轉職熱搜工作

條件要求： 1.專科/大學畢業者，職能治療、心理、社工或醫護、教育相關科系畢業者尤佳。 2.具失智症照顧服務20小時訓練課程尤佳，可協助安排受訓。 工作內容：以三重區失智社區服務據點之服務與管理為主。 1.規劃健康促進活動 。 2.電話問安、諮詢及轉介服務。 3.辦理共餐服務。 4.據點經費核銷、每月報表整理 。 5.辦理長照相關諮詢或轉介。 6.協助看視長輩，提供協助。 7.維護場域舒適與清潔。 8.活動帶領。 9.其他專案協助。

我們正在找一位願意和我們一起推動「企業健康」概念的夥伴。 這份工作不只是做業務，而是協助企業替員工打造更好的健康照護環境。 主要工作內容如下： 1. 拜訪並開發企業客戶，協助規劃員工健檢項目與服務。 2. 認識企業文化、了解客戶需求，提出專業健檢建議與方案。 3. 維護客戶關係，提供完善的後續健康管理服務。 4. 協助蒐集市場與同業資訊，讓團隊策略更具競爭力。 這份工作很適合你，如果你： • 喜歡與人互動、懂得傾聽與分析需求。 • 做事積極，對「健康」或「顧問服務」有興趣。 • 希望業績成果能真實反映在收入上。 【我們能提供】 • 健檢與健康管理完整教育訓練。 • 穩定企業客源，市場信任度高，推案容易上手。 • 醫師與專業醫護團隊支援，提案更具公信力。 • 明確獎金制度與升遷機會，努力看得見成果。 【薪資待遇】 月薪 32,500～70,000 元（依績效與經驗調整） 另有業績獎金與年度績效獎勵，表現好年薪破百不是口號。

1.個案管理：含個案評估、照顧計畫擬定、個案紀錄撰寫、相關人員溝通協調…等。 2.長者活動設計與評量。 3..社區工作：生活復能、職務再設計等。 4.行政庶務。 5.配合主管機關業務：查核、所需之各項報表及服務紀錄登打 6.申請補助款核銷作業。 工作時間： 1. 周一至周五 08:30-17:30。2. 依人事行政局休假日休假。3. 假日需視業務或活動辦理需求配合出勤。 應徵者聯絡方式： 聯絡人：劉佳宜主任　　聯絡電話：02-89218765聯絡MAIL：daycarezte@gmail.com

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.服務區域：潭子、神岡、大雅、豐原區域 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給/年資加給 4.開案獎金 5.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.個案服務區域：以清水區、沙鹿區、大甲區為主，涵蓋周邊海線區域 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 不用擔心沒有經驗，我們有專業的團隊系統性的教學，有完整的制度讓您逐步學習。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.媒合照顧服務工作及排班 協助媒合照顧服務需求個案並排班予合適居服員，與A個管溝通個案狀況及服務需求，並與家屬及個案進行確認及協調服務時間，並安排及帶領居服員進場服務及維持服務品質 2.居服工作行政庶務處理 協助居家服務相關系統排班、個案聯繫簽約及定期訪視、系統申報核銷及行政相關表單、居家機構評鑑相關文書處理 3.社區及相關單位連結 社區鄰里拜訪及關係維持、長照服務相關衛教宣導、A個管單位聯繫、其他長照及非營利單位連結 4.居家照服員訓練及管理 居服員職前訓練、技術指導及考核、服務品質管理及溝通、相關教育訓練規劃辦理 5.服務區域：以大里、太平為主，涵蓋原臺中市及霧峰、烏日區 二.福利制度 1.完整教育訓練及制度規範，專業長照團隊交接教導 2.依管理個案數及人數予以管理加給 3.單一級證照/醫事人員證照/居家服務督導基礎訓練專業加給 4.開案獎金/年資加給 5.免費自辦長照積分課程、免費口罩手套/防疫用品 6.勞健保勞退、團體意外險、照服員照顧責任險 7.年終獎金、三節禮金/禮品、員工旅遊、尾牙聚餐 8.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範

應徵者應具下列資格之一： 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 職務內容： 1.承接照管中心轉介之長照需要者，依個案需求執行照顧服務計畫。 2.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 3.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 4.督導照顧服務員，並確實管理督導安排工作狀況及工作績效。 5.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善。 6.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練)。 7.開案及照顧服務員工作分配及調度。 8.定期聯繫、關懷電訪、居家訪視。 9.擬訂並執行照顧服務品質監測。 10.其他上級主管交辦事項。 月薪32000元起，獎金另計 福利： 一、年度健康檢查 二、開案(個案)獎金 三、二節禮金 四、年終 五、不定期聚餐 服務區域:北區、永康區、安南區

【需考醫學術語及實作】 1.辦理疾病分類相關業務。 2.年報製作，資料庫統計分析。 3.支援健保申報相關業務。 4.公文處理、文書處理及其它主管臨時交辦事項。

●責任區域為三重、蘆洲或五股、泰山與林口 ●個案管理（含開案、派案、調度、家電訪、追蹤等並撰寫紀錄） ●以年度評鑑為基準執行與撰寫資料 ●居家照顧服務員督導、管理與招募 ●處理相關單位聯繫及核銷 ●公司及主管交辦事項