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國際外商環境：新加坡商全球視野，提供完善制度與發展空間。 正式正職職缺：非派遣，直接僱用，工作穩定有保障。 團隊管理職：直接管理團隊，培養領導與管理能力。 優質薪酬福利：月薪50,000元起，享績效獎金、進修補助等多元福利。 【工作內容】 1.人員管理與調配安排 2.了解現有流程並提出優化建議 3.現場狀況與系統問題的排除處理 4.相關KPI達成 5.建立新業務流程 *具備堆高機證照與操作經驗佳(側坐式高揚程堆高機) 必備條件： -獨立思考能力，邏輯需清晰，表達需完整 -團隊合作能力，有耐心且細心 -執行力、責任心、溝通力、抗壓性 -具備Excel報表處理能力 -須配合國定例假日排班 -有過物流經驗一年以上(B2B、B2C都可以)或對倉儲物流作業管理有興趣者尤佳 -有現場管理與執行經驗尤佳 -具備人員管理經驗佳 工作待遇： 月薪 50,000 元以上（可面議，依個人資歷與績效調整） 工作性質： 全職（正職，非派遣） 上班地點： 桃園市中壢區高鐵南路四段888號 上班時段： 00:00~09:00（固定班別，休假皆為排休制） 管理責任： 管理5-8人以上 獎金福利： 績效獎金 休假福利： 特休/年假 保險福利： 勞保、健保、勞退提撥金 交通福利： 員工停車補助 補助福利： 員工進修補助、定期員工健檢 其他福利： 舒壓按摩服務 【重要聲明】此為正職招聘，非派遣性質，不會向求職者收取任何費用。 【應徵方式】 ■ 透過1111投遞履歷應徵 ■ ＜Line 應徵諮詢服務＞https://gsdjobs.pse.is/HR10 (小安) ■ ＜電話應徵諮詢服務＞02-7730-6390 / 0910-570-862

1.配合進出貨、各項倉儲事務作業 2.現場支援及盤點 3.貨櫃裝卸、產品入庫歸位 4.庫存管理、補貨、儲位整理 5.主管交辦工作事項 6.堆高機日常清潔、保養、檢查 * 具備堆高機資格可操作機械者，另計堆高機津貼 * 重視品質、安全、尊重，工作時需配合公司規定穿著作業用服裝和配戴安全帽， 個人須持有效期內堆高機證照面試，操作需遵守堆高機操作規則，能遵守公司規定及作業SOP。

1.配合追加送貨 2.工廠間物料運輸 3.主管交辦事項 (本薪32200起，另有全勤及加班費，全薪可達40K) (持有普通大貨車以上駕照/可駕駛17噸大卡者，另有大卡津貼及安全獎金，月全薪可達53K)

1.倉儲理貨作業(冷藏、常溫、冷凍)。 2.進、出及理貨作業。 3.倉庫環境維護整理。 4.盤點作業。 5.上班時段為: 04:30-13:30 08:30-17:30 11:00-20:00 早班人員休假時需上早班時間為05:00-14:00 需進冷凍庫理貨(零下-10至-21度) 需開堆高機收貨 週六值班04:30-12:00(一個月1次) (如遇早、中班休假需配合卡班) 6.薪資內含：證照津貼 2000 (堆高機證照，無提供無此津貼)、冷凍津貼 3000 7.主管臨時交辦事項。

1.倉庫產品庫存管理。 2.知名運動品牌、網路流行服飾倉儲管理。 3.倉庫進、出貨及協助退貨訂單製作、列印、處理。 4.環境整潔及維持。 5.每月客戶費用請款。

我們正在找尋一位熱愛動手、邏輯清晰、願意學習的夥伴，加入我們充滿熱情與創造力的團隊。這不只是份倉管工作，更是一步步培養一技之長、走進木工與家具工藝世界的好機會！ ––- 【你會做的事｜工作內容】 我們知道好的技術是累積出來的，所以我們歡迎你邊做邊學，只要你有熱情與負責任的態度，我們就有完整的師傅與團隊支援你學起來： 1. 管理倉儲位子(擺放與移動) 2. 使用電動工具組裝傢俱類產品 3. 進階班-使用機台製作出客人喜歡之產品 4.送貨至現場，且協助簡易修繕商品，獲得客人滿意的稱讚👍 更重要的是與人溝通的技巧唷 ––- 【我們提供的｜福利與制度】 💰 薪資區間：36,000 ~ 45000 元／月（依能力與經驗調整）（保障年薪13個月） ⏱ 正常加班費與出差津貼（依勞基法計算） 🎯 每月激勵獎金 🎉 三節獎金（依績效，幾乎每位夥伴可領達 1.5 個月獎金） 📈 每年依年資與績效調薪 🧰 技術培訓資源：你會有機會實作學習到 木工、鐵件、裝潢、家具結構設計等專業技能 🤝 團隊氣氛佳，老闆與師傅樂於分享實作與製作經驗 ––- 【我們的理想夥伴】 - 對「手作」、「家具結構」、「空間感」有興趣者 - 喜歡動手做，擁有良好的邏輯思維與理解力 - 曾有倉儲、物流、木工、裝潢等工作經驗者尤佳 - 不怕學、不怕問，願意跟團隊一起努力 ––- 【關於我們】 我們是一間位在台中南屯的家具空間設計公司，正處於高速成長階段。團隊不大但氣氛融洽，人人都能提出想法、參與改變。 我們相信「與公司一起成長」不只是口號，而是一段可以一起體驗、一起累積成就的旅程。

1.成品入出庫作業 2.成品倉庫帳目管理 3.支援包裝與出貨作業 4.其他上級交辦事項 5.須輪早中兩班，具備【堆高機】證照

著重在門市取貨、進貨 （待人親切是最重要的，我們的出發點都希望客人有個愉快的購物） 1.每天進貨、盤點 （商品大多數是生鮮食品有點重，要能搬得動箱子唷） （大約需要 1小時-2小時） 2.查詢團員訂單、前台結帳(大約3-4小時) 3.通知團員取貨（大約需要 30分鐘-1小時） 4.私訊回覆（大約需要 30分鐘-1小時） （其他小細節會在面試時詳談） 工作內容會接觸到電腦，使用excel是基本技能 面試會測試中打速度及快捷鍵(複製、貼上、搜尋) 5. 主管交辦事項

1.擬定課內目標、計劃、及預算，定期檢討其執行結果 2.課內人力安排及調度 3.跨組跨廠之人/事/物協調及作業安全性評估 4.審核/處理單位內例行性管理及績效考核 5.管控課內業務執行，提出改善方案供主管決策參考

1.執行車輛維護費用、油資、運費等成本控管 2.督導司機執行車輛定期點檢保養 3.規劃並教導直屬部屬的專業技能 4.適時處理單位內一般的異常及行政作業 5.安排及督導人、車、載運貨物 6.法規增/修-評估/解析/落實交通相關管理法規 7.規劃並執行單位內專案改善計劃