專案管理主管|1111轉職專區
Facebook分享縮圖

轉職熱搜工作

您正在找專案管理主管的工作,共計13908筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 財會主管(總部)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 8~9年工作經驗
    1. 負責公司會計、財務及稅務相關作業規劃與管理。 2. 編制月結、季結及年度財務報表。 3. 規劃及執行成本會計制度,建立產品成本、製造成本及成本分析機制。 4. 審核材料、人工、製造費用分攤及成本差異分析。 5. 規劃存貨管理制度,定期盤點及存貨帳務管理。 6. 協助年度預算編製、財務預測及營運績效分析。 7. 配合會計師查核、稅務申報及主管機關相關作業。 8. 其他主管交辦專案事項。
    展開
  • 新竹–產線主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣湖口鄉 3~4年工作經驗
    管理面: ––––––––––––––––––––––––––––––––- 1. 執行生產管制流程. 2. 落實生產計劃實施管理. 3. 監督領導完成出貨目標. 4. 有效控制生產成本. 5. 生產現場管理. 確保資訊傳遞的及時性. 6.產線人員工作安排與管理。 7.5S與紀律維護。 8.產線人員培訓。 執行面: –––––––––––––––––––––––––––––––– 1.協助產線製程整合生產 2.從事部內產線產品交期追縱 3.負責整合前、後製程問題改善 4.人、機、料、法、環管理及維護,生產排程管制及調度 5.完成主管交辦事項。
    展開
  • 行政儲備主管

    月薪 37000~50000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗
    ▍職務說明 本職位為公司重點培養之管理人才。 前期將深入了解公司營運模式與核心流程, 後期依能力承擔部門管理與營運責任。 【工作內容】 1.參與公司整體營運運作,全面熟悉各項業務流程 2.協助建立與優化內部制度、流程與內控管理機制 3.支援各部門專案執行與跨部門整合 4.培養部門管理能力,逐步承擔管理責任 5.完成主管交辦事項,並具備獨立思考與改善建議能力 我們希望你不是只完成任務, 而是能夠思考「如何讓組織更好」。 ▍我們期待的特質 ✔ 3–5 年以上相關領域實務經驗 ✔ 具管理經驗或帶領團隊經驗尤佳 ✔ 思維成熟、邏輯清晰、對數字與效率敏感 ✔ 情緒穩定、具良好溝通與協調能力 ✔ 能獨立判斷並對結果負責 ✔ 認同制度化經營與長期發展方向 ▍發展與回饋 .明確管理培養計畫 .依能力與表現逐步晉升核心管理層 .享公司獲利分紅制度 .參與營運規劃與決策討論 我們提供的是一個穩定的平台, 讓真正有能力的人,走向更高的位置。
    展開
  • 個金_數據商業分析主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市南港區 10~11年工作經驗
    1. 帶領商業數據分析團隊,推動個人金融業務策略分析、機器學習模型建置、名單管理、報表製作及經營機會探詢,以數據驅動業務成長。 2. 具消費金融業務、客戶數位行為研究分析經驗,與行銷、產品、資訊等部門協作,推動數據分析專案落地。 3. 團隊管理與人才培育,帶領並指導分析團隊,提升專案執行力與技術能力,制定工作計畫、分配任務,確保團隊績效達成。
    展開
  • 【管理部】採購管理師

    月薪 35000~40000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗
    1.供應商開發、評鑑與合規管理 2.原物料採購作業 (詢比議價、談判、下單、交期追蹤、結帳請款、安全庫存管理) 3.材料異常狀況判斷與處理 4.替代料尋找與導入 5.內外部稽核資料準備與應對 6.ERP與資料管理 7.跨部門協調作業與專案執行 8.主管交辦事項
    展開
    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助外語進修
  • 公司管理儲備幹部

    月薪 50000元 東南亞泰國 5~6年工作經驗
    1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估
    展開
    供餐福利住宿福利員工聚餐
  • 稽核室-管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市潭子區 2~3年工作經驗
    1.稽核計畫之擬定及稽核報告之執行 2.缺失報告按季追蹤至改善完畢 3.內控自評作業 4.主管機關規定之公開資訊、公告申報作業。 5.其他主管交辦事項
    展開
  • 設備維護工程師儲備主管【週休二日】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 1~2年工作經驗
    設備維護工程師儲備主管 📌 歡迎加入我們的專業維護團隊! 你會是那位對機械設備無所不知的高手嗎?來挑戰你的專業技能,與我們一起守護高效運作的每一刻!🔧😀 🌟 工作內容 1. 為客戶提供售後服務,快速解決各種技術問題! 2. 完成產品組裝、進行定期檢修與測試,確保設備狀況完美運行。 3. 修繕和養護損毀的設備,讓舊機也能煥然一新。 4. 定期確認產品運行狀況,追蹤檢查成果,保障長期穩定性。 5. 精準分析產品異常狀態,並提供高效追蹤與修復計畫。 6. 健全紀錄維修過程及資料檔案,以便日後使用參考與管理。 7. 回應客戶技術諮詢,給予專業分析與解決方案。 8. 預防問題,事前診斷及排除潛在故障風險,降低意外發生。 🌟 加分條件 具有二年以上的辦公設備相關經驗者,將更快速勝任挑戰! 🚀 加入我們,你將感受到每一個精準修復都在創造價值,每一次預防問題都是對品質的自信!🎯 立即應徵,讓我們一起邁向設備維護的專業高峰吧!
    展開
    交通補助工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 骨科個案管理師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市文山區 工作經歷不拘
    1.骨科術前骨材使用說明、術前衛教指導。 2.提供骨科病患及家屬護理指導、居家諮詢及後續追蹤等相關業務。 3.協助病患住院行政、資料分析 4.骨科診療品質計畫,個案管理追蹤、衛教。 5.具骨科臨床工作或開刀房經驗尤佳。 6.其他主管交辦事項。
    展開
    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助住宿福利
  • 順安康復之家-專任管理員

    月薪 32000元 屏東縣內埔鄉 工作經歷不拘
    1.協助院方進行個案管理工作。 2.出院個案追蹤服務。 3.院方交辦事項。