倉儲物流人員|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找倉儲物流人員的工作,共計9695筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 【桃園楊梅】11噸區配大貨車駕駛

    月薪 57000~70000元 桃園市楊梅區 1~2年工作經驗
    1.負責新北市區域,溫控商品配送與空籃回收 2.每日定點定線,行程單純 3.車輛安全維護與點檢清潔 4.數量清點正確、溫控維護 5.報表記錄填寫登入 6.駕駛11噸車型,須具職大貨以上駕照,有經驗者優先錄取 7.無不良嗜好,有信用債務或強制執行亦可辦 ~福利制度~ ★各項福利獎金制度
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  • 3.5、5噸 職業小貨車司機

    月薪 40000~70000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    1. 連鎖超商、連鎖超市門店配送 2.連鎖餐飲、連鎖烘焙門店配送 3.冷鏈物流
  • 【臺中藥倉】倉管員

    月薪 32000~34000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    1.執行進貨翻板驗收、上架等進貨作業。 2.執行理單、揀貨、QC、放置發票、封箱、盤點等出貨作業。 3.完成進出貨作業後,彙整配送/倉儲庫存明細資料回報客戶。 4.遵循作業規範整理倉儲現場環境。
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 【汐止藥倉】倉管員

    月薪 33000~35000元 新北市汐止區 工作經歷不拘
    1.執行進貨翻板驗收、上架等進貨作業。 2.執行理單、揀貨、QC、放置發票、封箱、盤點等出貨作業。 3.完成進出貨作業後,彙整配送/倉儲庫存明細資料回報客戶。 4.遵循作業規範整理倉儲現場環境。
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  • 【林口藥倉】倉管員

    月薪 35000~37000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1.執行進貨翻板驗收、上架等進貨作業。 2.執行理單、揀貨、QC、放置發票、封箱、盤點等出貨作業。 3.完成進出貨作業後,彙整配送/倉儲庫存明細資料回報客戶。 4.遵循作業規範整理倉儲現場環境。
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 【桃園所】倉管員

    月薪 30000~34000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    1. 依區域將醫藥品貨件分類,降低錯誤卸貨與錯置風險。 2. 依照相關規定完成藥品的發送與到貨處理。 3. 控管貨件積載/堆疊狀況,以避免貨件毀損確保品質。 4. 協助主管監督外包人員工作效率,即時回報主管突發狀況 5. 遵循作業規範,維持作業環境整潔,並執行設備保養、清潔與故障回報。
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    員工旅遊年終獎金尾牙或春酒
  • 電商營運專員

    月薪 32000~33000元 台南市永康區 2~3年工作經驗
    1.電商平台商品管理與上架作業(商品資料建檔、分類、價格、圖片、文案) 2.官方網站內容維護(商品頁、最新消息、活動頁更新) 3.社群平台經營與內容協助(LINE 官方帳號、Facebook 粉絲專頁) 4.行銷活動內容執行(節慶檔期、促銷活動、優惠資訊整理與發布) 5.商品文案撰寫與基本視覺素材整理(配合既有圖片、簡易修圖) 6.協助電商訂單流程與基本客服問題回覆 7.與內部倉儲、業務人員溝通,確保商品資訊與庫存狀況正確
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  • 台南舊市區 4大超商結帳專員(達4萬元以上)

    月薪 31500元 台南市東區 工作經歷不拘
    誠徵項目:台南 舊市區 4大超商結帳業務專員。 工作待遇:本薪+油貼等達4萬元以上。 工作內容:主要工作負責所管轄區內超商報紙管理及路跑物資處理與雜誌等配送。 工作時間:正常上下班 、週休2日 、享勞健保及三節獎金等福利。 工作條件:需自備機車及汽車等交通工具及駕照。 無工作經驗可、有宅配及報業相關經驗最佳。 如有意願請投履歷。
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  • 新北市 中永和區 4大超商結帳業務專員(本薪+油貼等達4萬元以上)

    月薪 31500元 台北市萬華區 工作經歷不拘
    誠徵項目:中永和區 4大超商結帳業務專員 工作待遇:本薪+油貼等達4萬元以上。 工作內容:主要工作負責所管轄區內超商報紙管理及路跑物資處理與雜誌等配送。 工作時間:正常上下班 、週休2日 、享勞健保及三節獎金等福利。 工作條件:需自備機車及汽車等交通工具及駕照。 無工作經驗可、有宅配及報業相關經驗最佳。 如有意願請投履歷,或直接電0932-183065林經理洽談。
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  • 【台中所】營運主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000~55000元 台中市烏日區 2~3年工作經驗
    1.根據每日進出貨量,調配人力、進/出貨作業流程及時程。 2.執行單位人員招募、教育訓練、考勤維護及績效管理。 3.規劃並控管貼標、置入仿單等加工作業與排程,以符合GMP規範同時滿足客戶需求。 4.規劃、配置廠區儲位、動線及周邊設施。 5.與品保單位協作因應外部稽核,並執行缺失改善措施。 6.改善倉儲作業流程效率及驗收/揀貨/QC/盤點之準確性。 7.檢視現場人員標準作業流程落實狀況,即時糾正及指導。 8.排除現場作業異常及機械設備故障問題,安排廠商檢修、保養事宜。 9.維繫客戶關係,提供諮詢服務,並依客戶或專案需求進行跨部門溝通及協調作業。 10.追蹤、統整並回報主管倉儲效能KPI數據,及溫度/濕度/清潔紀錄。
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