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【南科】廠務主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新市區 5~6年工作經驗1. 負責電力、水系統、污水系統、空調、空壓、消防、建物、廠房各項機電修繕等等的異常處理(包含工作的安排分配與人員的調度) 2. 規劃以上廠務端所有系統定期維修與保養的排程並落實執行 3. 負責所管轄的廠務人員團隊的工作安排、分配、監督、考核 4. 完成上級主管交辦事項 需求條件 1. 具5年以上廠務經驗或擔任廠務主管經驗者佳 2. 具建廠規劃、執行、監工、驗收(有建廠經驗佳) 3. 有建廠、或廠房相關工程的合約規畫、評估、擬定經驗者佳 4. 有國營事業業務往來、污水申報、消防演練、電力維護相關申報經驗者佳 其他條件 1. 具備電機電學基礎、工業配線基礎、配管配線基礎 2. 有責任感、抗壓性強,具有良好溝通能力及解決問題能力展開 -
怡盛保全 工程部課長 (非主管職,開公司手排小貨車)
月薪 41000元 新北市汐止區 工作經歷不拘1、大台北客戶案場電子保全系統安裝、設定、維修。 2、協助工務主管行政事項。 備註:須具備汽車駕照,需開公司手排小貨車。 -
土木工程師(台南新市)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市新市區 2~3年工作經驗1.承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與業主單位、承包商、設計/監造協調,討論及解決如工法、工序、檢驗標準等議題。 3.確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 4.建置工程/材料檢驗之相關紀錄(如施工日報表、材料驗收、施工查驗等)。展開 -
土木工程師(桃園大園)| 月薪佳 + 生活津貼 + 差旅津貼、供宿
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市大園區 3~4年工作經驗1.承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與業主單位、承包商、設計/監造協調,討論及解決如工法、工序、檢驗標準等議題。 3.確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 4.建置工程/材料檢驗之相關紀錄(如施工日報表、材料驗收、施工查驗等)。展開 -
📢土木工程師(屏東潮州)| 月薪佳 + 工地津貼 + 證照津貼 + 差旅津貼、供宿
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘1. 承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 與業主單位、承包商、設計/監造協調,討論及解決如工法、工序、檢驗標準等議題。 3. 確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 4. 建置工程/材料檢驗之相關紀錄(如施工日報表、材料驗收、施工查驗等)。展開 -
建築工程師(新竹寶山)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘1.承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與業主單位、承包商、設計/監造協調,討論及解決如工法、工序、檢驗標準等議題。 3.確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 4.建置工程/材料檢驗之相關紀錄(如施工日報表、材料驗收、施工查驗等)。展開 -
土木工程師(台中清泉崗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市清水區 3~4年工作經驗1.承工地主管指示,就所負責工項指揮及監督承包商與工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與業主單位、承包商、設計/監造協調,討論及解決如工法、工序、檢驗標準等議題。 3.確保施工現場安衛設施符合相關法規,監督施工人員配戴安全器具與採行安全動作。 4.建置工程/材料檢驗之相關紀錄(如施工日報表、材料驗收、施工查驗等)。展開
