轉職熱搜工作

★巨匠教育集團40年來深耕教育事業★ 全台直營走入每個人的學習生涯，透由您的專業成就不同族群的夢想~ ＜巨匠集團＞ https://www.gjunedu.com.tw/ ＜工作內容:班務行政及電腦教室維護＞ 1.協助櫃台事務、活潑開朗喜歡與人接觸 2.學員服務及聯繫/班務/排課/開班業務等行政作業 3.負責網路教室的管理及維護、熟電腦硬體障礙排除 4.週排休2天,需輪早晚班。早班:0850~1750;晚班:1330~2200 5.熟電腦軟体備份與還原等相關工作經驗者佳 6.處理分校事務及主管交辦事項 ＜員工福利＞ 1.業務獎金(無上限)+競賽獎金+工作獎金 2.升正式員工-可享電腦課程進修 3. 透過培訓計劃訓練:業務能力,溝通行銷能力，增進各個領域的專業 4.享員工旅遊.員工聚餐.生日禮金.健康檢查.電腦學習免費進修.享年度特休,員工國內外旅遊每年1次. ＜職涯發展規劃＞ 1. 完整在職訓練 2. 線上與實體專業培訓 3. 主管與學長姊從旁提攜及鼓勵 4. 每季一次業績評核，通過評核即可升遷及調薪 5. 管理能力培訓：完整儲幹培訓課程，培養門市經營能力

1. 協助內、外銷市場的客戶開發，推銷公司核心產品，並建立良好的業務關係。 2. 處理客戶的訂單作業，包括報價、追蹤出貨與收訂款狀況，確保交易順利完成。 3. 協助維繫現有客戶關係，回應客戶需求,提升客戶滿意度。 4. 協助完成主管指派的專案及日常行政支持工作。

《工作內容》 -與客戶接洽、聯繫 -配送貨物至客人店中 -完成主管交辦事項 -業績達成有額外業績獎金 *保障底薪40000 獎金另計！ *需自備機車 *需備有小客車駕照(開公司車) *有固定客戶 *有附設機車停車場 *農曆初一、十五有供餐 *全勤獎金 $1500 *不定時提供下午茶

1. 擬定銷售計畫、執行銷售活動，傳遞產品價值，達成業績目標。 2. 執行客戶分級與建立長期的合作伙伴關係。 3. 完成產品於醫院之進用流程，保護既有市場。 4. 及時提供客戶正確詳實的產品資訊與產品知識，並迅速反應客戶的意見及市 場資訊，同時完成所需表報資料。 5. 其他主管交辦事務。

1. 負責台灣區伺服器客戶案件開發至訂單取得 2. 客戶交期協調 3. 客戶關係維護及客戶服務 4. 電子產業客戶陌生開發

▶工作說明 *底薪40,000＋績效獎金＋職務獎金 ( 平均待遇40,000-80,000 ) 一、從業務基層學起，提供完整的教育訓練。 二、學習市場機制，建立管理的能力與人員培訓。 三、具企圖心，對管理工作有興趣者。 四、歡迎自我期許高，公司提供完整升遷制度。 五、無經驗可。 【工作獎勵】 *團隊及職務獎勵 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，適合有理想抱負的工作者 *每年舉辦優良人員選拔，提供國內外旅遊 *每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07 郵輪度假遊 2019.05 大板根溫泉度假村 2019.08 三亞度假遊 2020.07 清新溫泉度假飯店 2020.11 長榮桂冠酒店 2021.04 金典酒店 2022.08 葳格國際會議中心 2023.01 台中葳格年終尾牙餐敘 2023.05 台中鳳凰酒店 2023.09 台中葳格主管培訓會議 2023.11 馬來西亞渡假會議 2024.03 昆明惠玥溫德姆酒店 2024.09 台中逢甲全台運動會 2025.01 台中天圓地方尾牙餐敘 2025.04 成都渝江皇冠假日酒店 2025.10 台中永豐棧酒店

1. 歡迎二度就業、中高齡、中壯齡。 2. 指導、協調各項商品的銷售與服務活動。 3. 與部門領導階層商議，以便計畫有關服務的宣傳活動。 4. 重新審查有關銷售的紀錄和報告，以提出銷售企畫。 5. 編寫預算項目及費用，並參與預算審核會議。 6. 觀察、瞭解顧客的偏好，以決定未來銷售的重點。 7. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨。 8. 熟悉體育用品、運動市場者尤佳。

1.執行拓展市場之商品市場調研及商業評估，提供主管決策依據。 2.開發客戶並了解及分析客戶需求，規劃市場整合解決方案及售後服務。 3.與目標合作夥伴建立、維繫關係，並促進合作關係達成。 4.商務溝通隨時彙報老闆，(英文)書信精通 5.協助主管業務、管理企業相關事宜 6.協助會議進行及跨部門溝通協調、專案資料蒐集、整理 7.公關事務規劃、執行，須配合外出洽公 8.規劃、執行主管交辦事務及後續追蹤 9.秘書行政事務處理 10.行程聯絡安排

【工作說明】 本職位主要負責國內各大汽車品牌經銷商與總代理（如 Toyota, Lexus, Mitsubishi, Hyundai, Ford 等各大經銷體系）之維修設備專案。 您的服務對象是這些汽車集團旗下的「品牌保修服務廠」。這是一份結合「B2B 商務服務」與「廠房設備規劃」的工作。您不需進行陌生掃街，重點在於承接現有經銷集團客戶的信任，並協助他們規劃新廠房或更新維修設備。 【主要工作內容】 1. 原廠專案管理與工程協調 (Project Management) 建廠會議整合： 參與車廠工務會議，協助規劃頂車機等設備之安置動線。 場地勘查： 負責確認現場土木地基、電源配置、氣壓管路是否符合安裝規範（需具備基礎圖面判讀能力）。 流程控管： 負責產品報價、接單、協調倉儲與施工廠商，確保設備從進場安裝到驗收的流程順暢。 2. 既有重點客戶經營 (Account Management) 關係深耕： 擔任現有原廠客戶（如 Toyota, Hino, Hyundai, Ford 等體系）之單一聯繫窗口，定期拜訪了解擴廠需求。 技術顧問： 向客戶進行專業設備（拆胎機、定位機、頂車機）之功能介紹與實機操作示範，提供使用培訓。 售後統籌： 快速處理客戶技術問題與售後需求，維持高滿意度的合作關係。 3. 新品牌與市場開發 (Business Development) 供應鏈爭取： 針對尚未合作之汽車品牌原廠，主動聯繫並介紹公司產品，爭取合格供應商資格。 市場分析： 進行競品價格與市場趨勢調查，提出針對新車廠的銷售策略建議。

我們是一家專注於飯店管理、餐飲服務及百貨相關業務的企業，致力於為客戶提供卓越的服務體驗。我們的服務對象包括國內外旅客、家庭客群以及高端客戶群體，目標是通過專業和創新創造更高層次的服務價值。 1. 支援高階主管進行全面的行程規劃與安排，準確維護行事曆，並高效協調會議及活動以確保順利進行。 2. 負責籌劃和執行會議，涵蓋會議通知、議程籌備、現場記錄及後續結果的跟進和落實。 3. 嚴謹維護公司機密文件，例如合約管理及檔案文件的系統性收納與歸檔，保證資料準確及保密。 4. 熟稔各類辦公軟體，負責簡報製作、數據分析報表匯整及行政文書撰寫，確保文件的準確性及即時更新。 5. 協助蒐集有關經營策略的相關資料，進行效益分析及建議，提供管理決策的支持。 6. 執行中英文書信往來及文件翻譯，確保對內外溝通的精確性及專業表達品質。 7. 承擔跨部門溝通協調角色，配合專案執行並實現既定目標，確保時效和成效達成。 8. 支援高層與重要貴賓的接待工作，展現專業形象及高品質服務。 歡迎對行政管理及策略分析充滿熱忱的您加入我們的團隊！與我們一同創造非凡價值，立即投遞履歷，成為我們成功旅程中的一員！