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歡迎加入常詠營造！我們是堅持工程品質與創新價值的甲級營造廠，深耕鋼構工程、橋樑建造與古蹟修復領域，憑藉紮實技術與團隊合作，持續打造經得起考驗的優質工程、屢獲業主肯定。在這裡，不只是工作，而是讓你發揮專業、快速成長的舞台；不論背景，只要願意學習、勇於挑戰，都能找到發光的位置，與我們一起創造更高價值、成就不一樣的未來！ 主要工作內容： 1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作(部門庶務性行政工作)。 2. 支援其他部門業務，跨部門協助團隊成員執行專案。 3.熟悉運用Excel、Word、PowerPoint等辦公軟體(協助登打與紀錄)。 4.其他主管交辦事項與後續追蹤。 ★無經驗可，歡迎應屆畢業生 培訓與薪酬福利： ● 新人訓練、工地安全教育、導師帶領，快速上手 ● 專業技能培訓與在職進修，培養長期競爭力 ● 三節獎金禮品、年終∕績效獎金、案場個案獎金 ● 每半年調薪，升遷制度完整 ● 進修補助、證照獎勵、各項津貼與加班費 ● 完善休假制度、員工旅遊、尾牙等活動 加入常詠營造，一起打造工程價值，成就更好的自己！

[人資專員現正招募中！] 我們是在新莊地區一個具有21年深耕基層醫療的團隊， 致力於提供更好更優質的醫療服務， 同時具備穩定的工作環境與多年的市場優勢， 身處後疫情時代，加入我們的團隊， 我們的福利能讓你和你的家人多一層健康的保障！ 這裡有多樣化的發揮空間， 讓你能夠充分發揮你的專業能力， 並有充分的升遷機會與各樣福利， 這將是一個讓你不斷超越自我的舞台！ 如果你對醫療事業充滿熱情， 並渴望在一個充滿專業成長和合作的團隊中發展， 那麼新庚醫療體系正是你實現夢想的理想之地。 立即加入我們，一同打造新庚醫療體系的未來！ 工作內容: 1.處理人員加、退勞健保 2.管理人員出勤，執行院內相關出勤規定 3.協助人力網站招募履歷篩選 4.員工各項資料建檔管理 5.協助薪資結算前置作業 6.員工到職及離職相關業務辦理 7.其他主管交辦事項 整合福利待遇： 1.三節獎金 2.年終獎金 3.年終忘年會 4.留才計劃獎金 5.年度健康檢查 6.年度X-RAY檢查 7.員工看診掛號費優惠

1. 越南國內鋁型材業務. 2. 一般業務工作,如：產品報價,生產協調,客戶交期回復,售後服務,等等. 3. 需住工廠. 4. 有越南經驗與懂簡單越南語尤佳.

【主要工作內容 (Key Responsibilities)】 一、團隊領導與管理 領導、指導與考核客服督導 (Team Lead/Supervisor) 團隊，建立高效能的團隊文化。 負責營運團隊的人員配置、排班調度與出勤管理，確保人力運用最佳化。 二、營運績效與數據分析 監控並分析各項營運指標 (KPIs, SLAs)，確保團隊達成公司設定的服務品質與績效目標。 定期產出營運分析報表，主動發掘問題癥結，並提出具體可行的改善方案。 三、流程優化與SOP建立 持續檢視並優化服務流程 (SOP)，導入創新方法以提升工作效率與客戶體驗。 處理重大或升級的客戶投訴，並從中萃取經驗，反饋至流程或訓練中。 主導或協作客服中心的專案。 四、跨部門溝通與協作 與各部門的關鍵溝通窗口，協調資源以解決營運問題。 彙整客戶反饋，提供給相關部門作為產品或服務優化的依據。 五、人員發展與培訓 協同教育訓練單位，規劃並執行督導及儲備幹部的發展計畫。 督導品質稽核 (QA) 專案的執行，確保服務一致性並發掘訓練需求。 【我們在找這樣的您 (Qualifications)】 具備 2 年以上管理職經驗（如：門市、銷售、業務、客服等領域之督導、組長、店長或同等職位）。 具領導力、團隊建立與跨部門溝通協調能力。 邏輯清晰，抗壓性高，能獨立思考並有效解決複雜的營運問題。 精通 Office 軟體 薪酬福利： 具競爭力的薪酬結構、年終獎金、三節禮、績效獎金。 職涯發展： 透明的升遷管道、完整的管理職能培訓、內部轉調機會。 工作環境： 交通便利的辦公地點、開放且重視團隊合作的企業文化。 如果您準備好迎接挑戰，渴望在策略性的管理職位上發光發熱，請立即點選「我要應徵」，我們期待與您見面！

我們正在尋找一位經驗豐富的數據資訊主管，加入我們的團隊，領導集團數據與資訊架構的發展和創新。該職位的主要職責包括： 1. 數據分析與應用 – 負責集團數據分析，提供正確的經營方向。也需要整合需求，導入合適的工具，例如：AI服務、資料治理…等，並做好專案經理的角色。 2. 數據架構發展與規劃 – 負責集團的數據應用與需求，包含：架構設計，系統與服務的導入，專案管理。 3. 資訊設備與平台規劃 - 負責集團所有的資訊設備，包含：軟體、硬體、網路架構、Infra、資訊安全…等規劃與應用。 4. 電話銷售業務 - 負責帶領電話銷售團隊，做好顧客關係管理，讓會員的回訪率增加，流失率降低。

1.業務單位經營績效追蹤及分析 2.經營策略規劃與分析 3.公平待客及永續評鑑相關專案及永續活動支援 4.轉投資事業管理 5.公司會議籌畫 6.永續活動支援 7.主管交辦事項

我們公司專注於閥門相關製造領域，致力於為客戶提供高品質的閥門產品，同時滿足各種製造業及工程需求。我們的主要客群涵蓋國內外製造商與工程承包商，致力於在業界提供專業而卓越的服務。 工作內容： 1. 處理客戶的報價單及訂單，包括輸入、審核及追蹤，確保準確性，並將訂單資料建立與歸檔。 2. 與客戶保持日常聯繫，定期追蹤並回覆電子郵件，確認交貨相關需求及交貨時間。 3. 協助管理供應鏈環節，包括與供應商聯繫以確認價格與交期，負責採購單下達及後續出貨安排。 4. 協助銷售業務相關內部作業，例如業務報表撰寫及資料管理，確保內部流程順暢。 5. 使用Office應用軟體及ERP系統進行數據整理和分析，改進文書處理和資料追蹤效率。 6. 提供內部支援，協助部門提升作業效率。 7. 協助協調和執行主管或業務人員交辦的其他專案與任務。 歡迎成為我們團隊的一員，我們期待並珍視您的專業能力與工作熱忱。立即投遞履歷，加入我們，共同打造專業且高效的服務價值！

【為增加身心障礙人才就業機會及維護身心障礙者就業權益，歡迎持身心障礙手冊朋友主動投遞，有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，本公司將視個人學經歷媒合職缺，如有合適職務，我們將主動與您聯繫】 本職位需接觸跨領域設計師，研析其需求並參與AI技術研發的整個生命週期，從無到有進行開發，與內、外部團隊合作實現AI設計工具之開發。本職務雖然對於技術廣度的要求更高，但為高自主行研發團隊、能提供同仁更大的發揮舞台。 1.專案管理：依計畫方向，擬定AI軟體產品開發之專案範疇、進行開發專案時程規劃、掌握，以及研發成果推廣和資源協調，視需求進行內外部團隊溝通、問題追蹤及解決、品質監控。 2.Review廠商開發成果，定期招開專案開發會議、記錄及進度跟催。 3.市場需求研究：參與設計工具/產品的需求分析，競品分析、收集使用者需求及回饋，提供技術團隊參考。 4.產品功能規劃：提出產品功能需求、發展方向及開發流程，規劃使用者體驗及產品功能，以向設計師、開發者進行溝通。 5.後測驗證分析：協助專案項目進行成效評估及驗收，關注後續使用體驗，提出建議以改善產品。 6.薪資待遇：月薪45,000~58,000元 *尋找對台灣發展設計能量及產業有熱情的夥伴* 台灣設計研究院有良好的工作環境，工作氛圍彈性自由，學習成長空間大。 設計正以前所未有的速度影響產業、社會與生活，我們歡迎跨領域專業一同努力及共創。工作中將有機會參與許多不同領域並充滿意義的研究專案，時常和公部門、國營事業、設計服務業者、技術開發業者、產業專家等合作，長期培養同仁顧問及研發能力。 ◆場域Live Tour｜1樓：https://livetour.istaging.com/7ccf502f-c939-483d-96e9-f3f1456fc764 ◆場域Live Tour｜2樓：https://livetour.istaging.com/bc638ae8-8bc6-45ed-9c82-02f93755e093

1. 協助內部業務銷售的相關行政流程，包括文件撰寫與流程簡化。 2. 處理貨單、訂單建檔和資料歸檔，以維持資料準確性與完整性。 3. 定期整理部門相關文件，追蹤與更新專案或訂單進度。 4. 協助客戶詢價與報價服務，確保快速且準確回應需求。 5. 執行主管與業務交辦事項，並按時匯報進度及結果。 6. 處理應收應付帳款，進行基本帳務記錄與對賬。 7. 支援專案報表與數據分析，提供必要的營運決策依據。 8. 使用辦公軟體管理日常排程，提升團隊運作效率。

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