轉職熱搜工作

湖內螺絲扣件大廠徵正職技術員/享有多項優質福利 可截圖加line 詢問喔~ 👉👉 Line ID: @wvn5914k ☎️電話0982-251-111 ➡️ 按下「我要應徵」，將有專人與您聯繫 ✅兩個月輪班一次,也可以固定夜班 早08:00-17:30 中17:30~01:50 晚23:50~08:10 ✅休假方式:周休二日/見紅休 ✅薪資:輪班：30,970~39,770元(配合加班約43000元) 固定夜班夜約36960-41660元(配合加班約50000元) *須配合訂單量加班，訂單量大，一周約加班3-4天 ✅工作內容: 1.進料檢驗.生產線檢驗.出貨檢驗 2.巡檢需久站(走動式) 3.現場異常問題處理及排除 4.熟悉office操作 5.其他主管交辦事務 ✅環境：工廠明亮，但有噪音(可戴耳塞可不帶)、色粉、無空調高溫環境、甲苯、化學味道(會有油汙味) 💰福利: 1.正職人員保障年薪13.5+紅利合計15個月以上 2.三節(五一、端午、中秋)各1000元與生日禮券500元 2.免費供餐 4.每季休閒活動、年度國內旅遊 5.年度尾牙及摸彩 **視公司政策發放不同項目獎金(例如 : 突破獎金、保密義務津貼等) 屬非經常性獎金，整體平均年薪可達16個月以上

公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 表面處理新技術研發：協助開發化學鎳、微弧氧化、陽極處理及其他金屬表面處理技術，包含前處理、藥液條件、反應參數、膜層特性及後處理方式之研究與驗證。 2. 實驗設計與樣品製作：依照研發計畫或客戶需求，進行實驗設計、樣品製作與測試驗證。 3. 製程參數建立與標準化：協助建立新製程之操作條件、管制範圍及標準化文件，讓研發成果可逐步移轉至現場試產或量產。 4. 測試驗證與數據分析：針對樣品與製程結果進行測試、數據整理與分析，確認表面處理品質是否符合規格需求。 5. 製程異常分析與改善：協助分析表面處理製程異常，找出可能原因並提出改善建議。 6. 量產導入支援：協助將研發完成的製程條件導入現場試產或量產，並與製造單位合作確認量產穩定性。 7. 技術資料與報告撰寫：負責整理研發過程中的實驗紀錄、測試結果、技術報告及專案資料，建立技術知識庫。 8. 跨部門技術協作：與製造、品保、成品開發、業務及採購單位合作，支援新產品開發、客戶樣品、製程改善及技術問題解析。 [需求條件] 大學以上 材料工程、化學工程、化學、電化學、金屬材料、機械工程、表面處理相關科系尤佳 具 2 年以上表面處理、材料、化工、電鍍、陽極、化學製程或實驗室相關經驗尤佳 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】

公司簡介： 成立於1990年，專精於鋁合金產品的精密加工與陽極表面處理。 於2002年取得ISO 9001品質系統認證，2007年通過Green Product認證，2019年取得IATF 16949汽車品質管理系統認證，並於近期通過AS 9100（航太）與ISO 14001、ISO 45001（環境與職安）等多項國際認證，朝向高階產業全面佈局。 長期與國際品牌合作，客戶涵蓋3C、光電、重機與運動器材等領域： • 3C品牌：Apple、Dell、HP、Motorola、Nokia、ASUS 等 • 光電產業：日本東京電子、群創、友達 • 重機與運動器材：BMW、DUCATI、GOGORO 等 [主要職責] 1. 金屬表面處理新技術開發 負責規劃與推動化學鎳、微弧氧化及其他金屬表面處理技術之開發，包含配方設計、製程參數建立、樣品製作、測試驗證與技術文件整理。 2. 實驗室建置與管理 規劃金屬表面技術中心之實驗室設備、藥液、檢測儀器、作業流程、安全規範與日常管理制度，確保實驗室運作符合安全、品質及開發需求。 3. 製程參數與標準化建立 建立不同金屬材料及表面處理技術之製程條件，包括前處理、藥液濃度、溫度、時間、電壓、電流、膜厚、外觀條件及後處理方式，並形成標準作業文件。 4. 樣品開發與客戶技術支援 配合業務及成品開發部門，針對客戶需求進行樣品開發、製程可行性評估、技術問題說明、測試報告提供及客戶端技術溝通。 5. 製程問題解析與改善 針對表面處理異常，如色差、膜厚不均、附著不良、氧化不良、腐蝕、斑點、藥痕、燒焦、剝落等問題，進行原因分析與改善對策制定。 6. 技術導入量產 負責將實驗室開發完成之技術，轉移至製造現場進行試量產與正式量產，並協助製造單位建立穩定可控的生產條件。 7. 跨部門協作 與製造部、品保技術部、成品開發部、業務部及管理部門合作，推動新技術導入、客戶專案開發、異常改善及製程升級。 8. 技術資料與知識管理 建立技術資料庫，包含實驗紀錄、製程參數、測試結果、失敗案例、改善對策、材料特性、客戶規格及標準作業文件。 9. 團隊培育與技術傳承 建立技術中心團隊能力，培養實驗人員、製程工程師及技術人才，避免技術只掌握在少數個人手上。 10. 主管交辦事項 配合公司策略發展，執行新技術、新製程、新客戶開發及其他技術專案任務。 [需求條件] 1.具 8 年以上金屬表面處理、材料、電鍍、化學製程或製造業技術開發經驗 2.具 3 年以上技術、研發、製程或實驗室管理經驗尤佳 3.具備專案管理、團隊管理、實驗室管理及跨部門協調能力 [薪資福利/實際依該公司內部制度] ◆ 獎金 / 禮品類 1. 勞動節、端午節、中秋節禮金或禮品 2. 生日禮券 3. 年終獎金 ◆ 休閒類 1. 每年國內外旅遊（視年度營運狀況舉辦）或旅遊補助 2. 家庭日 3. 登山社活動（每年4次，眷屬可同樂，年底另舉辦摸彩活動） 4. 中秋節員工烤肉晚會 5. 年終摸彩活動 ◆ 生活與設備類 1. 免費現煮三餐供應（早餐 / 午餐 / 晚餐） 2. 員工餐廳設施完善 3. 零食櫃無限供應 4. 提供員工制服 5. 2026年新落成員工宿舍大樓 ◆ 補助與津貼類 1. 結婚禮金、生育津貼 2. 子女教育獎助學金 3. 員工旅遊補助 4. 新進員工體檢補助 5. 依法辦理退職金提撥 【實際依該企業內部規定!!】

本項工作為正職工作 知名化工公司委託我們代徵 工作內容： 1. 實驗室生產測試 2. 實驗室設備及儀器操作 3. 現場大型設備操作及配合試車 4. 配合主管交辦事項 備註： 1. 具備GC/HPLC/GPC/IR/UV等儀器操作經驗 2. 具備實驗設備架設及滴定作業等相關經驗 3. 配合輪班(月輪)排休 4. 薪資面議(輪班津貼，加班費另計) 5. 外縣市者供宿 6. 供中餐(晚餐自理)

※ 本職缺為正職代招，非派遣職缺，錄取後將直接任職於美商半導體大廠，成為正式編制員工，享有完整正職福利制度。 【公司簡介】 全球知名記憶體與半導體製造商，長期投入先進製程與高頻寬記憶體等關鍵技術研發。採外商管理制度，提供完善教育訓練、優於法規的福利措施及透明職涯發展機會。 【工作職責】 1. 依照SOP執行設備預防保養（PM）與日常點檢 2. 使用板手、螺絲起子等工具進行設備維修、零件更換及機台改機作業 3. 協助設備異常排除，維持機台穩定運作及生產品質 4. 配合專案改善及設備優化工作 5. 其他主管交辦事項 ※ 工作需穿著無塵衣並於無塵室環境作業 ※ 需搬運零件及物品（約5公斤內） 【福利制度】 • 12個月基本薪資+年終獎金(需當年度12月31日在職) • 績效分紅獎金 • 輪班津貼 • 到職當月即享特休假 • 全薪病假 80 小時（優於勞基法） • 勞退雇主提撥8％ ( 優於勞基法 ) • 員工配偶與子女免費團體醫療保險 • 育兒津貼（0–7 歲子女適用） • 生日禮券、生育、婚喪賀奠及急難補助 • 提供交通車搭乘服務 • 提供員工宿舍 【我們想找的人才】 ✓ 歡迎新鮮人 ✓ 理工相關科系畢業(電機/電子/機械/材料/化學/化工/材料 等) ✓ 非相關科系，有設備維修經驗者佳 ✓ 可接受全日穿著無塵衣 ✓ 可配合每3-4個月日夜輪班 【透過我們推薦】 ✓ 免費提供履歷健檢 ✓ 免費提供面試提醒、模擬題庫 ✓ 強力推薦提高錄取率

※ 本職缺為正職代招，非派遣職缺，錄取後將直接任職於美商半導體大廠，成為正式編制員工，享有完整正職福利制度。 【公司簡介】 全球知名記憶體與半導體製造商，長期投入先進製程與高頻寬記憶體等關鍵技術研發。採外商管理制度，提供完善教育訓練、優於法規的福利措施及透明職涯發展機會。 【工作內容】 負責半導體製造設備之安裝、調整、升級與日常維護，確保設備穩定運作並持續提升產能與效能。 • 制定與執行設備維護與保養標準 • 建立及優化設備維修制度與流程 • 處理設備異常、故障排除與維修作業 • 管理設備零件並協助降低維護成本 • 持續改善設備效率與生產效能 • 協助新設備評估、導入與測試 【工作地點】 台中廠：台中市后里區三豐路四段 桃園廠：桃園市龜山區復興三路 ※ 台中廠或桃園廠擇一 【福利制度】 • 12個月基本薪資+年終獎金(需當年度12月31日當日在職) • 績效分紅獎金 • 輪班津貼 • 到職當月即享特休假 • 全薪病假 80 小時（優於勞基法） • 勞退雇主提撥8％ ( 優於勞基法 ) • 員工配偶與子女免費團體醫療保險 • 育兒津貼（0–7 歲子女適用） • 生日禮券、生育、婚喪賀奠及急難補助 • 提供交通車搭乘服務 • 提供員工宿舍 【我們想找的人才】 ✓ 歡迎新鮮人 ✓ 理工相關科系畢業（電機／電子／機械／材料／化學 / 化工 / 材料 等 ) ✓ 非相關科系具設備相關工作經驗 ✓ 可接受全日穿著無塵衣 ✓ 可配合每3-4個月日夜輪班 【透過我們推薦】 ✓ 免費提供履歷健檢 ✓ 免費提供面試提醒、模擬題庫 ✓ 強力推薦提高錄取率

主要職責： 負責分析樣品及建立分析方法,產品成熟大量生產後將分析方法轉移至製造QC實驗室 產品CMP化學機械研磨製程的研磨液Slurry及清潔液Cleaning進行化學分析，運用在半導體產業 •支援 ACST 實驗室的日常營運，包括進行實驗、操作分析儀器、設備維護、化學品管理等。 •透過設計並執行系統化測試，提升實驗結果的準確性與一致性。 •執行小規模產線或試量產操作，包括（但不限於）化學品混合與包裝、原料庫存管理、液體粒徑分析、化學品成分檢測等。 •依需求至客戶現場進行產品示範，以支援新產品評估活動。 任職資格： •化學、化工相關科系的大學學歷佳 •歡迎應屆畢業生，有化學實驗室或工廠經驗者為佳(具備分析儀器經驗者，或化學相關科系,實驗室為化學分析,須具備基本化學知識背景) •具備快速學習能力與正向態度 •做事勤奮、細心且有紀律 •具備良好溝通能力並能有效團隊合作 •積極參與 EH&S (環境、健康與安全) 計畫，確保高標準的安全作業 上班時間：早班0800-1630(午休0.5)、中班1300-2130(晚餐0.5) 常日班、周休二日 加班費比照法規計算，初期早班學習受訓，未來依照實驗室需求一個月輪調 薪資：依學經歷核薪 大學畢業新鮮人早班起薪42k /午班約46400 研究所畢業新鮮人早班起薪48k /午班約52400 有工作經驗再往上核薪 另加每月交通津貼1720元 非短期工作，為長期穩定職缺 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 8. 保障14個月 9. 交通津貼1720 10. 免費供餐

※ 本職缺為正職代招，非派遣職缺，錄取後將直接任職於美商半導體大廠，成為正式編制員工，享有完整正職福利制度。 【公司簡介】 該企業為全球知名記憶體與半導體製造商，長期投入先進製程與高頻寬記憶體等關鍵技術研發。採外商管理制度，提供完善教育訓練、優於法規的福利措施及透明職涯發展機會。 【工作內容】 此職位將負責生產設備的維護與改善，確保機台穩定運作、降低停機時間，並持續提升生產效率與品質。 1. 依照SOP執行設備預防保養（PM）與日常點檢 2. 使用板手、螺絲起子等工具進行設備維修、零件更換及機台改機作業 3. 協助設備異常排除，維持機台穩定運作及生產品質 4. 配合專案改善及設備優化工作 5. 其他主管交辦事項 ※ 工作需穿著無塵衣並於無塵室環境作業 ※ 需搬運零件及物品（約5公斤內） 【上班時間】 ■ 休假制度：做四休三／做三休四（雙週輪替） ■ 日班：07:30－19:30 ■ 夜班：19:30－07:30 ※ 約每3～4個月日夜班輪調 【福利制度】 ◆ 12個月基本薪資+年終獎金(需當年度12月31日當日在職) ◆ 績效分紅獎金 ◆ 輪班津貼另計 ◆ 到職當月即享特休假 ◆ 全薪病假80小時（優於勞基法） ◆ 勞工退休金雇主提撥8％（優於勞基法） ◆ 配偶及子女免費團體醫療保險 ◆ 育兒津貼（0－7歲子女適用） ◆ 生日禮券、生育補助、婚喪賀奠及急難救助金 ◆ 提供交通車接駁服務 ◆ 提供員工宿舍 【我們想找的人才】 ✓ 理工相關科系畢業（電機／電子／機械／材料／自動化 / 化工 / 材料 等 ) ✓ 非相關科系，需具設備、機械(不限產業)維修或保養相關經驗 ✓ 可接受全日穿著全套無塵衣 ✓ 可配合每3-4個月日夜輪班

協助實驗室作業 : 化學實驗、機台操作分析、實驗室維護及化學藥品管理…等 1. Lab assistant for the goods shipping, tracking and FSOP, RD FSOP process awareness …… etc. 2. Tax payment process follow up & RD paste making for new product development. 3. Support RD and the ATG project owner’s task during Lab routine working. 4. To complete the data collection & data conclusion after daily working task finished. 5. According to Lab working task, need to support the urgent task during the overtime. 上班時間：常日班、周休二日，因應工作需求，早班為主 此為長期穩定派遣職缺，有轉正機會 福利: 1. 生日津貼 2. 喪葬津貼 3. 結婚津貼 4. 生育補助 5. 團體保險 6. 中秋、 端午禮金 7. 加班費 8. 保障14個月 9. 交通津貼1720

工作內容： -負責廠務系統操作，包括UPW、CDA、Scrubber、空調、廢水...相關設備，確保系統供應無虞。 -執行系統內相關原物料之補充與使用。 -配合保養維修之操作需求。 -維護區域環境5S狀況。 -處理並回報系統運轉與品質異常狀況。 -遵守公司EHS規範。 條件： 學歷: 大專畢業，環工/電機/機械相關科系 工作經歷：兩年以上相關經驗 技能和專業知識：有公用系統的從業經驗，熟悉公用系統、設備、元件例如空調、CDA，Scrubber和UPW等。 福利: ✔免費供餐 ✔期滿一年享績效獎金0~1.6個月 ✔一年有30天全薪病假 ✔預給年假：到職時依當年度預給年假10天+補休4天，如於合約期間中途離職，若有超休部份，則依勞基法特休假應給天數，按實際到職比例扣回。 ✔假日加班優於勞基法,給予兩倍加班費 ✔具備完整教育訓練,公司穩定,升遷透明