轉職熱搜工作

1.綜理總務處各項業務 2.擬訂總務工作年度計劃、行事曆及各項章則 3.整編及執行處室各項預算 4.校園綠美化、設施及空間運用之規劃、協調、督導與執行 5.辦理校舍管理維護與修繕各項工程、設備與物品辦理採購 6.督辦採購相關事宜 7.督導災害之預防、搶救及善後處理工作 8.協助各處室活動之支援工作 9.督導學生餐廳團膳相關事宜 10.督導學生交通相關事宜 11.能配合學校假日活動 12.執行長官交辦事項

工作內容： 1.負責門市日常營運與現場管理 2.協助安排人員班表與工作分配 3.維持店內服務品質與環境整潔 4.協助顧客接待與現場狀況處理 5.協助新人帶領與工作指導 6.追蹤門市基本業績與預約狀況 7.協助團隊維持良好工作氣氛 8.配合公司活動與門市事項執行 9.完成主管交辦事項 職務需求 1.具美容產業相關經驗佳 2.具基本管理與溝通協調能力 3.具責任感與現場應變能力 4.可獨立處理店務與人員安排 5.願意帶領團隊成長 （需有一年以上美容經驗），前三個月保障薪資五萬

我們重視每一位員工的專業服務品質， 除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎夥伴們在工作中發揮各種各樣的新想法與創意，一起加入馨安長照機構的團隊。 ––––––––––––––––––––––––- 1.擬定年度工作計畫、規劃安排教育訓練 2.協助執行服務對象的照顧計畫與活動安排 3.督導照服員、護理人員與其他工作人員之工作品質 4.擬定與修訂中心標準作業規範與流程 5.配合主管機關稽核與溝通協調、行政作業 6.監督行政流程、設備與環境維護、物資採購與管理 7.協助執行環境安全、消防、感染控制等巡檢作業 8.支援社區資源串聯、志工或外部單位聯繫與合作 9.參與個案會議與照護評估，支援跨專業團隊合作 10.核對與整理政府申報資料 11.參與機構會議，彙整與追蹤交辦事項 12.主管臨時交辦之事項

【營運主管／儲備店長】 我們正在尋找一位 能理解「品質管理」與「團隊文化」同等重要的餐飲主管。 加樂專注於將澎湖海味轉化為精緻臺菜， 我們重視標準化、穩定度與文化傳承。 如果你希望的不只是管理排班， 而是建立一個可長期發展的團隊， 我們希望與你談談。 ⸻ 【職務內容】 1. 管理內外場營運流程與品質控管 2. 執行並優化SOP流程 3. 團隊訓練與人才培養 4. 成本控管與營收目標達成 5. 建立健康溝通文化與穩定團隊氛圍 ⸻ 【我們重視的能力】 。 制度建立能力 。 冷靜解決問題能力 。 垂直溝通與向上管理能力 。 團隊穩定度經營 。 不情緒化管理 我們不需要脾氣大的主管， 我們需要穩定且成熟的管理者。 ⸻ 【薪資與發展】 • 薪資面議（依經驗與管理能力核定） • 穩定後享績效分潤制度 • 可參與品牌發展規劃 • 長期合作夥伴共享成長成果 我們希望找到願意與品牌一起打磨細節、 而不是只尋找短期跳板的管理者。 新店面：高雄市鼓山區龍德路106巷19-1號

有餐飲店長經驗三年以上,可接收輪調新北地區店鋪！ 1.熟悉早餐店運作模式（櫃檯、飲料、組裝、煎台、備料） 2.人員調度、排班管理 3.店面經營管理 4.客情維護與培養 ＊培訓期間（約三個月至半年）實習店長薪資40000+績效獎金2000，考核通過後，若符合幹部資格調整薪資為45000+店鋪淨利抽成。另外，幹部還享入股機制，增加額外被動收入唷! 排班方式：採一頭班

【中部最知名日式串燒居酒屋體系－品牌儲備店主管】 ．餐飲管理經驗5年以上 ．喜愛日式文化、對餐飲服務有熱忱 ．對個人短中長期職涯規劃有明確目標 ．副店長階以上須接受公司輪調。 ．若有日文基礎會話能力，起薪從優。 工作內容- 1.制訂業績達成方案，帶領店鋪夥伴達成營運目標。 2.善溝通，善關懷同事。 3.配合營運主管落實執行店務營運庶務管理。 4.依照營運部制訂之教育訓練流程執行訓練規畫。 5.顧客關係維護。 6.日本酒類知識具備。 7.需具備成本計算概念 。 工時&休假－ ＊上班時段為一頭班15:30~00:30，白天時段可自行分配運用 ＊依照政府勞基法規定之休假天數（平均月休8-10天） ＊特休依照政府勞基法規定辦理之 ＊各類請假依照政府勞基法規定給薪 福利－ ＊每日供膳兩餐 ＊春節禮金 ＊績效獎金 ＊員工用餐優惠 ＊定期聚餐 ＊進修及考照補助 ＊為每位夥伴量身打造適性的主管培育計畫 【內部創業輔導計畫】 ．提供內部創業管道 ．提供完整的開店前培訓及持續提供後端管理輔助 ．總公司協助展業期籌備規劃 ととや和道屋串燒專門【北區創始店】 -1998年開業，中部日式串燒居酒屋文化創始店- 台中市北區健行路766巷2號 ととや和道屋炉端 酒時【北屯旗艦店】 台中市北屯區敦仁街123號

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$44000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.外場顧客服務及清潔執行 2.內場產品製作與備料 3.行政業務執行與現場區域營運管理 4.人員訓練執行 5.產品品質管控及值班管理 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!

1. 負責餐廳的日常營運管理，協助值班管理、庫存及衛生維護 2. 承擔團隊管理職責，培養員工、安排日常排班 3. 解決顧客服務問題

1.負責機電工程進度掌控、施工協調管理、品質管理。 2.負責其他機電相關事務。 3.主管交辦事項。 ※此職務工作初期須配合至大千本院培訓。

※生產各式遊戲機台，公司訂單穩定，不受景氣影響，發揮專業技術 ✨✨✨✨【優質福利】✨✨✨✨ ※公司加班提供免費晚餐、午餐補助 ※福利3節、年終平均2個月、員工免費健檢、尾牙、員工旅遊 ※固定班(免輪班)、見紅就休 ※工作環境整潔、明亮，廠房有冷氣設備 ※導師一對一教育訓練 ※同事親切好相處、溝通管道完善 ※加班費照勞基法，依照工作表現升遷調薪 【工作內容】 1.雷射/CNC加工出的素材毛邊須做毛邊研磨動作 2.焊接及電阻焊後須做焊道研磨整平動作 3.研磨機器設備，進行保養、清潔 4工作區域環境清潔 5.主管交辦事項