轉職熱搜工作
您正在找國內業務人員的工作,共計20344筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
【消費性商品】業務主管(總公司)
月薪 60000~80000元 新北市板橋區 5~6年工作經驗1、 依公司發展方向,訂立消費性商品開發策略規劃。 2、 產業市場訊息蒐集與分析報告,業務推廣計劃擬定與執行。 3、 公司年度營運目標與績效達成。 4、 業績與管理報表撰寫/管理。 5、 負責內部各單位溝通及協調。 6、 其他主管交辦事項。 7、 具備相關工作經驗者佳。展開 -
《北區》土城三峽 擴編 儲備業務經理
月薪 40000元 台北市萬華區 3~4年工作經驗◎ 【政府指定品牌,頂尖工作團隊】 ☆榮獲『內政部國家住宅及都市更新中心』委託推廣社會住宅優質承辦單位,於『台北、新北、桃園、台中、台南、高雄』六大都市進行服務☆ 我們是一個快速成長中的公司,主要目標是協助政府實現居住正義,進行社會住宅推廣,這是一份熱血的工作,可同時幫助房東、房客創造雙贏。 現在我們需要您加入我們,一起推廣社會住宅,幫助房東房客,改善租賃市場,實現居住正義。 加分條件: 1.熱心、積極、願意學習 2.電銷、不動產產業業務、直銷、保險 或國內業務主管 單一公司工作3-4年 等相關工作經驗五年以上 及 1.對「不動產產業」與「客戶服務」充滿熱情。 2.擁有高抗壓性與企圖心,喜歡接受挑戰與自我要求,具管理與領導能力。 3.能接受公司完整的培訓計劃,喜歡學習。 4.個性活潑、喜歡與人接觸,認真有禮貌,品行端正。 5.把工作當成興趣、從工作中找到成就感! 6.想深究不動產業務的專業性 ◎ 工作內容: (1) 建置新區域業務團隊。 (2) 增員擴大團隊組織與規模。 (3) 領導業務團隊創造融洽工作氛圍與業績高峰。 (4) 社會住宅租屋仲介服務,維繫穩定客戶關係。 (5) 提供專業的顧客售後服務。 (6) 管理報表定期回報總公司營運情形 ◎ 收入: *此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金 **前三個月:培訓期保障薪資4萬元, 第四個月:主管底薪+組織輔導獎金(月平均收入50,000~80,000)展開 -
《北區》南港汐止 擴編 儲備業務經理
月薪 40000元 台北市萬華區 3~4年工作經驗◎ 歡迎具備以下特質的您加入我們 1.對「不動產產業」與「客戶服務」充滿熱情。 2.擁有高抗壓性與企圖心,喜歡接受挑戰與自我要求,具管理與領導能力。 3.能接受公司完整的培訓計劃,喜歡學習。 4.個性活潑、喜歡與人接觸,認真有禮貌,品行端正。 5.把工作當成興趣、從工作中找到成就感! 6.想深究不動產業務的專業性 ◎ 工作內容: (1) 建置新區域業務團隊。 (2) 增員擴大團隊組織與規模。 (3) 領導業務團隊創造融洽工作氛圍與業績高峰。 (4) 社會住宅租屋仲介服務,維繫穩定客戶關係。 (5) 提供專業的顧客售後服務。 (6) 管理報表定期回報總公司營運情形 ◎ 收入: *此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金 **前三個月:培訓期保障薪資4萬元, 第四個月:主管底薪+組織輔導獎金(月平均收入50,000~80,000) ◎ 其他條件: 1.熱心、積極、願意學習 2.電銷、業務相關工作經驗三年以上展開 -
《北區》淡水北投 擴編 儲備業務經理
月薪 40000元 台北市萬華區 3~4年工作經驗◎ 歡迎具備以下特質的您加入我們 1.對「不動產產業」與「客戶服務」充滿熱情。 2.擁有高抗壓性與企圖心,喜歡接受挑戰與自我要求,具管理與領導能力。 3.能接受公司完整的培訓計劃,喜歡學習。 4.個性活潑、喜歡與人接觸,認真有禮貌,品行端正。 5.把工作當成興趣、從工作中找到成就感! 6.想深究不動產業務的專業性 ◎ 工作內容: (1) 建置新區域業務團隊。 (2) 增員擴大團隊組織與規模。 (3) 領導業務團隊創造融洽工作氛圍與業績高峰。 (4) 社會住宅租屋仲介服務,維繫穩定客戶關係。 (5) 提供專業的顧客售後服務。 (6) 管理報表定期回報總公司營運情形 ◎ 收入: *此工作薪資結構為主管底薪+組織輔導獎金 **前三個月:培訓期保障薪資4萬元, 第四個月:主管底薪+組織輔導獎金(月平均收入50,000~80,000) ◎ 其他條件: 1.熱心、積極、願意學習 2.電銷、業務相關工作經驗三年以上展開 -
儲備業務主管(擴編徵才)【薪資38000~80000】
月薪 38000~80000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘★想挑戰更高收入,且提升自我能力 ☆願意學習銷售技巧,有無經驗皆可(歡迎應屆、想轉職的你) 【工作介紹】 一、從業務基層學起,提供完整的教育訓練。 二、學習市場機制與人員培訓。 三、具企圖心,對管理工作有興趣者。 四、歡迎自我期許高,想挑戰高薪,公司提供完整升遷制度。 五、無經驗可 **無經驗可** 【薪資福利】 一、保障底薪38000 二、績效獎金+職務獎金( 平均待遇50,000~80,000 ) 三、通過新進考核者薪資另外調整 四、每季活動競賽獎金 【員工福利】 ☆友善工作環境 ☆年度尾牙、春酒餐會、不定期員工聚餐 ☆每年舉辦優良人員選拔,提供國內外旅遊及培訓 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構,完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓,促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村培訓會議 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2022.09葳格國際會議中心 2024.03昆明春酒 2024.09渥綺全台運動會 2025.10永豐棧全台會議展開 3日回覆 -
【不動產經紀人員】房仲業務/新鮮人大學畢無工作經驗/轉換跑道 首選!!(仁武區)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘❤️業務菁英強力招募中❤️ 你/妳的年薪,由你自己來決定! √存入第一桶金從加入我們開始 歡迎應屆畢業生新鮮人、同業菁英、二度就業、無經驗者 ❤️你不需要很厲害才能開始,但你需要開始才會很厲害,加入我們實現財富自由!❤️ 【工作內容】 ★ 土地, 廠房, 建地, 農地, 工業地,買賣與租賃開發及銷售 ★ 針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 ★ 提供不動產買賣仲介服務。 ★ 負責帶看、解說及簽定買賣及租賃契約。 ★ 提供不動產買賣諮詢服務 ★ 不動產市場相關資訊收集與學習 ★ 具挑戰的企圖心/對房仲業具工作熱忱 ★ 客戶售後服務 ★ 願意主動學習 、具備服務特質佳 【福利及制度】 ❖優渥的獎金福利 ❖業績達標年度獎金 ❖每月業績達標獎勵 ❖生日福利 ❖節慶禮品 ❖不定時聚餐及下午茶 ❖每年尾牙活動 ❖國內、國外旅遊獎勵 【戰報-總業績】 ▲2022年 √高屏澎東區 √111年度4月+5月+9月 √人效競賽冠軍 ▲2023年 √高屏澎東區 √111年度4月+5月 √人效競賽冠軍 2025年 √高屏澎東區 √114年度7月業績總冠軍 √114年度7月人效總冠軍 強力徵求高雄市各地區不動產人才!! 岡山、路竹、湖內、燕巢、橋頭、楠梓、仁武、大社、鳳山、三民、左營、鳥松 平均店內每月都有百萬經紀人員誕生 ❤心動了嗎~ 趕快拿起電話~加入我們吧~ ☛ 住商-高雄心富加盟店 (07) 623-1999 高雄市岡山區河堤路一段180號展開 -
誠徵!房仲業務|挑戰成為千萬房仲
論件計酬 -3000000~-5000000元 台中市北屯區 工作經歷不拘中信房屋北屯敦富店位於敦富路,近北屯好市多 全新辦公室,全新設備,公司人員單純,同事相處融洽 工作內容主要為房屋開發與銷售 無經驗不用擔心,專人一對一教學 歡迎應屆畢業生,二度就業,中年轉職 一起挑戰高薪,改善生活品質,翻轉人生!展開 -
→有底薪a業務員←(樹林篤行加盟店)
月薪 29500~35000元 新北市板橋區 工作經歷不拘1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務與專業諮詢、法律稅務諮詢 10.http://www.hbhousing.com.tw/web/A069/展開 1日回覆 -
中古車銷售業務(月薪35000-150000)-北大店
月薪 35000~150000元 新北市三峽區 工作經歷不拘1.中古車銷售 2.含午.晚餐 3.保障底薪 4.業績分紅 5.高額獎金 6.員工進修 7.不定期員工旅遊 8.高額年終獎金 本職位是公司業務拓展的重要角色,具有良好的發展前景。 歡迎符合條件的人才加入我們的團隊,一同拓展業務市場! 年入百萬不再是夢想.走向高薪的取道就在這裡了!展開 -
【擴大徵才】業務部助理顧問AC(台中)
月薪 30000~34000元 台中市西屯區 工作經歷不拘【工作內容】 1. 專業培訓與知識精進:公司提供完整專業訓練課程,深入學習各國移民法規與申請流程,培養國際移民專業知識,建立多元法規理解力。 2. 活動規劃與參與:協助規劃與執行活動。 3. 業務與行政支援:電話接聽及客戶接待,協助主管處理客戶案件,並執行案件相關文書、行政作業,確保服務流程順暢與專業。 4. 升遷與職涯發展機制:依個人特質與工作表現,提供職涯發展機會,打造專屬職涯成長路徑。 5. 培養獨立洽談能力:培養能夠獨立與客戶移民,了解客戶的需求,為客戶訂定良好的移民規劃。 【職缺條件】 1. 良好的文書與資訊整理能力:具備基本文書處理技巧,包含簡報製作、資料彙整及網路資訊蒐集,能有效支援業務與專案推進。 2. 樂於學習、挑戰新事物:擁有開放心態與學習熱忱,願意投入專業培訓。除移民法規外,亦可涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的(如金融商品與不動產)。 3. 靈活應變與問題解決能力:面對多變情境能快速釐清問題,發揮創意與邏輯思維,找出最合適的處理方式,而非拘泥於唯一答案。 4. 語言能力:需具備良好英文閱讀能力(多益600分以上),能獨立查閱國外官方網站與資料,如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 5. 人格特質:我們重視真誠務實、循序漸進發展,同時具備團隊合作能力,若你希望開拓國際視野,歡迎加入我們。 6. 會開車跟騎車,要協助收送文件。 【經驗背景】 歡迎應屆畢業生,若具備1–2年業務助理或相關行政支援經驗尤佳,我們更重視你的學習態度與成長潛力。展開
