轉職熱搜工作

我們優勢 • 週休二日，工作與生活兼顧。 • 免費供餐，減少每日餐費支出。 • 每月全勤獎金1,000元。 • 年終獎金。 • 五一勞動節禮金、中秋節禮品（依公司當年度公告辦理）。 • 視工作表現及公司營運狀況提供調薪機會。 • 無經驗可，公司提供完整教育訓練。 • 現場有工業風扇。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 5.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.溝通協調

1.參與金融科技與ESG轉型及重大專案（如IFRS導入）；負責跨部門整合與進度控管，推動策略落地。 2.建立並優化部門會議與KPI管理機制（銀行／金控層級）；提升決策品質與績效治理能力。 3.統籌跨單位專案與溝通協調；整合資源並確保各項任務如期達成。 4.規劃人才發展與對外合作（如研訓院）；並負責信評／法說等重要對外揭露資料整備。 5.負責部門營運管理與內控制度（含預算、行政、稽核及文件流程）；確保組織運作穩定且符合法規。

*清點數量，確認實際出貨數量是否跟訂單一樣 *超輕鬆，不用搬東西 *只需要細心清點數量即可 *工作時間: 12:30~結束(約22:00) *時薪:200/H *休假:一個禮拜休2天(日固定休息，另一天排假)

【職務內容】 1.顧客服務：商品相關諮詢、收銀結帳、售後服務、商品測試等。 2.商品管理：商品進貨搬貨、補貨、商品排面整理、庫存管理等。 3.店鋪形象維護：門市清潔、陳列佈置等。 4.賣場管理、門市營運等相關工作。 5.其他主管交代事宜等。 【工作時間】 ◆店舖可排班時間帶為8:00~23:00間，可配合的時段，待面試時面議。 ◆8H時薪制： 一日工作時間約8小時，一週約40小時。 ◆須配合輪班(早晚班)/輪調(學習商圈經營) ◆星期六、日，國定假日、春節視店舖人力需求，須配合排班。

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 2.賣場經營管理 3.顧客服務，客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔維護

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 2.賣場經營管理 3.顧客服務，客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔維護

【工作內容】 ★商品管理 (陳列/補貨/收貨/驗收及銷售服務) ★收銀結帳服務 ★顧客服務/客訴處理 ★環境清潔服務 ★主管交辦與執行 【工作時間】 營業時間: 07:00~24:00 早班: 06:30~15:30 (中間休息1小時) 晚班: 15:00~24:00 (中間休息1小時) 無大夜班，晚班隔天不連接早班，享完整休息時間 月排休 8~10天 若希望〝固定門市〝或是〝固定早/晚班〝可另外提出~☺

【工作說明】 物料退回相關作業處理: 1. 退料清點檢查 2. 系統操作與資料維護，確保正確性與即時性 3. 操作機具搬運作業 (油壓板車、電動拖板車、堆高機) 4. 定期盤點 5. 臨時交辦事項 6. 舒適的工作環境：具備空調環境的作業空間 【工作需求】 1. 早班09:00-18:00 2. 中班13:00-22:00 (提供中班津貼$150/天) 3. 可視個人意願固定班別 4. 配合業務需求加班 (提供加班費/補休) 【獎金與福利】 ★ 中班、大夜班、做二休二等班制津貼 ★ 年終獎金、每月績效獎金、年度調薪制度、員工推薦獎金、長期服務獎金 ★ 生日及三節獎金/禮品(公司及福委會皆有提供) ★ 季度/年度最佳員工獎金 ★ 免費的年度健康檢查 ★ 優於勞基法的加班費計算 ★ 婚喪喜慶等福利金 ★ 提供跨站點支援之公假 ★ 免費全套制服及安全鞋 ★ 團體保險 【環境設施與活動】 ★ 各項主題活動(如端午節、中秋節等) ★ 站點內設有飲品販賣機 ★ 不定期員工活動(如春酒、慶生活動) 【職涯發展】 ★ 儲備幹部培訓計畫 ★ 在職訓練、客戶端工作技巧訓練 ★ 講師培訓課程 ★ 主管培訓課程