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轉職熱搜工作

您正在找品管人員的工作,共計10185筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 高雄路竹AI科技園區保全 (固定日班)

    月薪 46000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘
    1. 負責門禁管制、安全檢查、出入貨品管制、車輛出入指揮、廠區巡邏、防竊作業等安全維護工作。 2. 針對廠房處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險。 3. 廠區安全維護管理、保障業主資產等安全。 4. 依據現行法規,有刑事前科者不得任警衛保全職類。 5. 工作內容含(徒步)實施垂直與平面巡邏,請審慎自評健康狀況。 6..每月工作24天(288小時)。
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  • 全家下午班-台南新市-正職/兼職(5小時)

    時薪 210~215元 台南市新市區 工作經歷不拘
    【誠徵下午班夥伴】 地點:廠區內的全家便利商店(台南新市) 時段:1300-1800 每月排休可先安排、國定假日放假 ⸻ 【我們的環境】 我們在廠區內,客人單純,幾乎都是輪班作業員與工程師,不需要打掃廁所、沒有EC包裹 我們與廠區作息同步,每週日與紅字假日都固定休息,讓你不再羨慕別人放假自己還在上班。 ⸻ 【工作內容】 1.維持門市之營運 2.提供商品介紹及銷售服務 3.門市商品管理 4.櫃台收銀服務 5.維持門市內外整潔 6.提供顧客良好的消費體驗 ⸻ 【薪資與排班】 時薪依政府基本工資起薪,表現良好有機會調薪 ⸻ 【我們希望您是這樣的夥伴】 1. 出席狀況穩定、請假頻率不高(我們理解偶爾難免,但如果您常因各種原因請假,請斟酌) 2. 能接受工作中適度的提醒與指正(我們尊重您,但也希望您能接受溝通) 3. 守時、有責任感(準時很重要,我們也會準時結束工作) ⸻ 【最後的拜託】 如果您有興趣,請直接私訊我,我們會約面試時間。 請不要放鳥,如果臨時有事無法來,告訴我一聲就好,我不會生氣,只希望大家彼此尊重時間。 ⸻ 我們真的很缺人,也很需要一位能扛事的好夥伴。 如果您對這份工作有興趣,歡迎加入我們!
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    年終獎金工作獎金員購優惠定期調薪
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  • 【總公司】行銷部-創意設計課經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗
    ★帶領全台最具動能的餐飲設計團隊,讓數百家門市的每一次檔期亮相,都精準轉化為排隊人潮與營收動能★ 在爭鮮,設計從不是象牙塔裡的藝術創作,而是每天與市場、門市營運及百萬消費者直接對話的商業前線。我們正在尋找一位「能打硬仗、能帶部隊、兼具扎實品管能力」的設計經理。 你將全面統領台灣市場的內部設計團隊,掌管每月高節奏的月/副行銷檔期、門市視覺製作物與包裝落地;同時作為集團品牌的關鍵在地夥伴,協同集團設計中心共編並貫徹品牌視覺指南(Guidebook)。如果你熱愛在連鎖餐飲的真實戰場中帶領團隊打勝仗,享受看到自己的作品在全台數百家門市精準呈現的成就感,爭鮮就是你的主場。 【主要核心職責】 1. 台灣團隊營運與高敏捷專案管理 •統籌調度:台灣內部設計團隊的日常工作流,建立嚴謹的專案排程與工時分配機制,確保各品牌主力檔期與節慶波段之核心視覺(KV)、菜單、POP 等全套製作物 100% 準時高標交付。 •品質把關:嚴格把關面向消費者的視覺品質,設計出「門市好陳列、顧客好理解、吸睛度高」的接觸點宣傳物,有效導引用餐動線與驅動檔期新品的點購。 •輔導賦能:賦能並輔導第一線設計人員,建立標準化作業範本(Templates)與專案復盤機制,降低跨部門重複溝通成本,驅動人均設計產能提升。 2. 集團品牌指南共創與標準執行 •作為台灣市場設計代表,向集團設計反映在地運營實務與落地限制,協同制定並優化各品牌視覺指南(Brand Guidebook)。 •貫徹集團 VI(Visual Identity)與 SI(Space Identity)核心規範,在確保集團品牌資產一致性的前提下,兼顧台灣在地市場的高執行力轉化。 3.印刷製程、包材與採購成本管控 •主導台灣門市印刷製作物、包裝耗材與店裝陳列之設計審核,產出兼顧視覺質感與成本效益的材質與設計方案。 •管理外部印刷廠、包材商、周邊製作與輸出協作夥伴,制定具競爭力的成本結構,透過規格化與用料控管,降低總體製作損耗。 4.跨部門協作與門市落地推動 •對接台灣行銷與集團行銷的企畫團隊,精準掌握檔期目標與餐飲產品特色,從策略端確立視覺方向,大幅降低溝通成本並提升整體過案效率。 •定期走訪全台門市一線,考量現場光源、走道動線與消費者視線黃金角,推動具可維護性、耐用度與高質感的實體空間陳列方案。 【必要條件】 1.設計行業資歷:具備5年以上連鎖餐飲(F&B)、大型零售快消(FMCG/Retail)或相關連鎖品牌之設計主管經驗,曾管理5~10人以上設計團隊。 2.專案管理能力:具備強大跨部門溝通與利害關係人推進能力,能在高節奏、多專案並行的行銷步調中維持高品質交付。
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  • 品管人員

    月薪 33000~40000元 新北市樹林區 工作經歷不拘
    1.執行原物料、半成品、成品的品質檢驗與判定 2.進行專用生產機械零件的進料檢驗和測試 3.熟悉卡尺、千分尺等測量工具並進行量測工作 4.記錄檢測結果並提出品質改進建議 5.繪製品管圖表,分析品質變異並提出解決方案 6.定期校準檢測設備,確保儀器的精確性 7.灌輸作業員品質觀念並進行基本技能培訓 8.其他主管交辦事項
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  • 品管人員

    月薪 29500~35000元 彰化縣溪湖鎮 1~2年工作經驗
    1.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 2.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 3.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 有量測、相關產業經驗者佳
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  • 倉管品管人員

    月薪 32000~36000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘
    1. 依照訂單要求協助包裝出貨 2. 庫房相關作業, 出入庫管理,盤點庫存 3. 出貨品質的管控 4. 產品外觀檢驗及管制 5. 執行作業區域環境整理,清潔及維護 6. 其他主管交辦事項
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    員工旅遊供餐福利年終獎金工作獎金
  • 營造工程品管人員

    月薪 40000元 台中市南屯區 工作經歷不拘
    1. 依據契約圖說、施工規範、品質計畫及相關法規,辦理土木工程之施工品質查驗、工項抽查與施工紀錄確認 2. 編製及執行整體品質管理計畫、分項品質計畫、施工檢查表、查驗停留點及自主檢查紀錄 3. 辦理鋼筋、模板、混凝土、土方回填、瀝青鋪面、排水設施及道路工程等材料與施工工項之現場查驗 4. 執行混凝土坍度、混凝土試體、鋼筋、土壤夯實度、瀝青混合料及其他工程材料之取樣、送驗與試驗報告彙整 5. 審查施工廠商提送之材料送審、施工計畫、試驗報告、查驗申請及竣工品質文件,並辦理文件編號、歸檔與追蹤 6. 辦理施工缺失、不符合事項及品質異常之記錄、改善通知、複查銷案與預防措施追蹤,彙整工程日報、品質月報及查驗成果提供工程主管審核
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  • 早班品管人員/具有經驗者優先面試

    月薪 29500元 台中市大里區 1~2年工作經驗
    1.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 2.製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 3.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 4.溝通協調 5.具ISO查廠經驗
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  • 【品管】品管量測人員

    月薪 30000~36000元 台南市仁德區 工作經歷不拘
    1.需要會視圖、游標卡尺與高度規、品管相關儀器。 2.品管檢測設備之操作,會三次元更佳。 3.進行製造現場的產品檢驗作業。 4.與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準。
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  • 品管

    月薪 30000~35000元 苗栗縣三義鄉 工作經歷不拘
    1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4.製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 5.灌輸作業員品質觀念,教導其使用簡易品管技術 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.溝通協調及人員培訓
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