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在這裡，你不只是「銷售員」，而是將歐洲頂級美學帶進台灣家庭的顧問與開拓者。 我們代理世界最具份量的家具品牌： 【Giorgetti】 百年義大利精品美學家具 【CHI WING LO 盧志榮】 東方哲思 × 義大利工藝的設計師家具 【Cierre1972】 義大利皮革經典沙發 您的工作內容： 1. 開發國內高潛力客戶，拓展市場，承擔明確業績責任。 2. 介紹並銷售頂級家具，提供專屬顧客體驗與需求服務。 3. 負責產品報價、展示、訂單處理及帳款回收。 4. 察覺客戶異常狀況並主動處理，妥善解決客訴問題。 5. 提供售後服務，維繫客戶關係，建立長期信任。 6. 配合展覽與推廣活動，靈活支援現場調度。 7. 銷售家具時偶爾需協助搬動重物。 8. 完成主管交辦事項，持續突破業績目標。 我們提供, 優渥獎金制度：你的收入與業績成正比，沒有上限。 品牌舞台：直面歐洲頂級家具客群，與設計師、企業主、高淨值客戶接觸。 成長加速：高標準環境下，你將被鍛鍊成兼具審美與業務實力的專業顧問。

1.銷售吸音板等聲學相關材料、技術服務、客戶關係維護 2.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 3.顧客售後滿意度維持 4.公司線上客服之服務 5.定期於國內展覽會場開發顧客 6.完成公司及主管交辦事項

1.個案開發、需求評估與個別化照顧計畫擬定。 2.整合長照服務，協助個案進行資源連結與跨單位轉介。 3.落實定期電話訪問與實地家訪，進行個案長期追蹤管理。 4.提供失智症專業衛教諮詢，給予家屬心理與照顧支持。 5.擔任醫療團隊、個案與家屬之間的醫病溝通橋樑。 6.處理個案管理行政庶務、系統登錄與計畫經費核銷。

1.熟悉公司產品、公司規章作業流程 2.校園拜訪開發並依顧客需求作報價及簽約 3.顧客服務滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 4.顧客意見回饋以供公司改善參考 5.定期向主管做業績與工作進度回報

門市工作好處多多～ 　★ 週日公休不排班，適合享受假日時光的你～ 　★ 晚班只到 20:00 ，適合需要穩定作息的你～ 　★ 深耕社區客戶，適合樂於分享與人互動的你～ 　★ 販售安全新鮮食材，適合重視健康的你～ 　★ 推廣綠色環保概念，適合愛護地球環境的你～ 　★ 門市各類烹飪活動，適合喜歡料理與美食的你～ 沒有經驗，但想試試門市工作？有門市經驗，想成為合作社一員？ 馬上點下「應徵」~ 工作內容： 1.喜愛與人互動，具備推廣產品的能力。 2.提供社員之接待與需求服務(如：電話諮詢、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持門市週遭之整潔。 5.具有環保理念、理解農業生態者優先。 6.對烹飪有興趣者優先。 7.能跨區支援者優先。

高底薪+高額獎金+良好的福利+完善的教育制度 工作地點: 土城 工作內容： 1.房地產市場開發與買賣仲介及服務 2.分析顧客需求，並提供相符之訊息及服務 3.收集租賃房屋相關資料，並提供租賃仲介服務 4.為顧客提供房地產相關估價、稅務等專業諮詢 5.協助顧客瞭解房地產相關條款及銷售、出租細節 6.執行顧客電話經營、維護等業務 7.顧客售後服務、提供相關問題反應處理 8.社區鄰里開發與經營、業務推展，了解地方重大政策與訊息 9.培養並運用資訊分析、組織及整合能力，熱誠服務顧客

1.行銷管理及業務推展 (1)主動開發及服務內部同仁所推薦的潛在客戶及從分行及外部擴增客戶來源。 (2)協助分行業務經理領導業務團隊並提昇保險銷售績效，以達成分配給自己及分行的整體保險業績目標。 (3)透過客戶服務、交叉銷售、分行宣傳活動等來深耕客戶關係並建立品牌知名度，以擴增客戶基礎。 (4)參與例行性的教育訓練及銷售活動等，並與分行服務經理等服務同仁密切合作，以有效開發服務同仁所推薦的潛在客戶。 (5)定期召開業績檢討會，以提升銷售同仁的產能。 (6)與客戶維持良好的關係，滿足客戶的財務需求，並提升客戶與本行往來的業務種類。 (7)確定銷售同仁的銷售行為係依據並符合內部政策、標準、準則、規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 2.人才及客戶體驗管理 (1)培訓發展及輔導銷售同仁，以提升其保險銷售績效及與客戶間的互動關係。 (2)與銷售同仁保持明確及即時溝通，以共同達成保險銷售目標。 (3)建立團隊成員中的信任及士氣，並能與分行中的其他同仁密切合作。 (4)協助分行業務經領導業務團隊提供客戶最佳的金融服務，並達到在多個客户滿意度調查/ 追踪計畫中（例如神秘顧客及電話服務調查）針對保險的預設滿意度水準。 3.稽核及合規監控 (1)確保完全符合內部政策、標準、準則及規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 (2)透過教育、監控及有效的補救措施協助分行業務經理提升分行營運的控制及合規質量，並密切的與分行服務經理合作以保持銷售團隊的營運標準。 4.分行行政管理 (1)滿足客戶的需求，並依據本行的客戶申訴處理準則及時的解決客戶抱怨案件。 (2)反映並建議分行業務經理有關於客戶的意見及競爭對手的作法。

1.行銷管理及業務推展 (1)主動開發及服務內部同仁所推薦的潛在客戶及從分行及外部擴增客戶來源。 (2)協助分行業務經理領導業務團隊並提昇保險銷售績效，以達成分配給自己及分行的整體保險業績目標。 (3)透過客戶服務、交叉銷售、分行宣傳活動等來深耕客戶關係並建立品牌知名度，以擴增客戶基礎。 (4)參與例行性的教育訓練及銷售活動等，並與分行服務經理等服務同仁密切合作，以有效開發服務同仁所推薦的潛在客戶。 (5)定期召開業績檢討會，以提升銷售同仁的產能。 (6)與客戶維持良好的關係，滿足客戶的財務需求，並提升客戶與本行往來的業務種類。 (7)確定銷售同仁的銷售行為係依據並符合內部政策、標準、準則、規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 2.人才及客戶體驗管理 (1)培訓發展及輔導銷售同仁，以提升其保險銷售績效及與客戶間的互動關係。 (2)與銷售同仁保持明確及即時溝通，以共同達成保險銷售目標。 (3)建立團隊成員中的信任及士氣，並能與分行中的其他同仁密切合作。 (4)協助分行業務經領導業務團隊提供客戶最佳的金融服務，並達到在多個客户滿意度調查/ 追踪計畫中（例如神秘顧客及電話服務調查）針對保險的預設滿意度水準。 3.稽核及合規監控 (1)確保完全符合內部政策、標準、準則及規章及主管機關及監理機構所訂定的規章及法規。 (2)透過教育、監控及有效的補救措施協助分行業務經理提升分行營運的控制及合規質量，並密切的與分行服務經理合作以保持銷售團隊的營運標準。 4.分行行政管理 (1)滿足客戶的需求，並依據本行的客戶申訴處理準則及時的解決客戶抱怨案件。 (2)反映並建議分行業務經理有關於客戶的意見及競爭對手的作法。

1. 門市接待：協助帶店參、諮詢並入會。 2. 處理來電/line/email：接聽並回覆電話/line/FB，或轉接擔當及留言。 3. 收銀作業：操作系統、開發票、每日對帳。 4. 文書行政：確保資料完整並妥善保存。 5. 門市銷售：支援各類活動和周邊商品銷售、後續服務等。 6. 會員服務：量測inbody、協助解決會員需求。 7. 環境維護：協助環境清潔、設備保養等。 8. 主管與教練交辦事項：提供支援，確保執行進度、順利結案。

1.語言教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.學員成果評估 6.負責班級、學生管理，養成班級讀書風氣，激發學生學習成效 7.提供家長服務及密切的學生狀況分析回報 8.依據教學目標，評估學生學習狀況以調整授課進度、批閱考卷 9.協助教師處理教學上的行政事務 10.接聽電話，回答來電者對於補習班的疑惑 11.介紹補習班課程，協助補習班招生