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【開飯川食堂|饗泰多|真珠】★儲備幹部_起薪42000★歡迎相關經驗者來挑戰【鼓山區】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市鼓山區 1~2年工作經驗【工作內容】 <服務訓練組長> 1. 介紹餐點及桌邊服務。 2. 執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 3. 執行標準作業流程之基礎教育訓練。 4. 維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 5. 協助客願處理。 6. 協助領貨、進貨及物料盤點。 7. 管理交班作業及各區站人力調度。 8. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9. 主管其他交辦事項。 <店主任> 1. 介紹餐點及桌邊服務。 2. 規劃及安排每日現場人力調度。 3. 熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。 4. 顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。 5. 協助顧客抱怨處理。 6. 檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。 7. 負責領貨、進貨及物料盤點。 8. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9. 主管其他交辦事項。 <店副理> 1. 介紹餐點及桌邊服務。 2. 店務及現場服務管理。 3. 店舖人事、排班管理。 4. 盤點及叫貨作業管理。 5. 執行同仁進階教育訓練與督導。 6. 現場客訴事件處理。 7. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8. 主管其他交辦事項。 【工作地點】 鼓山區 [開飯川食堂-義享店]高雄市鼓山區大順一路115號7樓(義享天地A館) [饗泰多-義享店]高雄市鼓山區大順一路115號7樓(義享天地A館) [真珠-義享店]高雄市鼓山區大順一路115號7樓(義享天地A館) 左營區 [開飯川食堂-左營店]高雄市左營區高鐵路115號4樓(新光三越高雄左營店) 前鎮區 [開飯川食堂-夢時代店]高雄市前鎮區中華五路789號3樓(夢時代購物中心) [饗泰多-夢時代店]高雄市前鎮區中華五路789號6樓(夢時代購物中心) 【儲備幹部薪資說明】 儲備幹部錄取後將依面試評核結果、工作經歷及職能條件核定錄用職級(服務訓練組長、店主任或其他管理職培職位)。 職級核定後之起薪依各職位薪資標準辦理: /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 服 務 專 員:月薪36,000元起 ☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起 ☀ 店 主 任:月薪46,200元起 ☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談! ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
【饗饗|旭集|URBAN PARADISE】★儲備幹部_起薪42000★ 歡迎相關經驗者來挑戰【信義區】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 1~2年工作經驗【工作內容】 <服務訓練組長> 1.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3.維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4.協助客願處理。 5.協助領貨、進貨及物料盤點。 6.管理交班作業及各區站人力調度。 7.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8.可接受快節奏、高壓環境。 9.主管其他交辦事項。 <店主任> 1.規劃及安排每日現場人力調度。 2.熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。 3.顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。 4.協助顧客抱怨處理。 5.檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。 6.負責領貨、進貨及物料盤點。 7.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8.可接受快節奏、高壓環境。 9.主管其他交辦事項。 <店副理> 1.店務及現場服務管理。 2.店舖人事、排班管理。 3.盤點及叫貨作業管理。 4.執行同仁進階教育訓練與督導。 5.現場客訴事件處理。 6.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 7.可接受快節奏、高壓環境。 8.主管其他交辦事項。 【加分特質】 1.微笑禮貌 2.正向積極 3.勤快學習 【工作地點】 信義區 [饗饗-微風店]台北市信義區忠孝東路五段68號46樓(微風信義百貨) [旭集-信義店]台北市信義區松仁路58號9樓(遠東百貨信義A13) [URBAN PARADISE]台北市信義區松高路11號5樓(Dream Plaza) 松山區/天母區 [旭集-微風廣場店]台北市松山區復興南路一段39號6樓(微風廣場百貨) [旭集-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號5樓(大葉高島屋) 【儲備幹部薪資說明】 儲備幹部錄取後將依面試評核結果、工作經歷及職能條件核定錄用職級(服務訓練組長、店主任或其他管理職培職位)。 職級核定後之起薪依各職位薪資標準辦理: /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 服 務 專 員:月薪36,000元起 ☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起 ☀ 店 主 任:月薪46,200元起 ☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談! ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
【饗食天堂|果然匯|朵頤牛排】★儲備幹部_起薪42000★歡迎相關經驗者來挑戰【大同區】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 1~2年工作經驗【工作內容】 <服務訓練組長> 1.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 2.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 3.維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 4.協助客願處理。 5.協助領貨、進貨及物料盤點。 6.管理交班作業及各區站人力調度。 7.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8.可接受快節奏、高壓環境。 9.主管其他交辦事項。 <店主任> 1.規劃及安排每日現場人力調度。 2.熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。 3.顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。 4.協助顧客抱怨處理。 5.檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。 6.負責領貨、進貨及物料盤點。 7.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8.可接受快節奏、高壓環境。 9.主管其他交辦事項。 <店副理> 1.店務及現場服務管理。 2.店舖人事、排班管理。 3.盤點及叫貨作業管理。 4.執行同仁進階教育訓練與督導。 5.現場客訴事件處理。 6.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 7.可接受快節奏、高壓環境。 8.主管其他交辦事項。 【加分特質】 1.微笑禮貌 2.正向積極 3.勤快學習 【工作地點】 [饗食天堂-京站店]台北市大同區承德路一段1號4樓(京站食尚廣場) [饗食天堂-信義店]台北市信義區松壽路12號6樓(ATT 4 FUN) [果然匯-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號B1樓(大葉高島屋) [果然匯-台北新光站前店]台北市中正區忠孝西路一段66號13樓(新光三越台北站前店) [朵頤-台北新光站前店]台北市中正區忠孝西路一段66號13樓(新光三越台北站前店) 【儲備幹部薪資說明】 儲備幹部錄取後將依面試評核結果、工作經歷及職能條件核定錄用職級(服務訓練組長、店主任或其他管理職培職位)。 職級核定後之起薪依各職位薪資標準辦理: /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 服 務 專 員:月薪36,000元起 ☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起 ☀ 店 主 任:月薪46,200元起 ☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談! ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
【開飯川食堂|真珠】★儲備幹部_起薪42000★歡迎相關經驗者來挑戰【中西區】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市中西區 1~2年工作經驗【工作內容】 <服務訓練組長> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 3.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 4.維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 5.協助客願處理。 6.協助領貨、進貨及物料盤點。 7.管理交班作業及各區站人力調度。 8.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9.主管其他交辦事項。 <店主任> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.規劃及安排每日現場人力調度。 3.熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。 4.顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。 5.協助顧客抱怨處理。 6.檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。 7.負責領貨、進貨及物料盤點。 8.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9.主管其他交辦事項。 <店副理> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.店務及現場服務管理。 3.店舖人事、排班管理。 4.盤點及叫貨作業管理。 5.執行同仁進階教育訓練與督導。 6.現場客訴事件處理。 7.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8.主管其他交辦事項。 【工作地點】 中西區 [開飯川食堂-西門店]台南市中西區西門路一段658號B2樓(新光三越台南西門店) 北區 [真珠-台南小北門店]台南市北區西門路四段135號3樓(新光三越小北門店) 東區 [開飯川食堂-南紡店]台南市東區中華東路一段366號B1樓(南紡購物中心) [開飯川食堂-台南成功店]台南市東區前鋒路210號6樓(台南大遠百) 【儲備幹部薪資說明】 儲備幹部錄取後將依面試評核結果、工作經歷及職能條件核定錄用職級(服務訓練組長、店主任或其他管理職培職位)。 職級核定後之起薪依各職位薪資標準辦理: /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 服 務 專 員:月薪36,000元起 ☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起 ☀ 店 主 任:月薪46,200元起 ☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談! ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
『年薪98.7萬起』門市專業藥師-台中市東勢區(另享久任獎金60K/每月業績獎金+年度績效獎金)_可加LINE@907ppuhn詢問
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市東勢區 工作經歷不拘《走進屈臣氏,感受到的滿滿10大“薪”動與幸福》 1.【久任獎金嚇嚇叫】到職滿1.5年另享久任獎金1萬5千元,最高可領到6萬元 2.【業績獎金狂飆UP】每月達標享有門市業績獎金、自有品牌促銷獎金、廠商促銷獎金 3.【管理津貼讓你升】多元職涯發展、晉升管道透明,擔任管理職位薪資每月上漲1萬元 4.【人才濟濟快點來】我糾你來,可領2萬5千元人才推薦獎金 5.【年節獎金免煩惱】固定年終1個月、年度績效獎金0.75個月,讓你紅包發發發! 6.【公會年費省起來】小屈年年幫你付:全額補助公會入會費及年費 7.【上課時間算上班】持續學分免煩惱:小屈每年安排28教育學分,上課讓你請公假 8.【假別優於勞基法】到職3個月即享有年假、1年5天全薪病假、永續公益志工假 9.【排假自由任你選】年特休假自由安排,旅遊逛街無人擠 10.【生活健康好平衡】旅遊與聚餐補助讓你吃喝玩樂、定期員工健檢與紓壓活動讓你身心健康 《工作內容》 1. 顧客服務:了解顧客需求,推薦適合的商品、提供民眾藥品專業諮詢與健康知識。 2. 經營銷售:公司提供定期教育訓練與搭配充足的線上行銷資源,創造顧客經營優勢。 3. 藥局營運:經營及管理賣場、店務運作,培養未來的管理者;無需與門市輪班。 《升遷管道》 〉在小屈 你有獨立的工作空間可以發揮你的專長、愉快的和顧客互動,並學到藥局經營管理 〉想當店長,我們提供完整的培訓計畫,及額外的管理津貼,讓你擁有多元晉升管道 ☆藥師->高級藥師->區藥師 ☆藥師(高級藥師)->(轉任)店副理->店經理->區域主管->高級區經理 ***************************** 只要你符合下面任一條件,你就是我們【藥】找的人 ☆考取高考藥師,嚮往專業諮詢的你 ☆追求流行,想比朋友更快獲得第一手商品情報的你 ☆想學習保健商品知識,提升專業能力的你 ☆想挑戰管理職,成為藥妝領導品牌店長的你 ***************************** ※藥局專業人員工作介紹影片 管理職藥師轉訓練部講師 https://www.youtube.com/watch?v=U2oWM6U1Wt0 區藥師介紹 https://www.youtube.com/watch?v=HfZYKTBUoAs 門市藥師介紹 https://youtu.be/jaUVUgvwjLs 藥師-服務天使 https://youtu.be/qyEgBv0RcP8展開 -
『年薪91.9萬起』門市專業藥師-台北市松山區(另享久任獎金60K/每月業績獎金+年度績效獎金)_可加LINE@907ppuhn詢問
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘《走進屈臣氏,感受到的滿滿10大“薪”動與幸福》 1.【久任獎金嚇嚇叫】到職滿1.5年另享久任獎金1萬5千元,最高可領到6萬元 2.【業績獎金狂飆UP】每月達標享有門市業績獎金、自有品牌促銷獎金、廠商促銷獎金 3.【管理津貼讓你升】多元職涯發展、晉升管道透明,擔任管理職位薪資每月上漲1萬元 4.【人才濟濟快點來】我糾你來,可領2萬5千元人才推薦獎金 5.【年節獎金免煩惱】固定年終1個月、年度績效獎金0.75個月,讓你紅包發發發! 6.【公會年費省起來】小屈年年幫你付:全額補助公會入會費及年費 7.【上課時間算上班】持續學分免煩惱:小屈每年安排28教育學分,上課讓你請公假 8.【假別優於勞基法】到職3個月即享有年假、1年5天全薪病假、永續公益志工假 9.【排假自由任你選】年特休假自由安排,旅遊逛街無人擠 10.【生活健康好平衡】旅遊與聚餐補助讓你吃喝玩樂、定期員工健檢與紓壓活動讓你身心健康 《工作內容》 1. 顧客服務:了解顧客需求,推薦適合的商品、提供民眾藥品專業諮詢與健康知識。 2. 經營銷售:公司提供定期教育訓練與搭配充足的線上行銷資源,創造顧客經營優勢。 3. 藥局營運:經營及管理賣場、店務運作,培養未來的管理者;無需與門市輪班。 《升遷管道》 〉在小屈 你有獨立的工作空間可以發揮你的專長、愉快的和顧客互動,並學到藥局經營管理 〉想當店長,我們提供完整的培訓計畫,及額外的管理津貼,讓你擁有多元晉升管道 ☆藥師->高級藥師->區藥師 ☆藥師(高級藥師)->(轉任)店副理->店經理->區域主管->高級區經理 ***************************** 只要你符合下面任一條件,你就是我們【藥】找的人 ☆考取高考藥師,嚮往專業諮詢的你 ☆追求流行,想比朋友更快獲得第一手商品情報的你 ☆想學習保健商品知識,提升專業能力的你 ☆想挑戰管理職,成為藥妝領導品牌店長的你 ***************************** ※藥局專業人員工作介紹影片 管理職藥師轉訓練部講師 https://www.youtube.com/watch?v=U2oWM6U1Wt0 區藥師介紹 https://www.youtube.com/watch?v=HfZYKTBUoAs 門市藥師介紹 https://youtu.be/jaUVUgvwjLs 藥師-服務天使 https://youtu.be/qyEgBv0RcP8展開 -
『年薪103.9萬起』門市專業藥師-新竹縣竹北市(另享久任獎金60K/每月業績獎金+年度績效獎金)_可加LINE@907ppuhn詢問
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘《走進屈臣氏,感受到的滿滿10大“薪”動與幸福》 1.【久任獎金嚇嚇叫】到職滿1.5年另享久任獎金1萬5千元,最高可領到6萬元 2.【業績獎金狂飆UP】每月達標享有門市業績獎金、自有品牌促銷獎金、廠商促銷獎金 3.【管理津貼讓你升】多元職涯發展、晉升管道透明,擔任管理職位薪資每月上漲1萬元 4.【人才濟濟快點來】我糾你來,可領2萬5千元人才推薦獎金 5.【年節獎金免煩惱】固定年終1個月、年度績效獎金0.75個月,讓你紅包發發發! 6.【公會年費省起來】小屈年年幫你付:全額補助公會入會費及年費 7.【上課時間算上班】持續學分免煩惱:小屈每年安排28教育學分,上課讓你請公假 8.【假別優於勞基法】到職3個月即享有年假、1年5天全薪病假、永續公益志工假 9.【排假自由任你選】年特休假自由安排,旅遊逛街無人擠 10.【生活健康好平衡】旅遊與聚餐補助讓你吃喝玩樂、定期員工健檢與紓壓活動讓你身心健康 《工作內容》 1. 顧客服務:了解顧客需求,推薦適合的商品、提供民眾藥品專業諮詢與健康知識。 2. 經營銷售:公司提供定期教育訓練與搭配充足的線上行銷資源,創造顧客經營優勢。 3. 藥局營運:經營及管理賣場、店務運作,培養未來的管理者;無需與門市輪班。 《升遷管道》 〉在小屈 你有獨立的工作空間可以發揮你的專長、愉快的和顧客互動,並學到藥局經營管理 〉想當店長,我們提供完整的培訓計畫,及額外的管理津貼,讓你擁有多元晉升管道 ☆藥師->高級藥師->區藥師 ☆藥師(高級藥師)->(轉任)店副理->店經理->區域主管->高級區經理 ***************************** 只要你符合下面任一條件,你就是我們【藥】找的人 ☆考取高考藥師,嚮往專業諮詢的你 ☆追求流行,想比朋友更快獲得第一手商品情報的你 ☆想學習保健商品知識,提升專業能力的你 ☆想挑戰管理職,成為藥妝領導品牌店長的你 ***************************** ※藥局專業人員工作介紹影片 管理職藥師轉訓練部講師 https://www.youtube.com/watch?v=U2oWM6U1Wt0 區藥師介紹 https://www.youtube.com/watch?v=HfZYKTBUoAs 門市藥師介紹 https://youtu.be/jaUVUgvwjLs 藥師-服務天使 https://youtu.be/qyEgBv0RcP8展開 -
【開飯川食堂|饗泰多|真珠|貓將】★儲備幹部_起薪42000★歡迎相關經驗者來挑戰【信義區】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 1~2年工作經驗【工作內容】 <服務訓練組長> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 3.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 4.維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 5.協助客願處理。 6.協助領貨、進貨及物料盤點。 7.管理交班作業及各區站人力調度。 8.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9.主管其他交辦事項。 <店主任> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.規劃及安排每日現場人力調度。 3.熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。 4.顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。 5.協助顧客抱怨處理。 6.檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。 7.負責領貨、進貨及物料盤點。 8.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9.主管其他交辦事項。 <店副理> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.店務及現場服務管理。 3.店舖人事、排班管理。 4.盤點及叫貨作業管理。 5.執行同仁進階教育訓練與督導。 6.現場客訴事件處理。 7.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8.主管其他交辦事項。 【工作地點】 信義區 [開飯川食堂-市府店]台北市信義區忠孝東路五段8號7樓(統一時代百貨) [開飯川食堂-南山店]台北市信義區松智路17號5樓(微風南山百貨) [饗泰多-松高店]台北市信義區松高路16號3樓(微風松高百貨) [饗泰多-DREAM PLAZA店]台北市信義區松高路11號5樓(Dream Plaza) [真珠-南山店]台北市信義區松智路17號5樓(微風南山百貨) [貓將壽司-信義店]台北市信義區松仁路58號14樓(遠東百貨信義A13館) 士林區 [開飯川食堂-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號5樓(大葉高島屋) [饗泰多-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號5樓(大葉高島屋) 大同區 [開飯川食堂-京站店]台北市大同區承德路一段1號B3樓(京站食尚廣場) [真珠-京站店]台北市大同區承德路一段1號B3樓 (京站食尚廣場) 松山區 [開飯川食堂-微風廣場店]台北市松山區復興南路一段39號B1樓(微風廣場百貨) 南港區 [開飯川食堂-南港店]台北市南港區經貿二路186-1號C棟3樓(中國信託金融園區) 【儲備幹部薪資說明】 儲備幹部錄取後將依面試評核結果、工作經歷及職能條件核定錄用職級(服務訓練組長、店主任或其他管理職培職位)。 職級核定後之起薪依各職位薪資標準辦理: /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 服 務 專 員:月薪36,000元起 ☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起 ☀ 店 主 任:月薪46,200元起 ☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談! ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
【開飯川食堂|饗泰多|真珠|貓將】★儲備幹部_起薪42000★歡迎相關經驗者來挑戰【大同區】
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 1~2年工作經驗【工作內容】 <服務訓練組長> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。 3.執行標準作業流程之基礎教育訓練。 4.維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。 5.協助客願處理。 6.協助領貨、進貨及物料盤點。 7.管理交班作業及各區站人力調度。 8.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9.主管其他交辦事項。 <店主任> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.規劃及安排每日現場人力調度。 3.熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。 4.顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。 5.協助顧客抱怨處理。 6.檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。 7.負責領貨、進貨及物料盤點。 8.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 9.主管其他交辦事項。 <店副理> 1.介紹餐點及桌邊服務。 2.店務及現場服務管理。 3.店舖人事、排班管理。 4.盤點及叫貨作業管理。 5.執行同仁進階教育訓練與督導。 6.現場客訴事件處理。 7.負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。 8.主管其他交辦事項。 【工作地點】 大同區 [開飯川食堂-京站店]台北市大同區承德路一段1號B3樓(京站食尚廣場) [真珠-京站店]台北市大同區承德路一段1號B3樓(京站食尚廣場) 士林區 [開飯川食堂-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號5樓(大葉高島屋) [饗泰多-天母店]台北市士林區忠誠路二段55號5樓(大葉高島屋) 松山區 [開飯川食堂-微風廣場店]台北市松山區復興南路一段39號B1樓(微風廣場百貨) 信義區 [開飯川食堂-市府店]台北市信義區忠孝東路五段8號7樓(統一時代百貨) [開飯川食堂-南山店]台北市信義區松智路17號5樓(微風南山百貨) [饗泰多-松高店]台北市信義區松高路16號3樓(微風松高百貨) [饗泰多-DREAM PLAZA店]台北市信義區松高路11號5樓(Dream Plaza) [真珠-南山店]台北市信義區松智路17號5樓(微風南山百貨) [貓將壽司-信義店]台北市信義區松仁路58號14樓(遠東百貨信義A13館) 南港區 [開飯川食堂-南港店]台北市南港區經貿二路186-1號C棟3樓(中國信託金融園區) 【儲備幹部薪資說明】 儲備幹部錄取後將依面試評核結果、工作經歷及職能條件核定錄用職級(服務訓練組長、店主任或其他管理職培職位)。 職級核定後之起薪依各職位薪資標準辦理: /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 服 務 專 員:月薪36,000元起 ☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起 ☀ 店 主 任:月薪46,200元起 ☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談! ※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊展開 -
區經理
月薪 57000~60000元 新北市中和區 3~4年工作經驗1. 負責多間餐廳的日常營運管理:包含餐飲服務標準、現場營運流程、衛生安全執行與食品安全管控。 2. 擬定與執行財務預算計畫,監控與分析營收報表,實行成本控制與庫存管理策略。 3. 領導及管理餐廳內的管理團隊及營運員工:提供員工培訓,推動績效考核,提升團隊效率。 4. 根據市場趨勢與顧客資料分析,制定菜單策略與行銷推廣計畫,提升顧客滿意度及營業額。 5. 檢視並提升顧客服務品質,妥善處理顧客投訴與潛在危機問題。 6. 開展供應鏈及採購管理,維持良好的廠商合作及物資供應穩定性。 7. 熟悉餐飲業相關法規,確保營運符合法律規範,並持續推行工作環境安全及清潔維護政策。 歡迎您加入我們!如果您對餐飲管理充滿熱情,並樂於接受挑戰,請立即投遞您的履歷!期待與您一同打造卓越的餐飲體驗!展開
