轉職熱搜工作

1.接待訪客，確定其拜訪性質及目的，並引領其至特定地點。 2.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 3.負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 4.協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書做業系統能力。 5.傾聽並協助處理住戶反映事項。 6.須具抗壓性、EQ好不畏懼面對客訴。 7.具有物業、飯店、旅遊業服務經驗者薪資可再議。 8.月排休9天。

1. 負責管理並督導保全團隊的日常作業，包括排班管理、績效評估與人員訓練，確保工作高效執行。 2. 執行消防機電監視系統檢點及設備維護，確保設施運作正常與場域安全。 3. 制定並執行年度保安計劃，規劃作業流程以優化工作效率。 4. 巡邏建築物及周邊環境，進行門窗安全檢查與監控出入人員，維持工作場域的安全秩序。 5. 即時處理緊急情況，運用安全和急救知識應對各類事件，並進行事件記錄與報告撰寫。 6. 管理和操作保全監控系統，執行鑰匙和門禁管理，確保保全系統運作無虞。 7. 提供住戶/客戶服務，解決糾紛並召開會議進行溝通協調，以建立良好的合作關係。 歡迎加入我們的團隊，成為守護安全的重要一員！期待您的加入！

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1. 人員及物品進出管理 2. 酒店及大樓安全管制 3. 安全維護及控管 4. 日間及夜間巡邏建築物與周遭環境，留意可疑狀況，確保門禁安全 5. 配合酒店營運作業 6. 緊急事故處理,調查及回報 7. 其他機動作業 8. 主管交辦事項

1.安全防護勤務巡查 2.器材系統維修及緊急狀況處置 3.至客戶指定地點安裝警報系統 4.保全與監控系統安裝架設。 5.負責更換、調整及維修保全、監視系統。 6.定期保養保全系統設備。

(一)法務/法遵主管 (主要業務) 1)中、英、日文契約之草擬/審閱/翻譯 2)撰寫法律意見書(中、日文) 3)債權保全程序(存證信函、支付命令、債權回收訴訟、強制執行程序等) 4)法遵、公司規章教育訓練編撰及講師 5)內部規章之制定/修正 6)勞資會議等勞資關係應對 7)公司之政府機關窗口 8)用印申請之審核 9)總社法務會議(每月1次全日文會議、每年2次全英文會議) 10)改善法務部門的計畫制定、執行與管理 11)其他主管交辦事項 (二)人事總務主管輔佐 (初期以協助為主。依適性逐步增加範圍) 【人事部分】 1)依公司決定之人力資源政策，建立與增修人事管理規章及制度。 2)人事制度/內規修訂時的文化導入 3)員工關係維護、問題員工對應、調解勞資爭議及處理員工資遣解雇等問題處理 4)分析管理報表，發現風險並給出適當的改善提案 【總務部分】 1)就勞動及職業安全法規並給出法律遵循意見，並與總務就辦公室環境與勞安法規確認符合狀況 2)全年企業文化活動規劃