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(1)進料檢驗：客供品上下掛、檢驗、數量核算紀錄作業。遇有異常狀況需拍照回報。 (2)製程檢驗：產線上客供品SIP檢驗及外觀油漬、刮撞傷異常處理拍照回報紀錄作業。 (3)成品檢驗：依SIP作業標準確保成品品質，外觀異常修復處理，物性檢測(X-ray、渦電流、鹽霧、硬度、百格附著性..) (4)依照公司SOP完成出貨作業。 (5)配合全廠工作所需相互支援及6S環境維護。 (6)上級交辦事項之完成與回報。

歡迎加入丞石人團隊，和我們一起成長壯大！ 員工訪談及工作環境介紹：https://linktr.ee/HonorHouse 先生的園粉絲團介紹：https://www.facebook.com/mrps.garden/ 【工作內容】 ● 負責水電工程施工整體計畫，施工界面整合及協調作業 ● 指揮並監督承包商，以控制工程的執行進度與施工品質。 ● 規劃、組織及指揮有關水電工程的活動與安裝維護設施與系統。 ● 與業主、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、圖面疑議等工程介面。 ● 機電施工圖面規劃、整合及數量估算 ●工地現場成本、進度、品質控制與界面協調。 ● 各項估驗計價及請款相關事務審查、辦理及追加減作業辦理。 ● 其他主管交辦事項 【專業需求】 ● 具集合式住宅大樓機電整體工程經驗10年以上或1個以上完整工案經驗者佳

1.具備基本圖面判讀與量測觀念（卡尺、分厘卡等），並依檢驗規範進行尺寸確認與檢驗紀錄。 2. 需具備游標卡尺、內/外分厘卡、2.5D投影機、高度規...等基本檢測設備使用能力。使用精密測量儀器或複雜測試設備檢查、測試、分類、抽樣及估量未加工之原料或加工過之部件與產品，以避免與規格不符。 3. 進料檢驗（IQC），確認原素材來料尺寸、外觀及品質是否符合要求。 4. 製程檢驗（IPQC），依檢驗標準確認加工尺寸與品質狀況。 5. 發現品質異常時，協助回報並追蹤改善狀況。 6. 填寫檢驗紀錄與相關品質報表。 7. 產品出貨前檢查與品質確認及出貨報告。 8. 製造過程中之製程巡檢，實施品管管理計畫。 9. 基本維護量測工具與檢驗環境整潔。 10. 需具有細心、用心的工作態度。 11. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

在數位轉型與金融科技蓬勃發展的浪潮下，軟體專案的規模與複雜度持續攀升，企業愈加仰賴具備跨部門溝通與整合能力的專案經理，來確保開發流程的順暢與成果的落地。 北祥科技服務正在尋找一位能兼具技術理解與團隊管理力的專案經理，帶領團隊將創新想法實現為穩定可靠的數位服務。 【職務內容】 1. 規劃與執行專案各階段任務，負責進度控管、狀態報告及結案作業 2. 指派並追蹤專案團隊成員工作項目，確保時程與品質達標 3. 負責與客戶、內外部團隊溝通協調，整合各方資源與需求 4. 協助團隊建立合作默契，推動任務達成，發揮領導影響力 5. 撰寫並維護專案相關文件（如需求說明、會議紀錄、進度報告等） 6. 辨識專案風險並提出應變計畫，確保專案順利推進 【任職條件】 - 專科以上 - 經歷：專案經驗5年以上。 - 語言：英文（中等） - 擅長工具 辦公室應用 (Excel、Outlook、PowerPoint、Word) 管理工具 (Jira、Trelllo、Project) 1.專案規劃執行╱範圍管理 2.專案溝通╱整合管理 3.專案管理架構及專案說明 【加分條件】 1. 具備金融應用系統開發專案管理經驗者佳 2. 具備專案管理專業訓練結訓或PMP認證者佳 【加入團隊後會遇到的挑戰學習與支援】 加入北祥後，將由資深專案經理與技術主管提供充分支援，協助熟悉開發流程及專案管理工具。 您將有機會與跨部門團隊、尤其是開發工程師密切協同合作，共同釐清需求、管理風險並推進任務進度，率領團隊完成資訊系統開發。 ※你可能會遇到的挑戰： 1. 管理高複雜度專案、協調跨部門團隊並解決衝突 2. 在有限資源下平衡時程、成本與效能，確保專案如期交付 3. 面對需求變更、技術風險或突發事件，快速判斷與調整策略 4. 優化專案流程，提升團隊效率與專案成功率 【職涯發展】 - 隨著經驗值增長，可逐步承接大型數位轉型專案，發揮整合與戰略規劃能力 - 朝專案管理辦公室（PMO）或高階管理職發展，擔任複數專案的統籌與決策角色 - 若具技術背景並對產品開發有熱忱，可轉任產品經理（PM），參與產品策略與市場推動 - 未來亦可拓展為顧問型角色，協助企業客戶規劃系統藍圖或導入敏捷開發與專案治理流程 【薪資福利】 - 依學經歷與能力核薪，具專案績效獎勵制度 - 依據公司營運與個人表現，發放年終獎金與專案獎金 - 彈性上下班、學習資源補助、完善內部升遷輪調制度 - 年度健康檢查、員工旅遊團體保險、優質辦公環境

⭐免費在職培訓&考照，考取指定證照即可加薪⭐ 工作生活平衡 ⭐全台廠館不限時段隨你用 ⭐工作環境舒適 ⭐不用輪班 ★往下滑看更多福利制度★ 【工作內容】 (1)營建及機電工程設備維修保養 -機電工程方面：如水電、消防、空調、RO、電信等維修 -營建工程方面：如木作、泥作、油漆等維修 (2)運動器材設備維修、保養工程支援 (3)主管交付之行政事務處理（簡易文書作業） 【為什麼要選擇健身工廠？】 ➜給你全方位的訓練支持 -經驗不拘！將由專人一對一培訓你成為獨當一面的專家！ -免費在職培訓&考照 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 -工作內容穩定，還能運動兼顧生活與健康。 -不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長 -想讓工作也能貼近健康生活？歡迎你來學、來做、來成長！成為健身房的守護者！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！

🛠️ 工作內容資材製作：負責各型號木箱、木製棧板的釘製、組裝與加工。維修保養：進行中古棧板與木箱的損壞評估、拆解、補強與修復作業。 工具操作：熟練且安全地操作氣動釘槍、手電鑽、圓鋸機及其他木工手工具。備料裁切：依據圖紙或常規尺寸，進行木材的測量、劃線、裁切與分類。 現場理貨：協助木材、完工棧板的搬運、堆疊、清點及出貨準備。 環境維護：落實每日工作區域的5S環境清潔，維護廠房與工具安全。 📋 應徵條件工作經驗：不限經驗（具備木工、裝潢、鐵工、包裝廠或工廠製造經驗者尤佳）。 操作技能：操作過氣動釘槍、手持鋸等工具者優先錄用。體能狀況：需配合搬運木材與體力勞動，具備良好的耐力與自主安全意識。 特質需求：工作態度認真、不遲到早退、重視團隊合作與廠房作業安全。 加分條件：具備堆高機操作堆高機證照者，薪資可另行優渥面議。 💰 薪資福利薪資待遇：月薪：29500以上（依經驗與證照調薪） 公司福利：法定保障 勞保、健保、勞退6％提撥。

【此為身心障礙招募專區，非領有身心障礙手冊之求職者請避免投遞本職缺】 負責協助工程部門處理行政事務、專案協調、物料管理及安全事項，確保部門運作順暢並支持工程師完成專案目標。 Provide administrative and operational support to the Engineering Department, including time sheet management, spending tracking, material coordination, inventory monitoring, EHS compliance, and office-related tasks to ensure smooth departmental operations. 1. 工程師 Time Sheet 管理 / Time Sheet Management o 協助工程師填報與核對工時紀錄 Maintain accurate records in the time tracking system 2. IW Spending 資料管理 / IW Spending Data Management o 收集並整理工程部門的支出資料 Prepare reports and track budget versus actual expenses 3. 物料管理與追蹤 / Material Coordination and Follow-up o 協助工程師進行物料申請與採購 Monitor delivery schedules to ensure timely availability 4. 客戶端物料庫存水位紀錄 / Customer Inventory Level Monitoring o 定期更新並維護客戶端庫存水位資料 Provide inventory reports to prevent shortages 5. EHS 安全事項管理 / EHS (Environment, Health & Safety) Compliance o 協助執行部門安全規範與檢查 Maintain EHS documentation and track corrective actions 6. 辦公室事務支援 / Office Administrative Support o 協助部門日常行政工作（會議安排、文件整理） Support travel arrangements, expense claims, and other ad-hoc tasks • 不限身障類別及程度，但需持有身心障礙手冊或證明。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。

1. 品質系統驗證維護與規劃。 2. 例行原物料/成品QC檢驗。 3. 異常/客訴真因調查分析處理。 4. 供應商異常管理(供應商稽核) 。 5. 環境落菌偵測執行。 6. 6S稽核。

🛠️ 確保我們工作環境的每一分每一秒都安全無虞！ 你是否對職業安全有滿腔熱血？想要為安全環境盡一份力嗎？來吧，我們正在等著你的加入！ 🔍 你將會： 1. 熟悉職業安全衛生法規及相關標準，成為確保每項操作合法合規的專家 2. 了解電力機械器材相關安全需求，全面監控工地安全 3. 領導和進行風險評估，並建立和維護安全管理系統 4. 精通操作安全設備與個人防護用品，讓風險降到最低 5. 主導緊急應對，包括急救程序和事故調查分析 6. 進行全面工地安全檢查，確保工作現場零隱患 7. 善用你的溝通力和專案管理能力，讓各部門合作無間，共同打造安全的工作環境 🌟 你就是我們尋找的安全守護者！ 如果你對保護人員安全充滿使命感，並希望在挑戰中成長，現在就是加入我們的最佳時機！這裡會是你專業能力的最佳舞台，讓我們一起讓「安全」成為一種承諾！

【此為身心障礙招募專區，非領有身心障礙手冊之求職者請避免投遞本職缺】 • 協助審查與職業安全衛生相關法規，並支援建立或更新內部作業程序，以確保工作環境與營運符合政府法規要求。 • 整理、分析並彙報職業安全衛生績效數據，製作定期報告與簡報，提供管理階層決策參考。 • 支援職業安全衛生活動的資料蒐集與文件管理，包括會議紀錄、稽核報告及改善追蹤。 • 規劃並執行安全意識宣導活動，設計具美感與創意的宣傳素材，讓安全理念更貼近員工生活，提升全員對職業安全衛生的重視。 • 協助辨識辦公室潛在危害，並整理相關改善建議。 • 參與客戶現場巡檢，負責紀錄、資料整理與報告撰寫，並協助追蹤改善措施，確保安全落實。 • 協助執行客戶安全衛生專案，並依客戶要求提供報告與資料回覆，確保符合客戶規範與時程。 • 管理安全衛生設備與個人防護具（PPE），確保適當配置、維護及使用。 • 協助承攬商安全文件審核與資料整理，確保符合政府、客戶及公司職業安全衛生政策。 • 支援事故調查資料彙整，協助撰寫報告並追蹤改善措施執行情況。 • 視需要協助會議的資料準備與報告整理。 • 不限身障類別及程度，但需持有身心障礙手冊或證明。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。