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轉職熱搜工作

您正在找品管人員的工作,共計10185筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • QA 工程師_日本三重

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東北亞日本 工作經歷不拘
    QA roles in In process quality assurance or Incoming Quality assurance Responsible in QA functions and to maintain Quality Management System (QMS), 1. Process control : 1.1 Statistic process control/Process change management / FMEA / Control Plan review to ensure all case are fulfill UMC QA or international standard requirement; 1.2 System and procedure enhancement 2. IQA : manage process raw material quality and supplier management for production stability. 2.1 incoming material non-conformance handling 2.2 new material /supplier qualification 2.3 Supplier management: audit, rating, improvement etc. 2.4 systems maintain 3. Participate in project for productivity, daily job & work process improvement & quality system enhancement
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  • 【R&QA】供應商管理工程師 (Chemical SQE)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    1、管理原物料品質,並使用品管手法改善原物料品質異常事件。 2、稽核供應商,確保供貨的品質穩定。
  • 產品工程師

    月薪 40000元 新北市五股區 工作經歷不拘
    1.鑑別所適用之法規相關性與查核其法條符合性(包含法規更新與修改) 2.執行產品檢測與認證申請所需文件與審查流程 3.規劃與執行內外部產品與技術職能相關教育訓練 4.支援內外部之產品技術需求 5.實施現行產品之抽樣檢測 6.依據法規規範辦理現行產品之證書展延
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  • 品保助理工程師

    月薪 32000~37000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘
    1、原物料、(半)成品取樣檢測分析及品質結果判定。 2、品質數據統計、分析與資料歸檔。 3、不合格品原因之追查、分析、報告以及處理。 4、儀器校正及保養。 5、協助處理ISO/GHP相關業務。 6、其他主管交辦事項。
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    員工旅遊供餐福利進修補助員購優惠休閒設施
  • 泰國廠-品保儲備主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞泰國 工作經歷不拘
    [工作內容] 1. 客戶品質保證管理 2. 客戶稽核準備及稽核後待辦事項回覆 3. 客戶品質抱怨管理 4. 客戶RMA 管理&改善 5. 客戶端資料收集&品質服務 [職務需求] 具備中等以上英文能力 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間:08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼,派駐條件優於同業
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  • 泰國廠-廠長室主管

    月薪 70000元 東南亞泰國 工作經歷不拘
    [工作內容] 泰國廠的經營管理單位(含幕僚)及CIP推動: (1) 製造管理 作業系統的承接/建立、推行、檢核、改善 (CIP) (2) 製造成本管理 作業系統的承接/建立、推行、檢核、改善 (CIP) (3) 良率改善管理 作業系統的承接/建立、推行、檢核、改善 (CIP) (4) 資源整合 (5) 廠長的幕僚作業與管理(經營計畫及經營的管理工作Follow up) [職務需求] 具備中等以上英文能力 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間:08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供同仁免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼,派駐條件優於同業
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  • 品保主管(海外)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 亞洲其它 5~6年工作經驗
    負責產品:CDU液冷產品 1.建立並優化品質管理體系。 2.負責產品製程品質監控機制。 3.主導品質異常調查與改善專案。
  • 蘆竹廠-良率改善工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘
    [工作內容] 1.產品導入良率管理與改善 2.量產良率管理與改善 3.產品品質異常管理與改善 4.客戶回饋管理、品質異常處置 [職務需求] 大學(含)以上,化學、化工、材料、機械、電機等理工相關科系畢 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間:08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年平均每年發放8.5個月 (未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍
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  • 品保工程師(海外)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 亞洲其它 2~3年工作經驗
    1.熱管理水冷產品品質檢定 2.製程監控與異常處理 3.品保紀錄與文件管理 4.出貨品質管控與不良品改進處理
  • 工研院機械所-品保工程師(W000)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘
    執行實驗室品保、儀器校正、機械測試。