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您正在找光學工程師的工作，共計541筆職缺在等你，馬上去應徵吧！
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工研院感測系統中心_光學工程師(創新/M200)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台南市安南區 工作經歷不拘1.參與 精密光學量測模組之設計與開發，現階段以白光干涉模組為主 2.依專案需求，參與其他光學應用之系統設計、實驗驗證與模組開發（如非接觸式量測、特殊成像、光學感測或相關應用） 3.協助多通道光學系統之光路設計、調校與實作 4.執行光學模擬、參數分析與設計驗證 5.進行光學模組組裝、對準、調整與量測測試 6.協助建立量測流程與性能驗證方法（解析度、穩定性、重現性等） 7.與機構、演算法與系統整合團隊合作，推動光機電整合與模組化 8.支援試產驗證、場域測試與系統優化展開 -
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工研院感測系統中心_光學工程師(新竹/L200)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘光學感測模組開發: 1.光學設計/測試 2.光機設計/測試 3.Metalens開發 4.干涉技術開發 -
115年度研發替代役_工研院感測系統中心_光學工程師(新竹/L200)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘1.光學設計 2.光機設計/測試 3.Metalens開發 4.干涉光學開發 -
[Server]AOI光學檢測工程師(桃園)
月薪 35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1. 光學檢測設備(SPI/AOI/AXI) 程式製作及調整優化 (提高良率、降低漏抓與誤判之分析與改善) 2. 光學檢測設備(SPI/AOI/AXI) 保養維護、檢修及異常排除 3. 光學檢測設備(SPI/AOI/AXI) 程序文件/作業指導書撰寫發行展開 -
[Server]AOI/ AXI光學檢測工程師(桃園)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘1. 主導 光學檢測設備(SPI/AOI/AXI) 測試程式開發與優化 及 涵蓋率 的 提升 2. 主導 光學檢測設備(SPI/AOI/AXI) 保養維護 及 不良檢修 相關經驗 的 標準文件的建立 3. 主導 光學設備/製程/測試改善規劃、測試標準的制定 及 光學檢測相關的新技術及設備的導入 4. 協助 光學檢測設備(SPI/AOI/AXI) 測試不良分析及測試良率的提升 5. 協助 光學檢測設備(SPI/AOI/AXI) 的 訓練教材準備 及 人員教育訓練 6. 可與 客戶 及ww工廠溝通 及 配合海外出差及支援需求展開 -
【M-L】光學薄膜工程師(林口廠)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗1. 專案執行、光譜及外觀良率改善、SOP建立與修正 2. 跨部門溝通與協調 3. 熟悉Macleod，TFCalc軟體操作分析、真空鍍膜設備佳 4. 支援產線維持生產 5. 主管交辦事項 6. 職稱及薪資核定將視個人學經歷背景略作調整展開 -
工研院機械所-光學系統工程師(M600)
月薪 38000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘1. 半導體晶圓的光學檢測技術研發及系統開發。 2. 光學鏡片的光學檢測技術研發及系統開發。 3. 光學檢測服務。 -
FW工程師,高級工程師,影像工程師
月薪 31000~55000元 台中市潭子區 工作經歷不拘1. 數位影像產品FW 開發，人機介面開發 2. 周邊IC驅動控制，影像畫質調整/3A控制 3. Linux BSP / RTOS drivers development. 4. 無外派, 必要時需出差(2周內) 留任獎金 到職滿三個月:3000元 到職滿六個月:5000元 到職滿一年:8000元 獎金發放條件：｢需通過正式試用期考核」及「出勤率達95％(含)以上、無重大違規」 發放日期: 隨次月薪資發放，發放時必須在職才能領取。展開 -
【M-L】光學薄膜設備工程師(林口廠)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘1.設備異常分析排除 2.設備保養、SOP規範製作與維護 3.設備稼動提升、改善對策專案執行與規劃 4.備品管控建立以及second source驗證 5.主管其他交辦任務事項 6.具自動化控制經驗者尤佳，Solidworks、電控PLC ※無塵室工作環境 ※職稱及薪資核定將視個人學經歷背景調整展開
