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【主要工作職責】 這份工作不僅僅是搬運，更強調流程的準確性與庫存管理的邏輯。 1.進出貨管理與盤點： 負責產品之 入庫、出庫、點收 與分類管理，確保帳料一致。 定期執行 庫存盤點，針對差異進行回報、追蹤異常並提出改善建議。 2.訂單處理與包裝： 依據出貨單進行精準 揀貨、包裝與裝箱，嚴格把關數量與品項正確性。 協助出貨與物流業者對接，確保貨物完整且準時交付。 3.設備操作與重物搬運： 操作 堆高機、棧板車及天車 等倉儲設備，提升作業效率（需具備相關操作經驗或證照尤佳）。 執行 五金產品箱件 等重物之搬運、堆疊及擺放，確保動線順暢與空間整齊。 4.環境維護與其他： 落實公司 6S 現場管理 (整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全)，維持倉庫整潔與作業安全。 支援主管交辦事項及跨部門協作，展現團隊合作精神。 此為扣件料工廠，工作時會需要 體能需求： 此職位涉及五金產品搬運，需能搬運重物。 證照資格： 具備 堆高機駕駛證照、天車操作證照、手排車駕照 者優先錄取 個人特質： 細心負責（避免揀貨錯誤）、具備數字觀念、主動積極。 基本技能： 略懂電腦操作（若需使用 ERP 或庫存系統輸入資料）。

◆工作地點：台南市新營區開元路201號 ◆工作內容： 1.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定。 2.確認製程檢核點與追蹤，環境衛生檢查，表單紀錄填寫。 3.異常狀況原因之追查、分析 ，報告以及處理。 4.病媒防治施作聯絡安排及病媒數量統計。 5.ISO程序.紀錄.表單文件之整理歸檔。 6.人員教育訓練.及教導作業員品質觀念。 7.主管交辦的其他事項。 ◆其他條件 : 1.具有食品加工及相關科系畢業者尤佳。 2.具食品製造業、團膳(中央廚房)或連鎖餐飲業工作經驗者佳。 3.具品管或檢驗相關工作經驗者佳。 4.具食品技師相關資格者優先考慮。 5.具HACCP 60A/60B或ISO相關資格者優先考慮。 6.熟文書處理軟體(WORD、EXCEL、POWER POINT)。 7.須能配合排班及加班。 8.如有高考食品技師證照另有津貼。 9.距離遠可另補貼交通費或住宿費。 ◆休假制度：排班、排休 ◆供餐：有 ◆工作時段 : 早班 06:00~15:00 / 晚班 15:00~24:00(用餐1小時) ◆薪資待遇：35000 - 42000 ◆工廠須依衛生管理規定戴帽、口罩、手套及穿著公司制服 ◆需配合加班 ☆ 企業福利 ☆ ◎年節禮品、開工紅包 ◎端午節禮品 ◎中秋節禮品 ◎公司聚餐 ◎生日禮金 ◎各式獎金 ◆聯絡方式 ： 請投遞網路履歷

🔥【廠務助理｜月薪29,500～32,000元｜週休二日｜無經驗可培訓】🔥✨ 行政＋現場雙技能 × ERP學習 × 穩定發展職缺 ✨ 如果你不想只是坐辦公室做單純文書，又不想太操勞做純現場，這個「廠務助理」剛好在中間👌有行政、有現場概念，技能會越做越值錢！ 【你會愛上的理由】 🔸 行政＋廠務雙角色，學習面向更廣 🔸 可接觸ERP與工廠運作流程，累積實戰經驗 🔸 固定日班＋週休二日，生活穩定 🔸 工作有系統，不是雜亂打雜型 🔸 公司有制度、有培訓，適合長期發展 🛠 工作內容： 1️⃣ 協助各部門聯繫與跨單位溝通 2️⃣ 廠務數據紀錄、統計與報表分析 3️⃣ 文書處理、資料整理與檔案歸檔 4️⃣ 委外廠商聯繫與交期協調 5️⃣ ERP系統操作（資料輸入、查詢、報表製作） 6️⃣ 協助設備巡檢與基本維護 7️⃣ 協助處理主管交辦事項與日常廠務運作 【職務要求】 🔸 學歷：專科以上 🔸 電腦專長：Outlook、Word、Excel 🔸 工作技能：文書處理、資料整理、行政作業能力 🔸 語文能力：英文基本閱讀書寫（略通即可） 🔸 需具普通重型機車駕照 🔸 細心負責、反應快、願意學習 ⏰ 上班時間：日班 08:00～17:00 💰 薪資待遇：月薪29,500～32,000元（依能力調整） 📅 休假制度：週休二日（固定休六日） 🎁 福利制度： ✨ 勞保、健保、勞退6％提撥 ✨ 完整教育訓練制度 ✨ 年終獎金＋績效獎勵 ✨ 員工團體保險 ✨ 多元培訓與成長機會 ✨ 穩定工作環境、制度完善 📍 工作地點：台中市大雅區振興路41-2號（近中科／環中路） 【應徵聯絡方式】 📞 聯絡人：許小姐 📩 應徵方式：線上投遞履歷 👉 有興趣的朋友歡迎直接投遞履歷喔～若符合條件，主管會主動致電聯繫安排面試！ 🔥 想找一份穩定又能學到實務技能的工作？這個廠務助理真的很可以！🔥

職務內容： 1. 管理公司日常支出憑證，包括零用金結算及代墊費用的整理與核對。 2. 接聽來電，記錄並分析客戶的基礎需求，適時轉交業務人員後續處理。 3. 協助整理、製作並遞交投標相關文件，確保時間及內容的準確性。 4. 更新客戶資料於ERP系統中，定期確認並維護數據完整性。 5. 初步審查合約文件，並進行後續關鍵事項的追蹤落實。 6. 正確建立客戶訂單資料於ERP系統，並進行相關文書的歸檔及管理。 7. 協助業務人員後續與客戶接洽，安排進場程序及申辦文件的處理，確保專案執行順利。 8. 整理並歸檔消防相關審核及勘查證明文件，保障其完整性與可追溯性。 9. 處理應收帳款，包括開立發票、核對客戶請款數據，追蹤款項回收進度。 10. 負責公司官方LINE、網站後台與臉書平台內容更新及管理。 11. 整理及寄送各類報告書與申報相關文件，並進行系統登錄和追蹤案件受理進度。 12. 辦理行政相關業務，包括訪客接待、環境整理、支援電話接聽等庶務工作。 13. 負責日常文書作業，撈名單、寄送DM、電訪客戶。 14. 需要跑郵局及銀行。 15. 每月整理老闆的出差費用報表並提交最終版本。 16. 協助完成主管交辦的其他專案與臨時事項，快速反應並有效執行。 【公司理念】–-用專業，為社會創造更為安全的環境，保護您的家人和建築物資產 【公司願景】–-建築物型態越趨多元，消防法規亦日趨嚴謹，消防市場需求日趨龐大， 平安消防致力於成為全台灣最專業，同時善盡企業社會責任的消防公司 本公司客戶遍及各大公家機關及學校、醫院、工廠、購物中心、銀行等等

【工作內容】 • Amada 設備進廠時，主導安裝驗收、試機、首件試產全過程。 • 統籌Amada 設備 雷射切割、折彎、焊接、去毛邊、研磨 各製程的日常生產製造。 • 製程SOP方案規劃、建立、維護、改善。 • 負責現場排程控管、製造程序控管 、現場人力調配。 • 鈑金製造圖、刀具與折彎工序 審核。 • 機台異常排除及人員技術培訓。

一.工作環境 1.冷氣房作業 2.環境乾淨舒適 3.廠區免費停車 二.工作內容 1.從事公司內部的工作之規劃、協調、指導及考核的管理工作 2.依據企業或組織政策或目標，研訂工作計畫 3.生產線作業、優化、管理，提升產能、降低成本 4.生產線異常狀況排除、維修、保養、教育訓練 5.生產線管理制度建立及實行 6.能接受至生產現場，初期至各站別紮根打穩基礎，並輪調學習各生產區域的工作與技能 7.須能配合排班輪休及夜班可能性

1.統籌全廠生產計畫、產能、人力、設備與場地資源配置。 2.依訂單需求及供應狀況，督導各生產單位達成交期、品質、產量及效率目標。 3.建立並追蹤生產KPI，包括生產效率、人時產能、損耗率、達成率、異常率及人力成本。 4.推動生產流程標準化、瓶頸改善、自動化及持續改善專案。 5.管理生產成本與原物料耗用，降低等待、重工、損耗及不必要工時。 6.督導現場食品安全、衛生、職業安全與作業紀律。 7.與業務、採購、品保、商品、生產企劃、倉儲及物流單位協調供需與異常處理。 8.建立生產主管梯隊，負責課級主管的目標設定、績效管理、培訓及工作改善。 9.定期提出營運分析、風險預警及改善計畫，向高階主管報告執行成果。

【工作內容】 1.生產計畫與排程管理 ☆依據訂單、產能、原物料及交期需求，制定及安排生產計畫。 ☆掌握每日／每週生產進度，追蹤實際產出與計畫差異。 ☆因應客戶交期、訂單變動及生產狀況，彈性調整生產排程與資源配置。 ☆持續改善生產效率，降低生產損耗及不必要的等待與停工。 2.庫存與物料管理 ☆掌握原物料、半成品及成品庫存狀況，確保帳、物一致及庫存資料正確。 ☆依市場需求、生產計畫及出貨狀況，規劃通用規格品的合理庫存水位。 ☆追蹤庫存異動及庫存週轉狀況，降低缺料、呆料及庫存過高等風險。 ☆與相關單位協調物料及成品供應，確保生產及出貨順利。 3.出貨與物流管理 ☆依據訂單及交期安排成品出貨計畫。 ☆規劃出貨車趟及裝載安排，提升運輸效率。 ☆依實際需求評估公司自有車輛與外部運輸資源的使用方式。 ☆與倉庫、業務及相關單位協調出貨安排，確保貨物準時交付。 4.現場生產與人員管理 ☆負責生產現場人力配置、工作安排及日常管理。 ☆管理及培育當地生產幹部，建立明確的工作分工及管理機制。 ☆監督現場生產作業與工作紀律，確保生產計畫有效執行。 ☆進行人員工作表現追蹤及績效管理，提升團隊工作效率。 ☆協助建立當地幹部自主管理能力，逐步提升海外工廠管理成熟度。 5.生產效率與營運改善 ☆分析生產效率、損耗、產能及庫存等營運數據。 ☆針對生產效率、庫存管理及物流安排提出改善方案。 ☆協助優化生產流程及現場管理制度，提升工廠整體營運效率。 ☆依據個人專業能力及工廠需求，參與設備、生產技術或其他營運管理工作。 6.跨部門及當地團隊協作 ☆與業務、採購及設備等單位保持良好溝通，整合工廠各項資源。 ☆與當地幹部及員工建立良好工作關係，協助解決生產及現場管理問題。 ☆配合公司管理制度及營運政策，落實海外工廠相關管理要求。 ☆依公司需求協助處理當地政府、外部單位及工廠營運相關事項。 【徵求條件】 ◆ 具製造業生產管理、工廠管理或生產排程相關經驗。 ◆ 熟悉生產計畫、排程及現場人力配置。 ◆ 具備庫存管理概念，能掌握原物料、半成品及成品庫存狀況。 ◆ 具備良好的溝通協調能力，能與不同部門及海外當地團隊合作。 ◆ 具備團隊領導及現場管理能力，能帶領當地幹部及生產人員完成工作目標。 ◆ 能因應訂單及交期變化，快速判斷並調整生產計畫。 ◆ 具備問題分析及決策能力，能獨立處理海外工廠日常營運問題。 ◆ 具備當地語言溝通能力者優先考量。 【加分條件】 ◆ 具海外工廠、生產管理或外派管理經驗。 ◆ 具泡棉、塑膠、化工、材料或其他製造業經驗。 ◆ 熟悉生產管理或庫存管理系統。 ◆ 具設備管理、製程改善或生產技術背景。 ◆ 具物流、倉儲或出貨管理經驗。 ◆ 具中國、越南、印尼等地區工作經驗或語言能力。