轉職熱搜工作

【安心成材保障：前3個月保障薪資 35,000 元起！】 【挑戰高薪不是夢：目前在職業務同仁平均薪資落在 50,000 ~ 80,000 元左右！】 你是空有滿身業務靈魂，卻每天被「找客戶、打冷話」磨光熱情嗎？ 在禾順，我們有全台最強弱電YouTube頻道「弱電通」與專業行銷團隊做你最強後盾！每天都有源源不絕的客戶主動諮詢。我們要找的不是強行推銷的推銷員，而是能幫客戶解決痛點的「弱電規劃專家」！ 一、你將扮演的關鍵角色（工作內容） 1.客戶需求諮詢與現場會勘：聯絡公司派發的精準客戶，前往現場實際勘查，規劃最貼心的弱電解決方案。 2.客製化報價與促約成交：精準製作報價單，用專業與真誠打動客戶，順利促成合作。 3.跨部門溝通與橋樑：與客戶及內部工程部緊密對接，確認施工時間、清楚說明施工細節。 4.專案完美交接：將施工內容與相關文件完整梳理，交棒給專業團隊進行叫料與高標準施工。 5.客戶關係用心經營：用心經營與維繫客戶關係，讓老客戶遇到弱電問題第一個就想到你。 6.優渥薪酬制度：基本底薪＋高額業績獎金。前三個月享有擇優發放保障，讓你安心學習無後顧之憂！（目前在職業務同仁平均薪資皆有 5~8 萬左右，實力與努力看得見！） 二、為什麼「禾順」是你職涯的最佳跳板？ 如果你具備【積極努力】、【重視團隊】、【渴望進步且不怕改變】的特質，這裡將是你的舞台： *走在科技最前線：接觸最新弱電科技，從監視器、電話總機、對講機、門禁系統、網路架構到電子鎖一網打盡！讓你掌握一技之長，永遠不被時代淘汰。 *神隊友全面應援：新人免驚！初期有業務主管手把手帶領、帶看現場，讓你快速銜接上軌道。 *全方位規劃思維：不只賣產品，更是培養你成為幫客戶打造完美弱電環境的「全方位規劃大師」。 *源源不絕的知識庫：定期邀請各大設備原廠舉辦專業講座，讓你隨時充實最新的產品知識與技術。 三、我們的願景與野心 你是否覺得滿腔熱血卻無處發揮？你是否渴望加入一個正在高速起飛的強大團隊？ 自2020年起，禾順數位科技打破傳統，開啟全台佈局，並成功經營百萬級流量的弱電知識YouTube頻道「弱電通」。我們立志要讓全台灣都知道弱電的重要性，成為家喻戶曉的「弱電安裝服務第一品牌」！ 我們正在全速前進，需要更多渴望發光發熱的夥伴一起並肩作戰。 別猶豫了，立刻投遞履歷，跟我們一起開創弱電新時代！

◎ 【政府指定品牌，頂尖工作團隊】 ☆榮獲『內政部國家住宅及都市更新中心』委託推廣社會住宅優質承辦單位，於『台北、新北、桃園、台中、台南、高雄』六大都市進行服務☆ 我們是一個快速成長中的公司，主要目標是協助政府實現居住正義，進行社會住宅推廣，這是一份熱血的工作，可同時幫助房東、房客創造雙贏。 現在我們需要您加入我們，一起推廣社會住宅，幫助房東房客，改善租賃市場，實現居住正義。 加分條件： 1.熱心、積極、願意學習 2.電銷、不動產產業業務、直銷、保險 或國內業務主管 單一公司工作3-4年 等相關工作經驗五年以上 及 1.對｢不動產產業｣與｢客戶服務｣充滿熱情。 2.擁有高抗壓性與企圖心，喜歡接受挑戰與自我要求，具管理與領導能力。 3.能接受公司完整的培訓計劃，喜歡學習。 4.個性活潑、喜歡與人接觸，認真有禮貌，品行端正。 5.把工作當成興趣、從工作中找到成就感！ 6.想深究不動產業務的專業性 ◎ 工作內容： (1) 建置新區域業務團隊。　 (2) 增員擴大團隊組織與規模。  (3) 領導業務團隊創造融洽工作氛圍與業績高峰。 (4) 社會住宅租屋仲介服務，維繫穩定客戶關係。 (5) 提供專業的顧客售後服務。 (6) 管理報表定期回報總公司營運情形 ◎ 收入： *此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金 **前三個月:培訓期保障薪資4萬元， 第四個月:主管底薪+組織輔導獎金(月平均收入50,000~80,000)

◎ 歡迎具備以下特質的您加入我們 1.對｢不動產產業｣與｢客戶服務｣充滿熱情。 2.擁有高抗壓性與企圖心，喜歡接受挑戰與自我要求，具管理與領導能力。 3.能接受公司完整的培訓計劃，喜歡學習。 4.個性活潑、喜歡與人接觸，認真有禮貌，品行端正。 5.把工作當成興趣、從工作中找到成就感！ 6.想深究不動產業務的專業性 ◎ 工作內容： (1) 建置新區域業務團隊。　 (2) 增員擴大團隊組織與規模。  (3) 領導業務團隊創造融洽工作氛圍與業績高峰。 (4) 社會住宅租屋仲介服務，維繫穩定客戶關係。 (5) 提供專業的顧客售後服務。 (6) 管理報表定期回報總公司營運情形 ◎ 收入： *此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金 **前三個月:培訓期保障薪資4萬元， 第四個月:主管底薪+組織輔導獎金(月平均收入50,000~80,000)  ◎ 其他條件： 1.熱心、積極、願意學習 2.電銷、業務相關工作經驗三年以上

◎ 歡迎具備以下特質的您加入我們 1.對｢不動產產業｣與｢客戶服務｣充滿熱情。 2.擁有高抗壓性與企圖心，喜歡接受挑戰與自我要求，具管理與領導能力。 3.能接受公司完整的培訓計劃，喜歡學習。 4.個性活潑、喜歡與人接觸，認真有禮貌，品行端正。 5.把工作當成興趣、從工作中找到成就感！ 6.想深究不動產業務的專業性 ◎ 工作內容： (1) 建置新區域業務團隊。　 (2) 增員擴大團隊組織與規模。  (3) 領導業務團隊創造融洽工作氛圍與業績高峰。 (4) 社會住宅租屋仲介服務，維繫穩定客戶關係。 (5) 提供專業的顧客售後服務。 (6) 管理報表定期回報總公司營運情形 ◎ 收入： *此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金 **前三個月:培訓期保障薪資4萬元， 第四個月:主管底薪+組織輔導獎金(月平均收入50,000~80,000)  ◎ 其他條件： 1.熱心、積極、願意學習 2.電銷、業務相關工作經驗三年以上

租屋業務，無經驗可，挑戰百萬年薪！ 【歡迎零經驗者或轉戰職場】 【選擇比努力更重要！】 【高收入就等著你！】 【你的收入由你自已決定！】 實際工作內容 1.帶租客看房 2.刊登出租廣告 就是這麼簡單、既快速又好上手。 租屋市場缺人荒，只怕你不來賺 必備交通工具：機車

【工作內容】 1. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 2. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動。 3. 業務與行政支援：電話接聽及客戶接待，協助主管處理客戶案件，並執行案件相關文書、行政作業，確保服務流程順暢與專業。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。 5. 培養獨立洽談能力：培養能夠獨立與客戶移民，了解客戶的需求，為客戶訂定良好的移民規劃 【職缺條件】 1. 良好的文書與資訊整理能力：具備基本文書處理技巧，包含簡報製作、資料彙整及網路資訊蒐集，能有效支援業務與專案推進。 2. 樂於學習、挑戰新事物：擁有開放心態與學習熱忱，願意投入專業培訓。除移民法規外，亦可涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 3. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 4. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益600分以上），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 5. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進發展，同時具備團隊合作能力，若你希望開拓國際視野，歡迎加入我們。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。 【經驗背景】 歡迎應屆畢業生，若具備1–2年業務助理或相關行政支援經驗尤佳，我們更重視你的學習態度與成長潛力。 【加入我們，你將獲得】 1. 完整專業培訓訓練 2. 明確晉升管道，發展管理職機會 3. 接觸高資產客戶 4. 具成長性的工作環境 5. 具競爭力的薪資及明確的獎金制度 5.1 育成津貼 5.2 年中獎金 5.3 年度獎金 5.4 國內外旅遊補助 5.5 集團服務轉介獎金 5.6 集團客戶代銷獎金 5.7 業績獎金 5.8 件數獎金 5.9 激勵獎金 5.10 結案獎金 5.11 專案獎金 5.12 文件協助獎金

【工作內容】 1. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 2. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動。 3. 業務與行政支援：電話接聽及客戶接待，協助主管處理客戶案件，並執行案件相關文書、行政作業，確保服務流程順暢與專業。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。 【職缺條件】 1. 良好的文書與資訊整理能力：具備基本文書處理技巧，包含簡報製作、資料彙整及網路資訊蒐集，能有效支援業務與專案推進。 2. 樂於學習、挑戰新事物：擁有開放心態與學習熱忱，願意投入專業培訓。除移民法規外，亦可涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 3. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 4. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益600分以上），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 5. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進發展，同時具備團隊合作能力，若你希望開拓國際視野，歡迎加入我們。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。 【經驗背景】 歡迎應屆畢業生，若具備1–2年業務助理或相關行政支援經驗尤佳，我們更重視你的學習態度與成長潛力。

https://www.youtube.com/channel/UCJbbrDyBR11i0WOGMdvFhSA 公司擴大經營，目前在全台有五家分點台北市、新北市、桃園、台中、高雄持續擴大經營！ 公司是年輕團隊感情很好，會玩又會賺是我們最大的驕傲 需要熱情有活力以及企圖心強的人員 如果您是愛好學習，喜歡幫助人，對於新的事物都充滿熱情 愛賺錢，也愛人群，就歡迎您加入赫綵 目前招聘的人員以國內內勤業務為主，不屬於外勤型的業務工作類型 不是直銷的業務型式，更不是保險業務相關的工作 無須額外自行開發通路 讓業務工作不再如此困難 公司提供完整培訓及透明的升遷制度 歡迎喜歡挑戰自我及高薪獎金與有更好發展的你 【基本職務內容如下】 1、電話聯絡約訪（大量名單與通路不用對外陌生拜訪） 2、學員服務及關係建立（是學員也可以是朋友） 3、 課程銷售輔導與就業關心 幫學生規畫學習路程，接著陪他走完 （電銷、面談、銷售課程，後續課程規劃及排課服務） *不用跑外面陌生開發 *主要通路：網路活動名單、展場名單、校園名單、招牌廣告 *全台灣第一大間設計學院，和同行電腦補習班有極大差異，師資採業界設計師、高規格設備、類遊戲公司工作環境，另有輔導學生接案 *銷售內容：電腦設計課程，內容如下： 平面設計包含Cis企業識別系統/輔導廣告專案整合、網頁設計、Ui視覺介面設計、遊戲美術企劃設計、Unity App遊戲設計、室內設計autocad/SketchUp/3dsmax/乙級證照、Maya 動畫設計、工業產品設計、影視特效動畫設計、keynote簡報課程、3D列印技術，Painter數位繪畫、輔導創業接案媒合等 不用擔心以上看不懂，會有完整一個月教育訓練 【加分條件】 曾擔任銷售業務性質工作 【上班時間】 早班 09:00-18:00 中班 10:30-19:30 晚班 13:30-22:00 月休 6-8 天（排休制） 配合多數學員時間, 晚班及假日最能夠賺到錢！ 保障底薪，高額獎金，月薪平均4-8萬，top sales 8-20萬，挑戰獎金無上限！ 【公司福利】 1、每季一次公司季聚餐 2、學院內會有不定時下午茶 3、公司每年會有兩次員工旅遊，一次國內一次國外喔！ 4、婚、喪、生育補助及生日禮金 5、勞健保及勞退保障 6、完整且順暢的晉升管道 7、完整的教育訓練教材 8、享有三節獎金 每年固定國內外旅遊，因為是一個年輕的團隊，所以每次的旅遊都會辦赫綵玩很大遊戲！ （2015沖繩 2016宿霧 2017東京2018泰國 2019澳洲） 福利優，享有生日獎金、三節禮金、年終獎金、員工季聚餐、榮譽宴等 完整升遷制度，就算年紀輕，沒有學歷，還是可以升主管學管理，大家都是同個起跑點 歡迎加入赫綵大家庭❤️❤️

▛ 　喜歡諮詢銷售、喜歡指導幫助他人一起變得更好， 　在這舞台上，能盡情發揮潛能， 　除了獲取高額的抽成獎金，也能提升自我價值，成就滿分!! 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ▟ ◖平均收入100K~200K◗ 【工作內容】 ①VIP活動邀約與經營管理 ②客戶服務品質維護管理 ③執行業務推廣 ④計劃和監督人員相關的訓練 ⑤規劃、組織、指導及協調人員作業 ⑥現場優惠方案與產品銷售策略思考及話術分享 【覺得下面的條件都在說自己嗎？事不宜遲，快投下履歷讓我們認識你吧！】 ☑具有醫美銷售及帶領團隊、教育訓練相關經驗佳 ☑樂於助人、富有團隊合作精神 ☑善於溝通協調，具有領導能力 ☑不怕銷售壓力，有不服輸想挑戰高額獎金的精神 ☑可接受區域診所輪調

▛ 　喜歡諮詢銷售、喜歡指導幫助他人一起變得更好， 　在這舞台上，能盡情發揮潛能， 　除了獲取高額的抽成獎金，也能提升自我價值，成就滿分!! 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ▟ ◖平均收入100K~200K◗ ※台中區診所分布地區※ 台中一店（近台中歌劇院） 台中二店（近台中火車站） 【工作內容】 ①VIP活動邀約與經營管理 ②客戶服務品質維護管理 ③執行業務推廣 ④計劃和監督人員相關的訓練 ⑤規劃、組織、指導及協調人員作業 ⑥現場優惠方案與產品銷售策略思考及話術分享 【覺得下面的條件都在說自己嗎？事不宜遲，快投下履歷讓我們認識你吧！】 ☑具有醫美銷售及帶領團隊、教育訓練相關經驗佳 ☑樂於助人、富有團隊合作精神 ☑善於溝通協調，具有領導能力 ☑不怕銷售壓力，有不服輸想挑戰高額獎金的精神 ☑可接受區域輪調