轉職熱搜工作

1.銅箔裁片作業。 2.機台操作。 3.廠區環境整理。 4.其他主管交辦事項。 ※此職務無需輪班，為常日周休二日。 ※每月另發放定額物價補貼，並每年參照物價指數進行調整。 ※績效獎金、年終獎金另計。 *該職務需辨別產品，不適合有辨色力異常者。 *應徵者如對化學藥劑過敏者，請審慎評估後投遞履歷。 **此職務有機會徒手搬動重物，亦有輔具協助** ––––––––––––––––––––本職務符合勞動部推行之缺工就業獎勵計畫–––––––––––––––––––– 歡迎二度就業的求職者投遞履歷，資格符合者，公司將協助申請達18個月的補助： 入職滿1~6個月，每月補助$5,000 入職滿7~12個月，每月補助$6,000 入職滿13~18個月，每月補助$7,000 期待您加入公司的行列！！

1.生產設備及廠區環境修繕、保養、維護及異常處理 2.協助工程設備安裝及修改 3.固定式起重機製作與維修 4.依圖面進行鐵板、鋼構、管道的切割、組裝、銲接、研磨及成型

1、協助現場作業申請、表單處理 2、現場作業巡視、現場人員管理 3、現場施工安全管理、稽核 4、新進人員教育訓練 5、現場工作分配及支援 6、對應業主及承包商管理溝通 7、配合現場主管調度安排 ※ 上班地點：F22 台積電 ※ 無塵室作業環境需穿著無塵衣

1.督導依施工計畫執行按圖施工、按日填報施工日誌及推動專案整體工程之進行。 2.協調並解決各單位間之岐見。 3.工地之人員、機具及材料管理及召集品質績效之管理審查。 4.督導品質稽核相關事宜及參加工程業務協調會議。 5.工地勞工安全衛生事項之督導、公共環境與安全之維護及其他工地行政事務。 6.指派工程師會同工程司或分包商辦理查驗工作。 7.督導重大或經常發生品質異常事件之處置及工地遇緊急異常狀況之通報。 8.其他依法令規定應辦理之事項。 ※有做過公共工程尤佳。

企誠自動控制成立於1978年，四十餘年來專注於光學與磁性技術領域，致力於編碼器及相關精密光學器材的研發與製造，產品廣泛應用於工業自動化設備及各類精密機械。公司以高精度生產設備、豐富製造經驗及持續創新的技術能力，提供穩定可靠的產品與服務。 生產作業員 工作內容： 1. 依據作業標準及生產計畫，進行光學編碼器零組件組裝、固定、調整及上下料作業。 2. 處理精密光學元件時，依規定做好防塵、防污染及防碰撞措施，確保產品不受損壞。 3. 操作自動化生產、包裝及檢測設備，並依設備規範執行日常清潔、點檢及基本保養。 4. 配合生產流程進行線上品質檢查，確認產品外觀、組裝狀況及功能符合品質標準。 5. 依照包裝作業流程完成產品分裝、封裝、標籤黏貼及相關生產紀錄。 6. 發現設備異常、產品瑕疵或製程問題時，立即通報主管或工程人員，並協助進行初步排除及改善。 7. 配合工程師及相關部門執行製程改善、設備測試及生產效率提升等工作。 8. 遵守生產現場安全規範、作業程序及品質管理要求，維持工作區域整潔，確保生產環境安全有序。 本職務將參與精密光學編碼器的組裝、檢測與包裝作業，透過標準化流程及團隊協作，確保產品品質與生產效率。誠摯歡迎具備責任感、細心且對精密製造有興趣的人才加入企誠自動控制，立即投遞履歷，與我們共同投入工業自動化產品的製造與發展。

手機匠 phonecraftsman，專注於手機、平板的螢幕保護貼、專業包膜、鍍膜保養的手機服務。 我們相信，保護一台裝置不只是貼上保護貼，更是用職人精神，替顧客守護每天的重要夥伴。 加入手機匠，從完整培訓開始，逐步累積3C產品、門市服務與專業技術，和一群熱情夥伴一起，把每一次服務都做得更好！ 工作內容： 1. 接待到店顧客，了解手機、平板及相關配件需求，提供產品規格、功能差異、適用情境與價格方案等專業諮詢。 2. 依照顧客需求推薦手機、平板、保護貼、包膜及相關配件，執行商品介紹、搭配銷售、報價與售後服務說明。 3. 依照公司標準作業流程執行手機及平板螢幕保護貼施工，完成設備與產品檢查、表面清潔、定位貼合及施工後品質確認。 4. 操作POS及門市系統，負責收銀結帳、發票開立、付款確認、退換貨與保固相關作業，維持交易與帳務資料正確。 5. 執行商品進貨、驗收、入庫、調貨、庫存管理及定期盤點，核對商品數量與系統資料，並回報缺貨、損耗或異常狀況。 6. 負責商品陳列、展示調整、促銷物料更新與門市環境維護，讓顧客一進門就能清楚找到需要的商品與服務。 7. 協助追蹤個人及門市銷售表現，整理銷售統計與顧客服務紀錄，與團隊共同執行門市營運、促銷活動及業績目標。 8. 參與公司安排的產品知識、銷售技巧、貼膜技術、顧客服務與基礎故障檢測培訓，逐步累積專業能力，從零基礎成為值得顧客信賴的技術諮詢師。 9. 配合門市營運需求與彈性排班，完成日常店務、顧客諮詢、售後問題回覆及主管交辦事項，與夥伴保持順暢溝通，一起把門市服務做到位。 薪資待遇： ＜培訓生＞月薪30,000元 無相關經驗者可由基礎開始培訓，最長培訓期為一個月。 ＜ 店 員 ＞月薪33,000元 可獨立值班，依個人業績計算獎金，達成目標後另享獎勵。 ＜資深店員＞月薪36,000元 需具備一年以上相關工作經驗，依個人業績計算獎金，達成目標後另享獎勵。 ＜ 店 長 ＞月薪36,000元＋每店4,000元 需具備兩年以上相關工作經驗，負責門市營運、團隊協作、銷售管理及業績穩定。 獎金制度： ＜個人獎金＞個人業績達標後享有12％至30％抽成。 ＜團體獎金＞達成門店目標後，可獲得業績總額2％的團體獎金。 福利及制度： 1. 彈性排班｜每月休8至12天，依勞動基準法及四週變形工時制度排班。 2. 國定假日｜國定假日補休或發放一日薪資。 3. 年終獎金｜依年度工作績效核發年終獎金及分紅。 4. 利潤分紅｜年資滿一年以上者，依公司制度享有盈餘利潤分紅機會。 5. 三節獎金｜發放春節、端午及中秋三節獎金。 6. 升遷機會｜店員→資深店員→店長（多家店）→區經理（行政區）。 7. 完整培訓｜由資深夥伴手把手教學，涵蓋產品知識、顧客溝通、貼膜技術、門市服務與基礎故障檢測。 8. 清楚流程｜透過科學化SOP協助你快速熟悉工作，提升作業效率與服務品質。 9. 技術支援｜遇到複雜維修問題時，由總部工程師團隊提供後勤支援，讓你安心學習與服務顧客。 10. 成長環境｜30人精緻團隊、組織扁平、溝通直接，付出能被看見，並透過技術考核與激勵分紅制度累積成長成果。 如果你喜歡3C產品，也期待把興趣變成專業，手機匠期待與你一起成為顧客信賴的職人夥伴！

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1.品質異常分析與改善（內部/客戶） 2.客訴處理與8D報告撰寫 3.推動製程品質改善（降低不良率） 4.建立與維護品質系統（ISO） 5.製程品質監控（SPC/CPK） 6.跨部門溝通（PE/QC/製造/客戶）

1.協助工地現場監工及參與太陽能發電系統安裝施工(需屋頂作業)。 2.協助案場維運巡查及基本問題及故障檢修排除。 3.協助工務主管進行調度工務行程、表單製作整理、進度跟催等工作。 4.協助工務主管進行物料整備、物料配送(手排貨車) 。 5.完成主管交辦公司工作事項。 6.假日偶而配合加班(依勞基法辦理並給付加班費)。

1. Transceiver, AOC等樣品製作及測試。 2. 製程改善與不良分析 。 3. 製程文件(SOP)撰寫及協助量產移轉。 4. 其它主管交辦事項。 5. 具AOC測試經驗尤佳。