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轉職熱搜工作

您正在找儲備幹部的工作,共計15699筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 不動產業務人員(承攬 高額獎金 專人輔導)後龍鎮

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 苗栗縣後龍鎮 工作經歷不拘
    你相信房仲業可以改變你一生嗎? 您不需要有好口才,我們只要您是熱誠又有企圖心的人 目前我們正尋找儲備店長和績優幹部 相信→選對行業成功了一半,選對公司讓您夢想成真! 1. 學長/姐制的培訓,一對一教學,讓您不會變到會 2. 超過250小時基礎教育訓練課程 3. 從苗栗紮根,拓展到南北,1張委託超過350位同仁協助銷售,累積數萬筆客戶資料 我們重視團隊紀律有良好的工作環境及系統化、人性化的管理、資源共享及共同成長 工作性質: 1. 不動產買賣開發、租賃仲介、巿價評估及諮詢服務〈商用、土地、廠房、店面、住家〉 2. 無經驗可,專業培訓~由淺入深實務操作指導,讓沒有靠山及沒有背景的人→ 培養成為優秀的百萬經紀人→晉升成為Top的千萬經紀人 3. 開放物件: (1)提供舊客戶資料分享,縮短從零開始的情況,提早進入巿場 (2)團隊合作,資源共享 4. 學長/姐制~資深人員陪同作業、陌生開發、拜訪屋主或社區管理員,讓您轉換跑道不用擔心,成功踏入職場的第一步 5. 各類銷售企劃及租賃房屋之資料收集、市場行情提供及客源經營和注意事項 6. 協助客戶簽訂買賣、租賃契約或投資理財諮詢、財產轉移手續,比較各銀行的優惠貸款,選出最有利客戶的方式,強化成交客戶售後服務 7. 不動產買賣價金履約保證、稅費法規查詢、免費估算土地增值稅及法律諮詢服務 房地產買賣從數百萬到上億元,只要肯努力打拼,短時間即可達成百萬年薪的夢想,是最有錢景的產業;我們團隊需要有共識願意一起打拼的好人才,心動不如馬上行動,趕快投履歷加入我們喔!
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  • SDL全新開幕彰化中正店徵早晚班工讀美容師/美容助理(無經驗可)

    月薪 29500元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘
    1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.美容諮詢,針對顧客膚質建議其產品使用,提供顧客高品質服務 4.服務客人進行皮膚保養、面部頸部按摩、修描睫毛及眉毛、去除不必要之毛髮和化妝 5.提供相關的保養建議、醫學美容相關業務、保養品銷售 誠徵 ▶️儲備店長 ▶️美容師 ▶️美容助理 ▶️早晚班工讀 ✅無經驗可 無經驗享有價值六萬元的受訓 ☑️有經驗者進公司享有進階課程受訓 ☑️享有斯朵利髮型80%以上的客群 ☑️芳香證照與芳療課程操作 ☑️薪資透明化 ☑️晉升管道透明化 ☑️面試當天獎金福利制度完整解說 ✅積極+配合度高+職涯規劃
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  • 🌺徵〝房仲業務〝無經驗可 🌺專人培訓 高獎金制🌺

    年薪 500000~1000000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘
    ⭐⭐台慶不動產潮州興隆興發加盟店擴大徵才中⭐⭐ 誠徵不動產業務人員/房仲業務/徵的就是你👉👉👉 ✅【職缺名稱】 👉儲備主管 ➕ 業務專員 ✅【工作內容】 👉不動產市場業務開發 ✅【工作地點】 👉屏東縣潮州鎮興隆路97號 ✅【工作時間】 👉9:00 ~ 時間很彈性
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    員工旅遊年終獎金彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐
    3日回覆
  • ★經銷通路業務代表-花蓮∣∣ 品牌設備+獎金制度,優渥年薪福利不是夢

    月薪 38000~58000元 花蓮縣吉安鄉 1~2年工作經驗
    你將從產品推廣走入通路經營,透過專業與信任,連結品牌與市場,創造長期價值。 【你將參與】 1.開發新店 2.產品介紹說明 3.業績目標跟催 4.售後服務 5.暫收款收回及抽票 【我們正在找這樣的你】 1.具備冷凍空調基本概念或工程背景尤佳 2.喜歡開發經銷通路、拓展門市人脈 3.有同業銷售經驗或人脈網絡者加分 4.擅長與人交往、喜歡溝通交流,並有信心協助客戶解決技術問題 ※即使學經歷不完全符合,只要您充滿熱情,也歡迎與我們聊聊! 【我們給你的,不只是薪資】 ☆節能減碳趨勢,產業發展穩定 ☆銷售不單打獨鬥,專業後勤有力支援 ☆制度化業務激勵獎金,年薪百萬變常態 ☆大金專業訓練及資格補助資源充足,學習不受限 ☆高潛力者海外大金原廠培訓全額補助,開拓視野 ☆多元福利含保險與旅遊補助,貼心照顧生活 ☆制度化晉升,儲備主管培訓 ☆舒適辦公環境 對冷凍空調產業有熱情,想挑戰高薪、實現更好的自己嗎? 現在,就是加入大金空調的最好時機——把熱情變成實力,把努力變成收入,讓你離理想更進一步!
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  • 【微型企業】金融行銷業務人員(板橋) 新鮮人/無經驗可/一對一教育訓練

    月薪 42000~50000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
    工作職責 您將擔任微型企業/新創企業客戶的財務顧問,提供企業合適的資金方案,促進其穩健成長。您需要蒐集潛在企業客戶名單,透過電話與面訪方式,深入了解客戶需求,建立信任關係。本組為客戶家數最多,能夠快速累積各行業知識與企業授信實務。 •量身打造解決方案:根據客戶的營運狀況,提供客製化的財務解決方案,協助其解決資金需求。 •風險評估與業績達成:與內部審查團隊合作,進行風險評估,確保方案可行,同時達成個人及團隊業績目標。 •持續服務與價值提升:定期關懷既有客戶,提供後續服務,挖掘新的合作機會,提升客戶滿意度與忠誠度。 ________________________________________ 我們尋找這樣的你 •積極主動:面對挑戰不退縮,勇於突破困境,持續追求卓越。 •快速行動:具備高度行動力,能迅速回應客戶需求,實現目標。 •持續學習:樂於學習新知,適應快速變化的市場環境,持續自我成長。 ________________________________________ 為何選擇這份工作? •完整培訓計畫:提供為期3個月的專業訓練,包括一對一輔導、線上與實體課程,幫助您迅速掌握業務技能。 •優渥獎酬制度:具市場競爭力的薪資結構,高底薪($42,000-50,000(無相關經驗月薪),有相關經驗者另行面議)+明確的獎金制度,讓您的努力獲得實質回報。 •職涯發展機會:暢通的晉升路徑,表現優異者有機會參與亞太MA(海外業務儲備幹部)專案,拓展職涯視野。 若您對金融業務充滿熱情,渴望成為企業信賴的財務顧問,歡迎加入我們的行列,共同創造價值! 更多資訊,請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html
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  • POPEYES - 餐廳店經理/副理 【大安區】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    1. 負責門市營運管理。 2. 負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3. 執行進銷貨分析。 4. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5. 門市人員排班和費用報表製作。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員, Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練,並有完整透明的升遷評核管道, 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪,公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度: 儲備襄理 > 襄理 > 副店長> 店經理。 讓我們一起共創夢想。
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  • POPEYES - 餐廳店經理/副理 【大台北地區】

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    1. 負責門市營運管理。 2. 負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3. 執行進銷貨分析。 4. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5. 門市人員排班和費用報表製作。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員, Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練,並有完整透明的升遷評核管道, 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪,公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度: 儲備襄理 > 襄理 > 副店長> 店經理。 讓我們一起共創夢想。
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  • 狗一下居酒屋-公館店 內場晚班中工 (一頭班)月薪45,000~50,000

    月薪 45000~50000元 台北市中正區 1~2年工作經驗
    ◎工作時間&薪資 晚班 17:00~02:00 月薪45,000~50,000元(工作8小時、一頭班,休息1小時) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎工作內容 1.營運前及出餐作業之準備 2.食材調理(洗切、備料、儲存、擺盤) 3.廚房清理(刀具、餐具、器具、環境) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) 福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用,獎金500~2,000元 3.優秀案例提報,獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美,獎金2,000元 5.有證照的外語加給,1,000~3,000元 6.介紹同仁:正職任職滿6個月,獎金5,000元 7.介紹同仁:兼職任職滿6個月,時數須滿360小時獎金2,000元 8.生日禮劵:同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯,預防感冒 8.一年4次應景食物或速食:春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送可樂一罐
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  • 馬辣-信義店 外場正職晚班 (一頭班)月薪43,000~53,000

    月薪 43000~53000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    ◎工作時間&薪資 ◎工作時間 晚班 17:00~02:00 18:00~03:00 月薪43,000元(工作8小時、一段班,休息1-2小時,含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達53,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用,獎金500~2,000元 3.優秀案例提報,獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美,獎金2,000元 5.有證照的外語加給,1,000~3,000元 6.介紹同仁:正職任職滿6個月,獎金5,000元 7.生日禮劵:同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯,預防感冒 8.一年4次應景食物或速食:春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚
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    員工旅遊供餐福利工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 怡寶托嬰中心托育人員(護理人員亦可)-中小寶班-瑞光校區

    月薪 38000~40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘
    1.0-2Y嬰幼兒生活照護與教保活動 2.享勞保.健保.勞退6%提撥 3.年終獎金、三節禮金、生日禮金、尾牙活動、員工聚餐.旅遊、教職員子女就讀優惠...等,其他面試詳談 4.儲備主管培訓 5.彈性排休(不限寒暑假排休) 6.歡迎尋求穩定工作及有生育計畫者加入怡寶大家庭,本機構有托嬰中心、幼兒園及補習班可供教職員子女就托,並享有優惠送托福利
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