轉職熱搜工作

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1.送單點單收銀 2.遞送帳單，請顧客付款或簽字 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.為顧客帶位或安排座位 7.佈置及清理餐桌 8.提高顧客點餐客單 9.解決顧客需求 10.店內行政業務 11.完善主管培訓

永義房屋是一家專業從事不動產經營與開發的公司，致力於為客戶提供全方位的房地產買賣、租賃與專業諮詢服務。我們的客戶涵蓋個人、自住家庭以及投資者等。我們致力於協助每位客戶實現他們的居住和投資目標，以誠信專業服務贏得市場口碑。 工作內容： 1. 主動開發房屋及土地市場，尋找潛在商機及開拓市場版圖。 2. 建立並維繫客戶關係，並針對潛在客戶進行深度經營與需求分析。 3. 提供不動產買賣及租賃的專業仲介服務，協助客戶於交易過程中順利進行。 4. 分析市場趨勢及區域房價動態，為客戶提供專業的市場資訊與投資建議。 5. 協調處理交易過程中的文件作業，包括合約審查及斡旋。 6. 執行公司規劃的銷售策略，達成個人及團隊業績目標。 7. 配合公司安排參加培訓課程，不斷提升專業知識與實務技能。 8. 參與市場活動如開放屋、地區宣傳推廣等，提升業務能見度。 我們提供完整的教育訓練系統，無論您是否具有相關經驗，均可在我們的精心指導下獲得快速成長。主管會全程陪同實作，幫助您迅速上手，並發揮最大潛力。如果您對挑戰業界高薪充滿熱情，渴望實現不動產業務的夢想，我們誠摯邀請您加入永義房屋的專業團隊。立即投遞履歷，與我們一同邁向成功！

【職務說明】 1、協助處理客戶訂單、報價和合同文件。 2、回覆客戶對於產品相關的問題。 3、出貨單、訂單處理及顧客連絡資料整理。 4、提供產品或服務的資訊和解釋，回答客戶的疑問。 【發展願景】 1、無相關經驗可，公司備有完善的教育訓練，可逐步熟悉國貿流程和進出口實務操作。 2、了解國際貿易的各個環節，從報價到交付過程，進一步理解整個供應鏈的運作，並擴充職業視野。

工作職責： 負責規劃並建立運動鞋開發團隊，包含設計、樣品、技術及材料等職能。 主導運動鞋新品開發專案，從概念設計、打樣、試產到量產導入。 根據市場與客戶需求，規劃產品線方向與開發策略。 與品牌、研發及製造部門協作，確保開發成果符合成本與品質目標。 建立開發流程與標準，提升開發效率與團隊協作能力。 培育開發人員，打造跨部門協作與創新文化。 任職條件： 具 5 年以上運動鞋開發或樣品部管理經驗。 熟悉運動鞋結構、材料、開發流程及試做至量產導入的全流程。 具備跨部門溝通與專案管理能力，能獨立領導團隊執行專案。 具品牌端或國際客戶開發經驗者優先。 具英語溝通能力佳。 發展機會： 新事業部核心管理職，未來可晉升副協理、協理。 參與品牌合作及新產品開發策略制定，具高度發展潛力。 Job Responsibilities: Plan and establish the sports footwear development team, including design, sample, technical, and material functions. Lead new sports footwear development projects, from concept design, prototyping, and trial production to mass production. Develop product line direction and development strategies based on market and customer needs. Collaborate with brand, R&D, and manufacturing teams to ensure development outcomes meet cost and quality targets. Establish standardized development processes and workflows to improve efficiency and team collaboration. Train and mentor development staff to build a culture of cross-functional collaboration and innovation. Qualifications: Minimum 5 years of experience in sports footwear development or sample department management. Strong knowledge of footwear structure, materials, development procedures, and transition from trial to mass production. Proven project management and cross-functional communication skills with the ability to lead teams independently. Experience working with international brands or customers is preferred. Good command of English communication. Career Development: Core management position in a new business division, with opportunities for promotion to Deputy Manager or Manager level. Participate in brand collaboration and new product strategy planning, with strong potential for career growth.

1. Cooperate with the company‘s strategy for business, marketing, operations and other project management. 2. Project management skills, proficient in English, good at communication and coordination and teamwork. 3. Be familiar with the products you want to sell, the company‘s regulations and operating procedures. 4. Responsible for quotation and contract affairs, customer relationship maintenance and demand service satisfaction. 5. Maintain Customer after-sales satisfaction. 6. Assist the supervisor in the handling of administrative affairs. 7. Develop new market and promote products in a language familiar to customers. 8. Keeping communication across departments on track. 9. Communication and coordination skills, positive personality, enthusiasm, high resistance to pressure, orderly multi-tasking. 10. After training at the headquarters in Taiwan, individuals may be assigned for long-term overseas postings based on personal development and the needs of branch offices. 11. Potential overseas assignment locations include Japan, Mexico, Indonesia, or other countries. 1. 企業戦略に基づき、ビジネス、マーケティング、運営などのプロジェクト管理を行うこと。 2. プロジェクト管理能力を持って、日本語に堪能で、コミュニケーション、コーディネーションとチームワークが得意な方。 3. 取り扱う製品、社内規定、作業手順について深く理解していること。 4. お客様の要望に応じて見積もりを作成し、契約業務を担当する。また、顧客関係を維持し、ニーズに基づくサービス満足度を向上させること。 5. アフターサービスにおけるお客様の満足度を維持すること。 6. 上司の業務をサポートすること。 7. お客様が慣れ親しんだ言語を使用し、新しい市場を開拓し、製品を販売すること。 8. 部門間のコミュニケーションを円滑にし、進捗状況を適切に把握すること。 9. コミュニケーション力および調整力に優れ、前向きな性格、熱意、高いストレス耐性、並行して複数の業務を整理して遂行できる能力を持つ方。 10. 台湾本社での研修後、個人のキャリア発展および支社のニーズに応じて、長期的な海外赴任の可能性があります。 11. 海外赴任先として、日本、タイ、メキシコ、インドネシア、その他の国が想定されます。

目標客戶經營 •目標客戶管理： 負責目標客戶關係的深度維繫與策略性經營，成為客戶信賴的物流顧問。 •供應鏈開發： 深入理解產品供應鏈關係, 進而了解產品結構、生命週期與出貨模式，進而拓展商機。 •最佳解決方案提供者： 量身打造最佳空運物流方案，提供最優運輸規劃。 •業務量推升： 透過持續創造附加價值，提升客戶滿意度、合作黏著度與整體承攬出貨量。 目標市場與目標航線開發 •精準開發： 針對目標市場與目標航線進行客源收集與篩選, 進而開發。 •團隊合作： 發送sales lead與國外分站/代理合作開發新商機。 •中大型標案報價管理：完成標案的報價程序, 爭取客戶合作。 成本控管與應收帳款管理 •利潤&成本控管： 敏銳掌握市場運價波動，確保營收品質與整體獲利表現。 •應收帳款管理： 掌握與追蹤客戶應付帳款付款時程。

DHL Supply Chain, part of the EUR 56.6bn DPDHL Group, is the world’s leading contract logistics provider. Combining value-added and management services with traditional fulfilment and distribution, our customized, integrated logistics solutions drive efficiency, improve quality and create competitive advantage. DHL Supply Chain offers specialist, proven expertise within the Technology sectors, Consumer, Chemicals, Energy, Engineering & Manufacturing, Life Sciences & Healthcare, Retail and Technology sectors. As today‘s global markets grow, our innovative logistics solutions are ready to help. Key Tasks: Project Management / Delivery • Draft project plans to deliver projects to achieve required quality standard, on time and on budget. • Establish and maintain processes for managing scope during the project lifecycle, setting quality and performance standards, and assessing risks. • Coordinate project schedules by compiling tasks, costs, timescales, and resource requirement lists from key project participants indicating start and completion dates, responsibilities, and dependencies. • Instruct and review the output of functional project team or individual project managers. • Report deviations on project expenditure to adhere to defined project budget. • Track project milestones, report and update progress and performance against the project plan. • Recognize and resolve operational problems and minimize delays in the delivery of projects. • Execute project risk mitigation action plans to minimize projects risks. • Understand business processes, identify opportunities/ solutions, and prioritize projects according to relevant measurement criteria. • Document scope changes and track approval by required parties to ensure benefit realization. • Report project outcomes and/or risks to the appropriate management channels or stakeholders and escalate issues, as necessary, according to project work plan. • Cultivate strong working relationships and communication skills with project team members and corporate cross-functional partners.

工作內容 • 銷售承載露營廂&車頂帳&相關周邊產品 • 產品展示、安裝示範、客製化方案說明、成交與售後服務 • 達成每月銷售目標 條件要求 • 汽車銷售經驗優先（皮卡、休旅、商用車佳），房地產或大型設備銷售經驗佳 • 有露營 / 戶外活動經驗,熱情,樂觀,喜愛分享,交友 • 溝通能力佳、有耐心,客戶服務,教學,樂意學習產品相關知識 如:太陽能、水路,電力系統 及露營車使用知識 • 需有機車,汽車駕照