轉職熱搜工作

1. 專業美髮沙龍產品【染、燙、洗護、造型品】銷售。 2. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3. 定期拜訪既有客戶服務與銷售。 4. 負責國內業務接洽及訂單處理，並處理帳款回收相關事宜。 5. 臨店教育安排。 6. 公司各項活動宣達與課程邀約 。 7. 開朗、儀容端莊具企圖心與團隊合作的態度。 8. 自備有機車or 汽車。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.負責店內車輛業務銷售及顧客接洽及訂單處理。 3.負責車輛業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 4.協助車輛相關銷售業務事宜。 5.顧客售後滿意度維持。 ✅基本底薪+勞健保+論件計酬高抽成 希望你熱愛騎車、自律、主動積極 需有汽車手排駕照 需有大型重機駕照 (邊做邊考也可以) 人生有很多種可能，勇敢一次， 能得到的東西可能比想像中多； 勇敢像是， 現在我們招募了，你投履歷了嗎? 招募我們是認真的，連談戀愛都沒有這麼認真過， 請溫柔以待我們的面試邀約。

1.新車銷售專家：負責各款寶獅汽車與雪鐵龍汽車車型的銷售服務，為客戶提供專業諮詢，幫助他們找到理想車款，實現購車夢想。 2.專業培訓與成長機會：參與各種車型介紹與銷售技巧的培訓，不斷提升自己的專業知識和銷售技能，成為業界精英。 3.車輛貸款協助：為客戶提供車輛貸款的相關服務，解答貸款問題，協助完成貸款申請流程，讓客戶購車無憂。 4.保險服務專家：處理車輛保險相關事宜，提供最合適的保險方案，確保客戶的愛車得到全面保障。 5.交車服務專業化：負責交車相關事項，確保每輛車在交付給客戶時都是完美無瑕的，並讓客戶感受到我們的用心服務。 6.租賃業務管理：處理租賃相關事宜，為需要租賃服務的客戶提供全方位支持，讓他們享受到靈活便捷的用車體驗。

◆職務內容： 1.車商貸款案件處理。 2.聯盟車商店頭事務協助服務。 3.車商開發/維護相關事宜。 4.加盟店通路開發與管理。 ◆職務需求： 1.需自備汽車。 2.熟悉電腦操作。

1.協助營洽與客戶相關智慧財產權業務之報價及合約。聯繫做適當回應及處理。 2.電話開發、處理並追蹤客戶報價、顧客連絡資料整理，維繫穩定客戶關係。 3有事務所實務工作經驗，個型積極為佳。 4.主管交辦事項等。

💼 共同經營夥伴(大里) 躍進招募中！ 想嘗試新挑戰，追求高收入嗎？這是一個讓你輕鬆創業、掌握財務自由的絕佳機會！🎉 ✨ 為什麼要加入我們？ 1. 📦 經營模式簡單：不需資金、不囤貨，無勞健保，承攬合作輕鬆開展，成為自己的老闆就是這麼輕鬆！這不是傳直銷，而是友善的合作模式，還特別適合尋求第二份事業的夥伴，機會就在眼前！ 2. 💼 靈活收入：工作自由+收入不設限，靠自己手中的努力，輕鬆敲響收入大門！ 3. 🥛 利潤豐厚：訂購每瓶宅配羊乳訂單獲利 200~2400元，讓你的訂單直接變成現金！ 4. 💰 學校專案合作：加碼收入機會，投入越多，收入越豐！ 5. 🔁 穩定客源：老客戶續訂就有額外收入，提供穩定成長，讓未來更具保障！ 📃 你將會接觸到： 1. 🌟 專注開拓市場：不論是線下的DM發放、學校機關拜訪，還是在線上經營數位行銷與社群曝光，提升品牌知名度與業績收入！ 2. 🤝 配合配送經營：公司提供經營支援，讓你的市場開拓更輕鬆有效率！ 3. 🛠️ 每月補助助力：交通費、上課等費用補助，讓你省心更專注於市場開發！ ⏰ 工作時間自由靈活，自由選擇合作時段： 08:30~17:30 或 12:30~21:30（每班休息時間 1 小時） 📈 收入目標： 年收入挑戰60萬至100萬！你的努力，直接轉化為你的收入！ 📌 招募重要資訊： - 面試時間：每週二、五 晚上 19:00 - 面試地點：花蓮市裕民路127號1樓 - 面試須攜帶：紙本履歷、身份證明文件 ⏰ 想改時間？沒問題！快撥聯繫03-8569569 許小姐排程！週一至週五08:00~12:00 13:00~15:30 🚗 擁有交通工具及有效駕照者優先加入，機會不等人！ 想要在乳品產業創造不凡成果？不再是夢！現在就加入我們，讓我們一起走向成功的道路！💪✨

⭐加入「早安！美芝城」成就你的跨界轉職新旅程！ 你不是要換工作，而是要升級你的職涯！現在就加入我們，往督導之路邁進！ 您將在「餐飲營運」、「團隊領導」與「加盟輔導」三大核心領域發揮影響力， 【實習督導計畫】– 奠定督導專業力，從一間門市開始，打造屬於你的品牌版圖！ 實習月領薪資：$36,500(含：全勤獎金、平日及不休假加班費) ※免費供餐 上班時間：配合實習門市(含休息/加班時間，加班費已計入月領薪資) 休假制度：配合實習排班，月休8天 【正式督導職位】– 展開領導者職涯，累積實戰經驗，開拓屬於自己的品牌影響力！ 正式月領薪資：$40,000 上班時間：依行程排定 休假制度：不影響工作前提下排定休假時間 【工作任務】 1️⃣ 執行門市訓練與技能考核，熟練標準作業流程 2️⃣ 定期巡店，確保製餐品質、服務流程與門市清潔達標 3️⃣ 提供加盟店營運輔導、教育訓練與績效提升方案 4️⃣ 撰寫營運報表與數據分析，精準回饋管理層 5️⃣ 作為公司與加盟店之間的策略橋梁，確保資訊與政策有效溝通