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協羽機材工業創立於1973年，長期專注於塑膠管線與防治工程技術研發，產品與服務廣泛應用於化工、電子及水處理系統，持續為產業提供高效且環保的解決方案。 2000年起，公司由專業製造商進一步拓展成立工程工班，整合設計規劃、產品製造與現場施工能力，從單一產品供應升級為工程整合服務提供者，打造從材料到施作的一站式完整解決方案。 作為台灣塑膠閥門技術領航者之一，我們通過多項國際認證，持續以創新與品質為核心，致力於創造長遠且永續的產業價值，期待擁有使命感與專業精神的夥伴加入我們，一同形塑未來。 【工作內容】 1️⃣ 工程設計與圖面製作 運用 AutoCAD 進行繪圖與拆圖作業 依專案需求參與管線系統設計與優化 協助技術研發與工程方案規劃 2️⃣ 材料計算與成本控管 精準計算工程材料用量（管材、閥件、配件等） 進行工程預算編列與成本估算 協助專案報價與成本分析 3️⃣ 現場工程管理與協作 工序安排與跨單位溝通協調 施工進度追蹤與品質控管 參與會勘與現場監工，確保施工符合圖面與規範 4️⃣ 安全管理與專案支援 協助執行工地安全管理與風險控管 配合專案需求進行問題排除與現場支援 ——— 【條件加分】 • 具職業安全衛生相關證照（乙級／丙級職業安全衛生管理員）者優先考量 • 熟悉工地安全規範與施工風險管理流程 • 具科技廠或化工廠工程實務經驗者尤佳 ——— 【完善制度與成長環境】 我們提供具競爭力的獎酬制度、完整保險與健康保障，以及持續進修與專業培訓資源，協助員工穩定發展並提升專業能力。 我們期待具備熱忱、責任感與學習精神的夥伴加入團隊，與我們一同成長，創造更專業且永續的工程價值。

1. 塑膠潔淨容器產品開發。 2. 新產品量產導入、產品品質及信賴性改善。 3.高分子類材料 (塑膠、塗料、製程等)相關檢測與試驗。 4.化學材料開發、測試、檢驗及可靠度評估。 5.具備塑橡膠產品品質異常處理實務經驗。 6.擅長原物料搜索、具備材料正/逆向分析實務經驗。 7.協同研發/製程/品質/供應鏈完成專案目標。 8.制定規格、試驗計畫與量產導入里程碑。 9. ISO 相關文件撰寫。 10. 專案執行及進度追蹤。

1. 協助客戶樣品分析、製作，及後續成本評估。 2. 新樣品開發（釣魚線、編織線等線材）。 3. 導入量產及製程改善。 4. 新供應商開發。 5. 主管交辦事項

1. 新產品開發設計 2. 設計配方, 選擇和優化導電性材料/絕緣材料/添加劑。 3. 開發新型材料、元件及其製造技術。 4. 量測電性, 測試導電性能, 包括電阻, 導電率等測試。 5. 具熱塑性/熱固性高分子材料研發經驗者。 6. 其他交辦事項。

1、推動品牌及季節自主開發、設計規劃及開發執行 2、新技術及材料的開發及成果成效評估 3、依品牌訴求對材料及製程進行最佳化設定及開發 4、研發各段製程條件紀錄、分析、改善 5、其他主管交辦事項

1.進行新產品或現有產品的化學配方研究(如:打樣、仿樣)。 2.參與研討會和學術交流活動。 3.負責相關實驗室測試與分析(如:安定測試、製程放大)。 4.整理並撰寫研究報告。 5.設備儀器操作與維護。 此職位在未來的發展前景也非常廣闊，隨著技術的不斷進步，研發的重要性也日益突顯。

【工作職責】 製程研發與優化： 負責三酸陽極處理製程，並針對不同材料進行技術開發與參數最佳化。 量產導入與控管： 主導前期樣品打樣與測試，確保技術順利且穩定地轉換至規模化量產模式。 產線管理與維護： 負責陽極實驗線之日常管理與設備基礎維護。 品檢及品保作業： 支援日常生產品檢作業及判斷，確保產出品質符合規範。 其他： 跨部門協作及執行主管交辦之其他專案事項。 【條件要求】 具備三酸陽極處理製程之實務經驗與操作熟悉度。 加分條件： 具備實際陽極處理研發/生產經驗者優先錄取。 【專屬福利與獎金】 研發分紅機制： 凡技術開發成功並順利導入規模量產，公司將提供【研發獎金】以玆鼓勵。 穩定調薪制度： 重視員工穩定度與貢獻，凡年度績效考核優等且達全勤標準者，每年調薪。

1.新製程研發專案執行 2.新材料開發專案執行 3.以PCB前端(or後端)的經驗為輔，與客戶接觸建立 total solution合作模式 4.專案時程規劃與跨單位，部門溝通協調 5.部門內部活動與組內其他專案協助支援 6.主管交辦事項