轉職熱搜工作

#完整教育訓練 #不加班、進入金融業的敲門磚 #數位化強勢銀行 #簡單來說是一份固定日班見紅休的內勤業務職 【工作內容】以電話方式，針對本行客戶推廣並銷售無擔保的信用貸款產品 *行內有大量優質用戶名單，非流水線，免陌開可安心衝業績累積業務技巧! *歡迎具外勤業務人才轉職內勤業務發展，免日曬雨淋，成交週期短可快速累積業績獎金! *依客戶需求提供最適商品產品多元堆疊業績更快，開辦費可以商議，利率和綁約期數可以爭取 【薪資】底薪33600起，有信貸電銷經驗可敘薪 *團隊同仁均薪70K起跳，TOP SALES年薪百萬真的不困難* 【需求條件】 1. 良好溝通能力與邏輯思考能力 2. 學習能力佳 3. 可接受具業績制度的工作環境 4. 工作動機明確，大家做業務都會想拚高收入 【上班時段】09:20-18:20，週休六日(見紅休) 最晚7點前下班 【上班地點】台中市西區台灣大道二段570號7樓

✨台北市內湖區，近捷運【港墘站】 ✨月底薪42k-46k；變動獎金約10k以上 ✨英文基礎書寫與閱讀能力 ✨Excel操作（含樞紐分析、函數運用）。 ✨9:00-18:00 (彈性上下班時間, 上班時間8:00~10:00~下班時間17:00~19:00) ✨周休六日，紅字休假 【公司介紹】 公司為歐洲知名外商家電品牌，產品線涵蓋廚房電器、洗衣設備、冷藏產品及多元小型家電，於全球市場具備高度品牌知名度與市占率，亦為歐洲最大家電製造商之一。 全球員工約5萬至6萬人，企業強調品質、創新與使用體驗，致力於透過科技提升居家生活品質。台灣據點負責品牌營運與市場推廣，團隊規模約100至150人，具完善制度與穩定發展環境。 【工作內容】 1. 協助業務團隊執行日常業務流程，包含通路客戶對帳、報價、合約、訂單及返利（Rebate）管理。 2. 操作並維護 SAP 系統，提供業務團隊業務相關報表，協助製作定期業績報告以及目標進度追蹤。 3. 支援業務團隊掌握並優化系統及報表流程 4. 協助管理返利 (Rebate) 及相關事務 5. 協助 CTA（客戶交易協議）相關資料整理與流程追蹤 【工作經驗】 1. 具備財會實務經驗佳, 大學以上學歷，商管、國貿、行銷或相關科系。 2. 2-3年業務助理、銷售支援或業務行政相關工作經驗。 3. 熟悉SAP操作 、具備財會實務經驗佳、基本數據分析能力、能操作 Excel（含樞紐分析、函數運用）。 4. 具備良好溝通協調能力，樂於跨部門溝通合作。 5. 細心有責任感, 工作主動積極，有時間管理與問題解決能力。 6. 英文基礎書寫與閱讀能力

【工作內容】 1. 通路營運策略規劃 2. 市場洞察與數據決策 3. 銷售推進與促銷企劃 4. 團隊與經銷夥伴管理 5. 跨部門協作與策略溝通 【招募條件】 _專科、大學以上學歷，科系不限。 _具 快銷品(FMCG) 通路業務經驗 5年以上。 _熟悉量販、超市或百貨通路操作流程。 _具通路談判、經銷管理與團隊帶領經驗。 _具數據分析、報表判讀與問題解決能力。 _熟悉 Excel、PX系統 及通路作業流程。 _曾任品牌端／代理端 業務主管 或 通路經理 者尤佳。 【薪資待遇】 _副理：月薪 NT$50,000–60,000 _經理：月薪 NT$70,000–80,000 （依經驗與能力核薪，含年度獎金與績效獎勵） 【福利制度】 獎金制度：年終獎金、業務獎金、特別獎金、員工紅利。 節慶福利：春節、五一、端午、中秋禮金與生日禮金。 員工補助：員工旅遊補助、產品員購優惠、健檢補助。 教育訓練：年度訓練計畫與主題講座。 其他福利：免費咖啡、團保、健康諮詢服務。

#韓國最大電商Coupang持續在台擴編中 #想進入電商產業的請進 #可累積行政經歷 #免輪班且見紅休 #擁有完善培訓不擔心 - 【工作內容】 1. 透過電話、電子郵件和其他管道主動聯繫潛在賣家 2. 指導賣家完成進駐流程並確保成功設定 3. 和內部團隊合作解決賣家問題並改善進駐體驗 4. 達成並超越每日、每周和每月的賣家獲取目標 - 【工作時段】周一到周五 9:00~18:00 - 【工作條件】大企業不等於高門檻! 1. 擁有 1-2 年銷售、業務開發或面向客戶的工作經驗 2. 具備良好的口語表達和書面溝通能力 3. 在快節奏的環境中能展現韌性和積極實現目標的態度 - 【員工福利】透過康彼斯應徵可獨家享有! 1. 三節禮金/生日禮金 2. 婚喪喜慶各式津貼 3. 公司提供電腦，無須自備 4. 留任獎金、推薦獎金制度 - 【聯絡資訊】 ConBiz-Joanne

【工作內容】 - 信用卡文件審核 - 客戶申請案件後端文書及進件處理 - 收發文件/申請文件整理/進件審件/退件後續處理 - 部門內行政文書及一般報表製作(Excel/Word) - 與客戶或內部其他部門溝通申辦業務情況 【工作時間】 - 週一至週五 08:45-17:15 - 週休六日、見紅休假 【薪資福利】 - 月薪31,000-33,000元起 (依經驗核薪) - 年假14天起 (優於勞基法) - 依勞基法享勞保、健保、團保、勞退、加班費 【需求條件】 - 商科背景尤佳 - 無須證照/相關經驗 - 細心度與穩定度高 - 具良好溝通能力 - 有志想在銀行業長期發展者 ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Tim.chen@adecco.com ▲【歡迎私訊｜Linkedin】: https://www.linkedin.com/in/tim-chen-682854144/

想踏入世界知名的外商公司嗎? 想成為時下最具潛力企業的一員嗎? 歡迎加入UberEats團隊，不需進辦公室!!! 彈性開發、自由度高，給想擁有百萬年薪的自己一次機會! ◎ 工作內容 1. 業務開發中小型餐廳，與中小型餐廳合作簽約，達成每月KPI 3. 達成每月業績目標及內部報表 4. 給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗 5. 電話、實體拜訪中小型餐廳，推廣美食外送平台的行銷及合作模式 6. 實體開發範圍以桃園為主，如線上開發則不受區域限制 (每月有機會提出申請出差，累積不同市場經驗) ◎ 薪資待遇 每月底薪 40,000~55,000+業績獎金/月 (前兩個月保障獎金12,000) (達標平均可達每月6萬以上，每月發放無上限!!) ◎ 第一個月額外享有簽約獎金 ◎ 其他福利 - 有提供交通補助/出差住宿補助/餐費補助 - 為期數週的業務培訓 -年假制度優於勞基法 我們期待渴望賺錢、具有野心的你加入 我們期待你具市場開發的企圖心、UE品牌認同感 擁有積極的態度、爭取機會尋找合作店家的加入 歡迎有衝勁，期待一展抱負的你/妳一起加入我們~

【職位說明】 Uber Eats 現正招募 Merchant Acquisition team 成員。 我們誠摯邀請具備高度行動力、良好溝通能力，並樂於接受挑戰的夥伴加入團隊。此職務主要負責開發並洽談潛在商家，協助餐飲與在地店家加入 Uber Eats 平台，並陪伴其完成上線與合作流程。我們相信業務工作不僅是達成績效目標，更是透過與商家建立信任關係，實際為在地商家創造曝光與成長機會。在此職位中，你將深入市場第一線，協助老字號店家完成數位轉型，同時支持新創品牌拓展客群。團隊提供完整支持與實戰回饋，讓你在挑戰中持續累積專業能力與成就感。 【工作內容】 1. 洽談並與餐廳建立合作關係，確保每月業績目標達成。 2. 在餐廳上架平台時提供建議，優化顧客體驗，提高平台使用效能。 3. 推廣外送平台的合作模式，創造更多商業機會。 4. 開發範圍以桃園、中區為主，若透過線上開發則不受區域限制。 【薪資與獎金】 底薪 NT$40,000 - 55,000 + 無上限業績獎金等你來爭取！ 前三個月享額外津貼8,000 【必備能力】 -積極向上的企圖心 -能適應外商快速變動的環境與挑戰 -擁有良好的溝通能力與清晰的邏輯 -能自我管理時間的能力 【如果有這些，會更好！】 -英文閱讀能力 -台語聽力與口說 -有餐飲或網路平台相關從業經驗 -業務、商務開發、客戶經營、或是相關經驗者加分 -具有機車駕照 【公司福利】 -工作時間彈性高，混合工作模式。 -系統化的完整業務培訓計畫。 -出差機會，拓展不同市場經驗，探索更多合作機會。 -提供出差交通補助（實報實銷）、住宿補助、餐費補助。 -提供30天全薪病假，滿3個月即享10天年假。 如果你對市場開發充滿熱情、期待高收入，並且擁有積極進取的態度，請不要吝嗇展現你的企圖心，我們期待你們的加入～ 若想了解更多內容歡迎以LINE與我聯繫~@947ikcvh (要加@) 加入後請先傳個貼圖給我呦~

【職務內容】 日文業助 - 設備搬出入&現場作業安排報價請款 - 進出口案件確認安排報價請款 - 國內貨物運輸&搬出入安排報價請款 - 各工廠安全講習報名 - 車輛保養維修安排結帳 - 協助辦公室庶務 - 其他主管交辦事項 口譯人員 - 日語的隨行口譯工作 - 客戶資料的日語翻譯工作 - 網路會議的翻譯 - 月會議資料的作成/報告。 - 負責客戶樣品的管理和設備的管理 【工作條件】 ✓ 大學畢業以上 ✓ 日文: JLPT N2 以上 ✓ 熟悉進出口業務、國際貿易基本概念尤佳 ✓ 擅長工具: Excel、Word、PowerPoint、Outlook ☆應徵方式☆(更多資訊可以透過下方聯繫方式與我聯絡喔!!!) 鄭辰晢 Zayn Zheng 　 電話專線 : 04-37033091

｜職務內容｜ 【開發】 制定中小型餐廳開發策略，抓住市場潛在商機，提升平台的餐廳選擇和營收，達成每月業績目標。 【營運流程】 完成中小型餐廳的簽約流程，以及製作內部報表。 【優化客戶體驗】 深入了解銷售或餐廳運營業務和策略，給予餐廳銷售上的建議，優化客戶體驗，為餐廳創造雙贏合作模式。 【推廣品牌價值】 以電話、實體形式拜訪中小型餐廳，清楚地向客戶傳達平台的價值和最新產品、推廣UberEats的行銷及合作模式、在新的城市和地區進行業務拓展。（*實體開發範圍以居住地區為主，如線上開發則不受區域限制。） ｜我們正在尋找的特質&條件｜ 歡迎畢業新鮮人！ 活潑，不怕生，喜歡與人交流 客戶導向，能夠快速理解並回應客戶需求。 熱愛迎接挑戰，並以主動且積極面對。 具備高度執行力，同時展現出色的團隊合作能力。 具備解決問題能力，能夠有效率分析並應對突發狀況。 ｜除了薪水我們還能提供的｜ 交通補助 / 出差住宿補助 彈性工作時間和混合式工作地點，讓你更好的平衡工作與生活 優於勞基法的請假制度：全薪病假30天、到職滿3個月即享有10天年假 培養策略思考能力、口才以及增加說服力 完整的業務教育訓練，重視業務人才培訓。 明確的升遷制度，未來可往銷售精英、儲備主管發展。

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