轉職熱搜工作

1.團隊領導與人才發展： 具備領導經驗，負責品保團隊的建立、工作分配、績效考核及人才梯隊發展（如指導儲備主管）。 2.品質體系戰略規劃： 建立並維護公司品質文化，統籌 ISO 系統之整體運作架構(尤其ISO9001架構)與外部稽核，確保公司品質政策符合國際標準與客戶期望。 3.重大異常管理與決策： 針對重大品質異常進行跨單位（研發、生產、業務）真因分析，主持異常對策會議並決策最終處理方案。 4.供應商管理與輔導： 統籌供應商之品質評估、年度稽核與改善輔導工作，從源頭管控進料品質。 5.產品信賴度與品質提升： 監督產品可靠性試驗與品質改進進度，全面提升產品競爭力與客戶滿意度。 6.高階客戶關係管理： 接待客戶來訪之品質查核，代表公司說明品質把控標準與持續改善計畫。 7.客戶相關客訴處理與追蹤，必要時須駕駛公務車至客戶端討論品質異常判定。 資歷要求： 具備品保相關 3 年以上管理經驗，熟悉金屬製造業品質規範者尤佳。

1. 客戶客訴對應窗口及廠內相關單位整合 2. 產品相關文件&製程訊息彙整 3. 客訴管理、客戶服務及關係維護 4. 品質管制、產品異常處置 5. 客戶進度彙整及通知對應單位 6. 市場情報蒐集 7. 主管交辦事情

1. 產品量產前與相關單位的互動，確保開發過程中需要的文件有產生；紀錄有包持，方法有定義。製造單位有充分點收並產生對應的生產文件與紀錄表單。 2 . 負責新產品的前期品質控制與策劃，在整個開發階段，DQE必須對新產品的樣品製作、試模、試生產負責，把製造過程中存在的所有問題挖掘出來並解決。(DFMEA/PFEMA) 3 . 根據客戶提供的資訊和特殊特性要求，協助TD做驗證性試驗，驗證生產出來的產品是否滿足客戶的要求及應用上是否滿足。 4 . 積極參與可行性分析與設計審查，驗證產品的功能、安全性和可靠性要求。

1.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫，包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書 2.協助處理發包估價等工程相關行政事務 3.工地品管計畫之擬定，實施及修正 4.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督

🔸負責公司產品品管品檢作業，願配合學習者！ 1.工件量測與檢驗 2.工件品質異常處理及回報 3.執行公司產品的可靠度測試，並分析問題 🔸需有經驗🔸 **意者請投遞履歷，合格者通知面試，面試請準時，不克前來者請先電話告知**

職務名稱 ：駐越南幹部 台灣公司住址：台中市神岡區中山路238巷7-3號 公司名稱：豐越有限公司 職務名稱：橡膠大底公司品質管理幹部 職務類別：願意長期在國外發展/公司長期培養未來中高階幹部 工作地點：東南亞越南 胡志明和利坊(公司有單人房外籍幹部宿舍) 工作內容：品管系統規畫，與客戶協調，及專案推動。 工作時間：越南工廠上班時間是周一至周六（０７：３０～１９：３０）責任制． 需求人數：1人 工作待遇： 試用期3個月/月薪 NTD 80,000 元以上（依經驗與能力面議，上不封頂） 含海外派駐津貼及相關補助（依公司制度） 休假制度：適用合格後,一年特休40天, 4張機票，正常時期回台期間為3個月一次. 求才條件 身份類別：男女不拘,需有2年以上在橡膠或中底廠品質部門主管經驗, 會office辦公軟體 【必要條件】 1.品質部門管理(品質目標、系統規劃及運作督導，作業標準及流程草擬)。 2.績效考核及人才培訓計畫與安排 3.新型體品質標準制定、呈報，教育，督導與達成。 4.跨部門及客戶端各項品質專案推動、溝通、協調及達成 5.上級臨時交辦事項 6. 越文聽說讀寫可正常溝通（必要）及具有英文中等能力。

工作內容： 1.檢測機台設備操作、機狀況排除對應 2.產品入庫前檢驗/記綠/放行 3.檢測問題分析與改善 4.使用說明與技術文件撰寫、教育訓練 5.專案需求分析、流程梳理，進度管理 6.配合部門主管工作調度、分配 技能要求： 1.專案管理、光學檢測設備評估 2.有AOI/AVI等檢測設備調試及AI檢測工作經驗者優先

從事現場管理(人/機/物/料安排)、生產線作業改善、生產良率提升 食品相關科系，大學以上畢 具英文 聽/說/讀/寫溝通應對能力