工地品管員/工程師|1111轉職專區
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您正在找工地品管員/工程師的工作,共計1493筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 空調工程師(空調或機電相關經驗)

    月薪 45000元 新北市汐止區 3~4年工作經驗
    1.具相關經驗(空調或機電工程)。 2.工程案件施工進度及品質管理。 3.參與工地會議。 4.協助工地現場狀況排除。 5.具施工圖製作及基本文書處理能力。 6.協助工地現場文書資料提送。 7.視案件需求可配合短期外派出差工地(可談)。
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    員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金彈性上下班
  • 士林區現場工程師(歡迎應屆畢業生)

    月薪 45000~60000元 台北市士林區 工作經歷不拘
    1.製作電腦基礎OFFICE文件、報表,工地拍照。 2.工地狀況排除、調解。 3.填寫每日施工報表記錄,並協助計價小姐請款所需資料。 ◎現場工程師並非全然內業,需到現場工作。 ◎請先了解我司服務項目,地質改良、微型樁、連續壁......(基礎工程)再投履歷。http://www.h-c.com.tw/ ◎依工作經驗調整薪資 管理人數:10人以內
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  • ★岡山★(土建工程組)土木工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘
    1. 營造現場施工管理。   2. 施工圖與施工進度檢討。     3. 廠商管理與施工品質管理。     4. 請款計價與審核作業。     5. 執行主管交辦事項。     6. 具品管、勞安或工地主任證照者優先錄用,無經歷者可培訓。     7. 可配合台灣其它縣市外派者尤佳。
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    供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金
    1日回覆
  • 營造工程師(高雄,屏東) ,無經驗亦可

    月薪 36000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    1.具公共工程經驗者佳,無經驗者由工地帶領學習。 2.協助工地主任處理分項業務。 3.協助工地主任監督協力商之施工順序及品質。 4.依據施工圖說規範對照相關施工品質。 5.協助工地主任控管工程進度。 6.依公司需求指派工作點。 7.工作地點:依公司分派屏東或高雄工地。
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  • 🏗️【工務工管工程師|月薪6萬起|雲林地區|營建專才歡迎加入】

    月薪 60000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘
    🏗️【工務工管工程師|月薪6萬起|雲林地區|營建專才歡迎加入】 📍工作地點:雲林縣及周邊工程現場 💰薪資:月薪 60,000 元起(依經驗、能力調整,具競爭力!) 🕗工作時間:08:00~17:00|日班穩定 你是土木建築背景、擁有現場經驗的實戰專才嗎? 我們正在尋找一位具備施工管理經驗、能協助把關工程品質的工管夥伴! 在這裡,你不只是「監工」,而是現場品質與進度的關鍵推手! 🛠【工作內容】 🔹 與施工人員溝通協調、確保施工計畫如期進行 🔹 監督工地進度、品質與安全,實地檢核施工是否符合法規與設計 🔹 協助施工規範解釋、施工問題排除與工程變更作業 🔹 報告施工狀況給建築師或工程師,協助品質查核與簽證作業 🔹 應用AutoCAD及建築、土木知識協助設計與施工整合 🎯【我們希望你具備】 ✔ 專科以上學歷(建築、都市規劃、土木、水利等相關科系) ✔ 有營建現場相關工作經驗 ✔ 熟悉 AutoCAD、看得懂建築視圖 ✔ 做事細心、有責任感、具協調能力與耐心 🎉【公司福利】 ✔ 年終獎金 ✔ 員工聚餐、不定期團隊活動 ✔ 穩定工作環境+尊重專業意見 📩 立即加入我們,發揮你的工程實力,把關每一處品質細節!
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    年終獎金員工聚餐
  • 營建工程人員【桃園市】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    1.工地現場的狀況處理 2.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 3.協助工區進度、品質及成本管理 4.整理完工後之相關資料並且建檔備查 5.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 6.協助工地主任及公司處理相關待辦事項 7.備有相關證照者佳 8.相關工作經驗1年以上
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 勞工安全衛生管理人員(高雄)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市三民區 3~4年工作經驗
    1.負責安全衛生系統管理相關業務。 2.執行安全衛生督導及稽核。 3.辦理勞工安全衛生之教育訓練。 4.建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單。 5.處理突發之勞工安全衛生事宜。 ※可配合外調者優先錄取(公司提供宿舍)
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  • 土建工程管理(工程專案管理)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗
    1. 指揮並監督承商,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 設計與施工界面衝突協調。 7. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 8. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 9. 辦理工程施工之督導與查核、廠商各種文件之審(查)核、材料之場驗與驗場、工程估驗計價覆核與公文之撰寫,系統整合運轉測試之查核,得指派為擔任新建工程承辦有關工作。 10. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 11. 協助控管工程進度、預算進度及週工務會議、月會會議。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 13. 協助與監造單位之驗收程序之初驗及複驗之查驗與系統測試、教育訓練及移交(交)與使用單位等事宜。 14.上級主管交辦指派之工作。 15. 需配合公司出差與駐點案場。
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  • 空調機電監工

    月薪 30000~43000元 高雄市鼓山區 1~2年工作經驗
    1. 現場工作進度安排、施工協調。 2. 工程品質掌控、施工圖繪製、竣工資料整理。 3. 主管交辦事項辦理。 4. 上班地點須配合公司需求進行調整(高雄、台南第區)。
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  • 台南-工務儲備幹部

    月薪 33000~45000元 台南市仁德區 工作經歷不拘
    1.培訓專業管理人才 2.培養專業特殊技能 3.須具備駕照、自備車 經歷:相關建築科系畢或具建築工程及營造經驗者佳(如預鑄水泥組裝、GRC、塗料、隔間、與相關建材)或對建築建材有興趣者。 4.具工地主任證照、勞安、品管工程師證照者佳。 5.需會電腦文書處理 6.願接受公司傳承弟子規教育訓練。 ##本公司為施做建築工程*一定要敢上鷹架*
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    員工旅遊供餐福利年終獎金