轉職熱搜工作

1. 電子商務平台維護(含產品上下架、訂單管理、平台客服窗口、通路等事宜)。 2. 管理活動檔期販促活動及規劃主題活動、發想及文案撰寫 3. 活動現場統籌，規劃、執行及數據化管理成本分析及結案。 4. 跨部門溝通，與外部廠商接洽、異業活動洽談與專案執行。 5. 主管交辦事項

1. 管理木川品牌全球形象 2. 與國外代理商保持良好互動，維繫合作關係。 3. 根據國外客戶需求，提供客服諮詢。 4. 協助業務與國外代理商窗口溝通協調。(郵件為主) 5. 國外代理商情資蒐集與彙報 6. 整理客戶關係管理系統之資料 7. 業務助理事務 8. 其他主管交辦事項 因此在全球化背景下，該職位具有非常重要的作用。此外，該職位具有良好的發展前景，可以通過不斷學習和提高自我，成為公司重要的外部連接點。 歡迎有志之士加入我們的團隊！如符合職位要求，請提交您的履歷，並期待與您見面。

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行

1. 負責接待顧客，提供友善且專業的顧客服務，包括處理顧客詢問、商品推薦及退換貨事宜。 2. 操作POS系統進行收銀結帳，確保現金流管理正確無誤。 3. 計劃與執行商品陳列，包括架位整理、庫存補貨及促銷品擺設，確保門市的視覺吸引力。 4. 地板清潔、設備保養及食品安全衛生的維護，保持門市整潔符合標準。 5. 协助商品盤點及庫存管理，準確統計數據，並提出庫存調整建議。 6. 請示主管後參與晚班安全管理，包括巡店及關注可疑活動，確保顧客與員工安全。 7. 協助大夜班人員培訓，簡介基本操作流程、促銷活動及公司政策詳情。 歡迎您加入7-11伊級門市團隊，提供優質服務，打造最佳消費體驗，立即投遞履歷，我們期待您的加入！

我們是即將新開7-11豐田村門市，致力於提供便利商品和即時服務，服務對象涵蓋每日生活所需的消費者。我們的位置便利，並持續拓展產品與服務，力求滿足顧客的需求。 工作內容： 1. 執行店內的顧客服務，包括熱情接待顧客、解答商品詢問、處理退換貨問題及顧客疑問。 2. 參與商品銷售，主動介紹店內促銷活動及特色商品，提升顧客購買體驗。 3. 負責店內商品陳列更新，進行商品補貨、擺放和整理，確保銷售區域的完美呈現。 4. 進行庫存管理，負責商品進銷存的登記核對、盤點及進貨作業，確保庫存準確。 5. 確保店面內外環境的清潔與衛生，維護品牌形象，提供顧客舒適的購物空間。 6. 操作POS系統進行結帳，確保現金處理、發票開立等交易準確無誤。 7. 協助執行公司推動的促銷活動，落實相關的活動準備和執行細節。 8. 整理銷售數據及日結報表，定期向主管彙報營業狀態，協助提升店鋪管理效率。 9. 積極參加公司提供的培訓課程，不斷提升產品知識及顧客服務技能。 我們期待充滿服務熱忱及責任感的你加入7-11豐田村門市，和我們一起為顧客帶來便利與滿足！如果你對零售業務充滿興趣，歡迎你立即投遞履歷，成為我們的一員，我們期待你的加入！

我們是一家專注於燈飾與傢俱的銷售公司，致力於提供高品質的產品與服務，滿足顧客在居家裝潢以及空間設計方面的需求，期待為每個顧客創造卓越的購物體驗。現在，我們正在台北新光A8尋找專櫃人員，熱誠邀請充滿活力與熱忱的您加入我們的團隊。 工作內容： 1. 提供專業且熱情的顧客服務，了解並分析顧客需求，針對性地提供建議並解答產品相關問題。 2. 負責專櫃的商品銷售，包括詳細介紹產品功能、特色及材質，為顧客提供商品搭配的建議，以提升購物體驗與銷售成效。 3. 進行庫存管理，包括每日商品點檢、上架、盤點作業，並確保商品庫存的準確性及物流紀錄的完善。 4. 提供商品展示及商品陳列建議，維持專櫃整潔與整體形象。 5. 處理專櫃業務之日常營運，包括商品包裝、櫃檯結算、處理退換貨事宜，並保證準確無誤。 6. 參與促銷活動的執行，協助進行活動商品佈置，向顧客說明活動優惠內容並促成銷售。 7. 配合上級主管指示完成的行政工作，包括銷售報表撰寫與數據分析，協助改進銷售策略與績效。 8. 定期參加公司提供的產品知識與銷售技巧培訓，不斷增強自身專業能力。 歡迎對銷售領域、傢俱與建材充滿熱忱的您加入我們的團隊！成為我們的一員，和我們一起致力於提升顧客的家居生活品質，創造更理想的購物體驗。立即投遞履歷，我們誠摯期待您的加入！

1.具備客務主管5年以上實務經驗。 2.負責接待旅客，並提供相關服務及顧客抱怨處理 3.熟悉訂房、櫃台、大廳等專業知識、帳務及管理能力。 4.飯店各部門協調聯繫工作及危機處理能力。 5.負責制訂客務部標準作業流程，督導教育訓練員工及新進人員。 6.具服務熱誠，處理顧客需求提高滿意度及維護良好顧客關係

1. POS 系統操作 2. 現場相關產品介紹及販售 3. 客服人員培育及招募 4. 客服人員管理 5. 主管交辦事項 **萬華運動中心重新開館前，將於台北市大同運動中心或中正運動中心上班**

1.擔任專案客戶主要溝通窗口，督導該客戶之訂單管理、異常處理、進度管理等管理工作。 2.客服團隊工作安排、班表規劃、職能訓練與督導。 3.流程優化及異常矯正預防 4.其他主管交付任務 5.跨部門協調溝通 6.需先至新竹縣芎林鄉五華工業區受訓至116年8月底。 ★受訓期間提供住宿津貼(未提供宿舍，需自行租屋)、交通津貼、生活補助津貼、特別假及油資補助 ★誠邀想成為新廠未來儲備幹部的夥伴加入 ★報到日期:依錄取者可報到時間安排至芎林倉開始受訓

應聘求職線上即時諮詢：Line官方帳號 @790hyfce 1.接待服務：著公司規範制服，親和耐心負責住戶接待應對、信件包裹收發及日常事務協助 2.安全管理：訪客進出紀錄與接待、監看影像攝錄設備、每日依規範全面巡邏、依據社區規範執行與管理相關事務 3.團隊協作：視業主任務需要、依據團隊主管之指示，與團隊妥善微調分工以完成任務 4.緊急應變：緊急事件之通報與先期處置 5.專案任務：依據公司政策之要求增減或變更任務與執行細節 6.支援調動：配合社區編制與公司政策之要求調動或支援 7.注意事項：本職務依勞基法84-1條規範辦理，基本工時+延長工時2小時+加班工時2小時，日工時共計12小時（包含法定休息時間）