轉職熱搜工作

1｜內外場良好的協調溝通 2｜管理訂位及接待客人 3｜需不怕生，向板前客人介紹餐點及酒水銷售 4｜餐期前後清潔打掃用餐區及工作區域。 5｜主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗 6｜結帳收銀、交班和月盤點等作業 7｜優先錄取無菜單料理經驗者 8｜依法全年排休116天（排休）

協助客戶金工學習與教學服務、商品開發設計製作、銷售服務、活動執行與門市經營管理等。 本職缺 一定要有至少基礎金工經驗!!!!! ◎　無工作經驗可，具相關工作經驗者佳。 資格條件 1. 喜歡與人相處、樂於溝通、正念樂觀。 2. 樂觀面對壓力，與團隊共同達成目標。 3. 積極學習、勇於挑戰、續航力佳。 4. 合作力佳，本店模式無固定工作崗位，崗位大家輪替學習。 5. 具責任感，能激勵夥伴與同仁並肩合作。 6. 一定要有至少基礎金工經驗!!!!! 具金工相關背景畢業，大學畢業或碩士。 或具有金工丙級或乙級證照者或有作品集。 ◎　未來參與展店培訓計畫 (獨立單店事業夥伴) ◎　履歷需附上自傳與作品集，無完整作品集可附上最佳作品照片。 ◎　需配合週一至週日排班制、未來可門市短期支援(新竹、台北為主)。面試詳談 ◎　上班時間配合百貨與公司營業時間辦理。 ◎　月休8-12天休假與勞健保。 ◎　享正職與累積年資、獎金等員工福利，如有加班皆有加班費。 ◎　試用考核期三個月31000-34000，通過工作態度與能力基本考核，留任獎金，享業績獎金與後續依工作能力工作態度不定期調薪。 ◎　★☆提供外縣市至新竹求職租屋補助★☆ ◎　工作地點：新竹總店、竹北遠百、巨城店(輪調)。 受訓地點：新竹總店，提供外縣市者受訓期間住宿。 ◎　附推薦函佳。 具升遷管道及薪資福利 職位越高，提供分紅與未來展店計畫人員

1.介紹及銷售門市商品 2.負責門市服務並建立客戶與維護關係 3.商品陳列管理、包裝、促銷商品換檔 4.提供商品使用諮詢 5.負責商品庫存及進貨、銷售管理 6.工作環境之整理清潔 7.協助藥師相關行政作業 8.有相關經驗者尤佳

1.門市商品銷售、試吃(喝)推廣。 2.收銀結帳作業。 3.飲品調理、商品包裝、陳列管整理。 4.維持門市環境清潔。 5.具服務熱忱、有責任感及高度親和力者佳。 6.需具備機車駕照。 7.西點人員：蛋糕製作、裝飾、上下架。 8.後場甜甜圈作業(油炸、裝飾、上下架) 9.加班另有加班費。 早班:06:30~15:30 晚班:14:30~23:30

1. 執行化妝品原料調配，依照配方準確操作並完成品檢測試。 2. 調整與優化機台參數，提高生產效率並減少製程耗損。 3. 制定並維護標準作業程序(SOP)，確保操作流程一致性。 4. 試製樣品，規劃其管理與交期追蹤，確保按時交付。 5. 化妝品專業製作證書培訓, 與高階檢測儀器使用訓練

工作內容 【工作內容】 重型商用車輪胎維修 -汽車輪胎定期保養作業 -汽車輪胎檢查及修護 -汽車底盤修護 ★前3個月需於桃園市蘆竹區培訓,在訓期間通勤往返不便，得申請住宿。 【專屬薪酬待遇】 *依科系/經驗/證照等核定薪資38,000~60,000(含全勤獎金) *每月視個人與團隊表現提供高額績效獎金 *每年提供久任獎金、年終獎金 *提供完整的技術職能發展課程

【在怡利，讓車載科技與你的職涯同步進化】 我們相信：「人才的成長，是技術創新的關鍵引擎。」 怡利電子持續推動智慧車載技術的創新，積極培育跨領域人才，讓每一位員工都能在AI、數據、光學、 嵌入式系統等技術交匯點上找到自我定位，與未來趨勢並肩前行。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.經營分析 2.儲備海外子公司營運管理 3.儲備海外子公司業務拓展

✦✦ 歡迎加入頂呱呱活力團隊 ✦✦ 一起打造精彩、充實的工作日常 【日常任務：共通職責】 製作美味酥脆的餐點 介紹產品、推廣促銷活動 維繫顧客良好關係，打造舒適用餐體驗 負責夾餐、收銀與結帳作業 店舖環境整理與清潔維護 配合主管交辦的其他事項 【訓練員升級任務】 從執行者晉升為現場領導者，扛起營運關鍵！ 帶領團隊夥伴 掌握設備與物料管理 支援各店輪調作業 應變處理高手 員工培訓與輔導 【儲備幹部挑戰任務】 進入管理職培訓期，邁向未來店長之路！ 負責排班管理 工作分配與協調 學習成本控管 執行盤點作業 營運流程優化 帶領團隊拚業績 ※月排休假8-10天+國定假日 ※加班費另計 職涯升遷路線一目了然： 門市職員 → 訓練員 → 店襄理 → 店經理 → 更多發展機會等你解鎖！

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