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【上班時間】：日班/晚班/大夜班/假日班，需輪班 【休假制度】：依公司規定 【薪資計算】：月薪33,000~36,000元 (輪班津貼另計) 【工作內容】： 1.無塵室作業安全及環境巡檢稽核 2.配合客戶廠區規定申請特殊作業或召開工具箱會議等 3.公司內部相關職業安全衛生規定的執行 4.需配合加班或輪班 5.公司其他據點支援 ▬▬▬▬【福利制度】▬▬▬▬ ❖享勞保、健保、團保及勞退6％ ❖享特休 ❖其他依照勞基法相關福利 ❖勞動、端午、中秋、生日禮 ❖多種社團聯誼活動 ❖尾牙、家庭日、節慶活動 ❖員工協助方案 ❖每月護理師來廠服務 ▬▬▬▬【應徵方式】▬▬▬▬ 1.加好友ID: 0986050809 游小姐 (截圖詢問,告知姓名電話) 2.直接線上投履歷,將儘速與您聯絡!!

【上班時間】：日班/晚班/大夜班/假日班，需輪班 【休假制度】：依公司規定 【薪資計算】：月薪36,600~36,600元 (輪班津貼另計) 【工作內容】： *部門 : 勞安部 1.無塵室作業安全及環境巡檢稽核 2.配合客戶廠區規定申請特殊作業或召開工具箱會議等 3.公司內部相關職業安全衛生規定的執行 4.需配合加班或輪班 5.公司其他據點支援 ▬▬▬▬【福利制度】▬▬▬▬ ❖享勞動、端午、中秋禮金、五一、生日禮券 ❖享東慧福委會 ▬▬▬▬【應徵方式】▬▬▬▬ 1.加好友ID: 0986050810 林小姐 (截圖詢問,告知姓名電話) 2.直接線上投履歷,將儘速與您聯絡!!

1.辦公室及顧客廠區每日工安宣導 2.客戶工廠內巡檢缺失及報告 3.填寫工作日誌報告(依各區需求) 4.參加客戶每月及年度工安會議，重點向內部人員做宣導 5.每日工具箱會議宣導及相關表單填寫確認 6.巡檢及監視客戶工廠內移機、新機、拆機及裝機期間之施工安全 7.巡檢客戶工廠內機台暫存區及暫存單 8.協助公司人員製證及入廠預約 9.定期檢查防護用具、電器器具及輔助工具是否有異常、損壞或過期。 10.配合現場負責人員指派相關工作及加班需求 ❖進入大公司的好機會、表現好有機會轉正 ❖肯學、免經驗、無塵室 ▬▬▬▬【福利制度】▬▬▬▬ ❖享勞保、健保及勞退6％ ❖享特休、免費團保 ❖其他依照勞基法相關福利 ❖勞動、端午、中秋、生日禮 ❖年終獎金、考核獎金 ❖東元集團員購優惠 ❖有相關課程補助

1.食品生產規劃與管理。 2.運輸車輛調度。 3.負責生產排程與管理。 4.規劃並執行品質管理系統。 5.編寫原料、設備和生產人力預算、控制生產成本。 6.負責廠務管理(設備保養與管理、廠區規畫與管理)。 7.負責工廠人員管理(招募/培訓/考核/勞工關係協調)。 * 須具備相關證照: 甲種職業安全衛生業務主管

職責要求 1.依循集團願景、法規要求與國際品牌客戶期待,執行環安衛日常工作監督、專案執行、數據分析興改善作為。 2.環安衛相關内部教育訓練推行溝通,以提高同仁意識。 3.不定期稽核現場單位,以確保其符合環安衛相關規範。 4.負責與現場單位協調處理環安衛相關事項。 5.思考持續改善方案並執行,能預先避免可能發生的異常並解決。 任職資格 1.英文精通 2.五年以上鞋廠環安衛經驗

職責要求 1.工廠營運成本計算與控管。 2.制定績效標準，定期監督人員工作，給予意見及紀錄考核。 3.管控廠內之生產排程、交期、產能及品質。 4.負責指揮、調度所屬有關產品製造之工廠事務(人員調度、SOP訂定、教育訓練、設備修繕保養…)。 5.遵守政府環安衛法規，並監督落實執行。 6.支持公司營運方向，訂定工廠年度指標(KPI)。 7.負責製造生產、物料庫存、產品庫存…等廠務統籌及產線作業之規劃與管理相關事務。 8.員工管理與培訓；負責員工的管理和發展，培訓新員工 9.與客戶及其他部門協作；與客戶保持密切聯繫，及時回應需求，並與其他部門協同合作。 10.督導及完善工廠ISO品質系統。 任職資格 1.任職化學材料或相關行業工作者 2.具備職業安全衛生甲種業務主管資格 3.具備乙級毒化物專責人員資格 4.具備乙級空氣污染防制專責人員資格 5.具備電子製造工廠管理經驗。

意者可加line詢問詹小姐 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 ✅按下「我要應徵」，將有專人與您聯繫 ✨日班，08:00~17:00 (視現場狀況on call)會有加班費但頻率不高 ✨周休二日見紅休 ✨各項優渥福利： 1.每季享0.5個月全薪獎金!! 2.員工餐供餐一餐45元+伙食補助300/月 3.加班誤餐費70元 4.優渥年終獎金(依公司營運發放) 5.福委福利多-旅遊補助、各節禮金禮卷、進修補助、子女教育獎助學金 6.三節禮金或禮卷(一次約3~6千元) 👍7.近五年的平均年終約3-3.5個月 ✨工作內容： 1. 工業安全衛生及環保工作執行。 2.責任區域的環境整理工作執行。 3.執行單位之全面品質維持適切且有效運作。 4.全廠機械相關設備之二級預防保養作業。 5.全廠轉動設備維修、零組件修理、復原工作。 6.執行停車機械相關工作作業。 7.設備、管線、電焊、銲補工作。 8.其他上級交辦事項。 有以下技能者尤佳: 熟悉電銲,氬焊,具備丙級證照 -乙炔熔接設備作業證照，固定式起重機設備作業證照。 -轉動設備(泵浦、壓縮機、冷卻風扇)實際拆裝經驗，機械設備爆炸圖面試圖能力，具備基本鉗工技能，對於設備PM有基本概念及知識。 具有sap基本操作常識，日常文書作業Word/Excel操作需有一定熟悉程度，針對目前日常設備巡檢PDA之基本操作。

職責要求 1.督導工廠各部門的日常生產，定期召開相關會議，發現問題、分析原因、採取有效措施，確保生產線正常運轉。 2.審定年度生產計劃，提出季度工廠奮鬥目標和重大措施方案，確保工廠達成生產目標。 3.加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責、權限規範化，建立並維持高效的質量管理體系，確保產品質量穩定。 4.監控並優化生產流程，提高生產效率，降低成本，實現資源最大化利用。 5.跨部門密切合作，推動技術創新和製程改進，提升工廠的競爭力和市場地位。 6.制定並執行職業安全衛生政策，確保工廠各項操作符合安全標準，減少職業傷害和事故發生。 任職資格 1.具熔煉、擠型廠經驗