外探索活動。 3. 設計適合幼兒發展的學習遊戲，促進認知和社會行為成長。 4. 與家長定期溝通幼兒學習與行為進展，提供親職教育指導建議。 5. 親自策劃並參與親子活動，加強家庭與園方的合作關係。 6. 執行校內環境佈置和維護工作，確保學習空間安全與整潔。 7. 記錄幼兒發展觀察報告，用於個別化教學計畫的調整與實施。 8. 參與學校內部會議及專業培訓，提升教育技能與知識水平。

【多元獎金設計】起薪不包含獎金 (A)考核獎金制度 -全勤$1000 -個人$1000以上不等 累計每4個月考核一次，依照考核成績按比例發放 (B)三節禮金$600 (C)年終獎金(試營運狀況給予) (D)生日禮金$1000 (E)春節出勤獎金 -兼職$600/日 (初四~五) (F)結婚津貼$3600 (G)生育津貼$3600 (H)喪禮津貼$3100 【個人福利】 -工作供膳 -員工用餐折扣 (休假日用餐享員工價) -外派住宿 (若需派外，住的地方公司準備) -出差津貼 -員工停車位 【工作內容】 1.點餐、介紹餐點 2.幫客人結帳並通知內場做餐 3.烹調料理並出餐 4.將食材清洗並裁切備用 5.工作區域和設備的清潔以及保養

1. 依據客戶通路特性，與客戶研討並建構通路管理架構，包含透過量化分析設計合理的折讓機制或銷售佣金設算等 2. 依據客戶商業屬性，與客戶研討並建構階段性銷售渠道拓展之管理機制 3. 考量客戶的通路與銷售機制，與客戶研討並建構業務人員具激勵性的績效獎酬制度 4. 優化客戶通路與銷售渠道拓展機制，協助客戶推動銷售轉型與數位化，包含主流系統評估與協助導入 5. 產業資訊收集、整理與分析，以及客戶訪談、邏輯分析並能系統化歸納，以利提出顧問專業見解並能規劃管理機制

1. 熟悉弱電系統安裝作業，包括佈線、施工及相關設備安裝。 2. 負責弱電系統功能調試、測試及驗收，確保其運作正常。 3. 進行弱電系統的故障診斷與排查，執行修復與維護操作。 4. 解讀弱電相關設計圖紙，執行施工計劃並確保精確度。 5. 安裝及維修水管系統與電力系統，確保給排水及用電安全。 6. 遵守建築施工安全規範及相關法規，進行施工材料與成本估算。 7. 熟悉工具及設備的使用與保養，管理施工進度並維護紀錄。 歡迎加入我們團隊，展現您的技術專長，共同打造高品質的工程服務！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 依照設計圖紙進行水電工程現場施工與基本安裝作業。 2. 協助完成水電及消防系統的配管配線操作。 3. 進行供水、排水及消防給水系統的基礎維修與測試檢查。 4. 協助進行污水處理及建築排水系統的安裝與維護。 5. 學習水電工程相關專業技能，包含故障排除與設備維護。 6. 使用專業工具及技術，進行現場水電工程問題診斷與改善。 7. 遵守施工安全規範，確保現場操作及完成工作品質。 8. 逐步參與更高難度的工程項目，提昇專業技能與經驗。 9. 準備施工所需材料與工具，協助維持工作場地整潔有序。

1.設計及安排身體動作與健康、認知、語文、社會、情緒和美感六大領域等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.維護幼兒身心健康與安全，教導幼童良好的基本生活習慣。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.主動與家庭建立夥伴關係，相互尊重、合作、協商，以共同分擔教保責任。透過邀請家庭共同關注幼兒的學習與發展，分享對幼兒的認識。提供多元的機會，鼓勵家長共同參與幼兒的學習。

1.具有教學(履歷請附上專業技能說明) 2.以2個月為一期，設計規劃學生輔導考照內容及詳細實作步驟。 3.製作上課用講義與輔助教學設備代購。 4.教授學生基本、進階實作能力。 5.維持上課的教學氣氛 。 6.觀察學生上課學習狀況，並且針對學生的問題給予解答。 7.利用隨堂測驗評估學生的學習成果。並且回饋意見或鼓勵，使學生能更加進步。 8.協助班級招生，年齡層國中至退休人士。 ※希望課程以完全新手教學開始，並且有長久進度的方式進行下去。 ※面試時，請老師事先準備教材做課程15分鐘試教※