保全人員/警衛|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找保全人員/警衛的工作,共計12250筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 金山停車場-停管員(兼職)

    時薪 190元 新北市金山區 工作經歷不拘
    工作地點:金山停車場 上班時間:星期二 、四 、六、日 平日 14:00-16:00 假日 11:00-16:00 ★工作內容 ★機台結帳管理 ★場地清潔巡邏 ★車輛管控
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  • 家樂福 高雄 鼎山店 安全管理專員(安全課/輪班)

    月薪 28600~30000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    1.負責賣場出入口人員安全管制 2.負責各哨點勤務執行輪替及安全稽核 3.賣場巡邏安全維護管理 4.賣場入口迎賓 5.購物車/籃維護管理 *歡迎所有求職者應徵 *上班時間依照需求排早、晚班
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  • 弱電安裝工程師/助理工程師 (監視器系統、電話總機系統等)

    月薪 30000~50000元 台中市北屯區 工作經歷不拘
    監視器系統、電話總機系統、防盜保全系統、門禁系統、廣播系統、網路工程.線路拉設及設備安裝並從旁協助工程人員.
  • C台北齊家-板橋區-漢生東路 社區副理 52K

    月薪 52000元 新北市板橋區 1~2年工作經驗
    1.社區行政事務管理與執行 2.財務報表審核 3.管委會與住戶、廠商間事務溝通協調 4.物業、保全&清潔人員監督管理 5.管委會月例會召開&決議事項執行 6.年度區權會籌辦 7 . 協助社區經理行政事務
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  • D002★缺★物業管理綜管襄理/副理 50K起

    月薪 50000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    ■工作項目 1.社區物業服務綜合管理 2.物業管理與保全人員選用育留與調度 3.社區會議參與 4.業務開發協助 5.社區服務費請款作業管理 6.日夜督勤與品質查核 7.協助社區各項事務 8. 配合支援案場活動 9. 參與社區會議 10. 督導與安排現場同仁參與公司線上學習課程 11. 各項興革發展建議與推動 12. 業主關係管理、同仁關係管理 13. 主管交辦事項
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  • A026【中山區-豪宅】社區經理/總幹事 (月休9天)50K起

    月薪 50000元 台北市中山區 2~3年工作經驗
    ■工作項目 行政 1. 綜管社區全部事務之執行及督導。 2. 依循公司政策指導,落實執行各項交辦事務。 3. 各式文件條理分類、建檔及卷夾裝訂,管理社區基本資料 。 4. 案場週邊民生商家基本資料訪查及建立。 5. 擔負現場成敗及年度續約責任。 6. 第一線客訴處理,處理結果回報或追蹤。 7. 業主(管委會)、住戶、公司互動及溝通之橋樑。 8. 配合案場需求,協助召開各項會議(含區分所有權人會議、管理委員會會議等)全責規劃、執行前置準備作業、會中會議記錄及決議事項辦理情形結果報告。 9.節慶活動企劃案製作。社區總體營造。 10.指揮監督所屬員工推行會務與業務。現場工作人員服儀檢查及考評。 環境 1. 建築物外觀檢視及違規勸導、溝通。 2. 社區清潔情況之檢查及督導。 3. 社區各梯廳、走道、停車場巡查及佔用公地復原協調。違規停車舉發及改善協調。 設備 1 定時消防設備妥善情況檢查及不定期消防演練規劃。 2.週期性社區維持案(機電電梯設備保養、水塔清洗、社區消毒等)規劃及建議。 財務 1. 社區財務 (含管理費、零用金、裝潢管理費、小額收入支出等)各項管理監督及報表作業。 安全 1. 搬家管制/裝潢施工管理管制及驗收作業。 2. 駐衛保全交接班監督。 3. 突發狀況應變處置及回報。天災侵襲(颱風、地震等),現場指揮與督導各項防範措施。 證照 1.有效期限內的事務人員管理證照 ★需會財報製作、具三年以上豪宅社區服務經驗、2年代管期以上尤佳
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  • 起薪6萬高獎金_智慧社區規劃師

    月薪 60000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    溫馨提醒: 應聘前請先填寫:業務專才職能自評表 https://reurl.cc/OG2xr3,人資單位將於收到自評表單後方予回覆,謝謝! 2025 全台社區物業即將啟動智慧升級 基本工資不斷上漲,許多社區管理費已經無法支應傳統人力保全的費用 這是不可逆轉的趨勢,也是難得一遇的商機 格新智能股份有限公司(iTake, Inc.)是無人化市場的領先企業,擁有多項智取設備發明專利,具備自主研發雲端軟體、電子控制以及機構設計的核心能力,擁有toB/toC/to/G市場口碑與服務實績。 本公司與「新光保全」及「東京都物業」等多家知名龍頭物業公司合作 準備好迎接台灣社區物業升級轉型的巨大商機,期待更多業務人才加入! 本職務工作內容主要為: 開發建商、社區管委會及物業公司,說明推廣智慧社區產品服務 工作技能與條件: 1.本職務含外勤工作,需自備交通工具(薪資含交通津貼) 2.需自備手機、筆電 3.熟悉LINE、Gmail、Google 試算表、Google表單 應徵本職務須通過本公司業務職能測驗(產業知識/業務技巧/產品說明)方得正式錄取,機會是留給真正想拼的人才! 本公司強調務實、勤奮、解決問題的工作文化,公司內部成員彼此互相尊重,互相扶持,互相支援,共同成長,如果您也正想找一個機會,發揮長才,歡迎您投遞履歷給我們,機會是留給想拼的人! 應聘前請先填寫:業務專才職能自評表 https://reurl.cc/OG2xr3 Google執行長施密特:「如果有人給一個火箭上的座位,別問位子在哪裡,上火箭就對了!」
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  • A025★ 【中和區】社宅 總幹事 見紅排輪休

    月薪 50000元 新北市中和區 3~4年工作經驗
    ■工作項目 行政 1. 綜管社區全部事務之執行及督導。 2. 依循公司政策指導,落實執行各項交辦事務。 3. 各式文件條理分類、建檔及卷夾裝訂,管理社區基本資料 。 4. 案場週邊民生商家基本資料訪查及建立。 5. 擔負現場成敗及年度續約責任。 6. 第一線客訴處理,處理結果回報或追蹤。 7. 業主(管委會)、住戶、公司互動及溝通之橋樑。 8. 配合案場需求,協助召開各項會議(含區分所有權人會議、管理委員會會議等)全責規劃、執行前置準備作業、會中會議記錄及決議事項辦理情形結果報告。 9.節慶活動企劃案製作。社區總體營造。 10.指揮監督所屬員工推行會務與業務。現場工作人員服儀檢查及考評。 環境 1. 建築物外觀檢視及違規勸導、溝通。 2. 社區清潔情況之檢查及督導。 3. 社區各梯廳、走道、停車場巡查及佔用公地復原協調。違規停車舉發及改善協調。 設備 1 定時消防設備妥善情況檢查及不定期消防演練規劃。 2.週期性社區維持案(機電電梯設備保養、水塔清洗、社區消毒等)規劃及建議。 財務 1. 社區財務 (含管理費、零用金、裝潢管理費、小額收入支出等)各項管理監督及報表作業。 安全 1. 搬家管制/裝潢施工管理管制及驗收作業。 2. 駐衛保全交接班監督。 3. 突發狀況應變處置及回報。天災侵襲(颱風、地震等),現場指揮與督導各項防範措施。 證照 1.有效期限內的事務人員管理證照 ★有社宅經驗尤佳
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  • 總務行政

    月薪 32000~35000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    和越花藝股份有限公司 💐🌟 每天都在花的世界裡,創造滿滿感動!我們的堅持是讓每場活動有了不一樣的故事,無論是告別式的莊重、婚禮的浪漫還是企業盛會的精彩,我們總能用心编織每一朵花的奇蹟。如果你想投入一份充滿創意又不失生活美感的工作,和越肯定是最棒的選擇! 🎯 你的日常挑戰: 1. 靈活使用ERP系統,準確管理進銷存,保持數據實時更新。 2. 跨部門合作處理應收應付款項,整理憑證、完成簡單財務報表。 3. 更新員工人事資料,確保工時、薪資與假勤清楚有序。 4. 高效管理文件建檔與分類,讓文書處理更加井然有序。 5. 承包公司總務採購,確保無論是文具用品還是資產配置都精準到位。 6. 協助日常財務操作,處理銀行匯款或重要文件的郵寄任務。 7. 策劃內部會議,包括準備資料、記錄會議精華點。 8. 支援跨部門專案與臨時任務,反應靈敏,行動快速。 9. 維護舒適的辦公環境,定期檢查設備,保持運作順利。 💡 為什麼來和越是你的好選擇? - 三節獎金、伙食津貼、多項激勵獎金拿不停! - 勞健保、就業保險、員工團保,安心滿滿不缺少。 - 每週排休,Work-Life Balance不是夢! - 特休假安排,讓你工作與生活同步應對自如。 - 技能培訓與晉升機會多,職涯發展不斷向前! - 團隊氛圍超和諧,加入就是加入一個大家庭! 💌 如果你準備好了,現在就加入我們吧!為和越注入你的活力,讓每一朵花都能因你的加入開得更絢爛!
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    年終獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 窗簾安裝師傅/學徒/助理(桃園)

    月薪 35000~45000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    職稱:安裝師傅學徒助理 工作內容: 1. 協助窗簾、壁紙、地板、拉門等產品的現場安裝作業。 2. 協助搬運與整理工具、材料與商品。 3. 配合師傅進行現場測量、施工準備與收尾工作。 4. 學習安裝技巧、施工流程與現場應對方式。 5. 維持施工現場整潔,確保安全操作。 6. 依照指示進行簡單施工,如鎖螺絲、黏貼材料等。 7. 協助拍攝安裝紀錄照、作品照。 8. 客戶現場協助與簡單溝通,展現良好服務態度。 基本條件:    •   對窗簾、裝修安裝工作有興趣,願意學習。    •   吃苦耐勞、不怕辛苦,有責任感。    •   願意配合外出工作(主要為桃園市、新竹以北地區)。    •   無經驗可,願意從零開始學習者佳。 加分條件:    •   有汽/機車駕照佳,可協助簡單物流配送。    •   有木工、水電或裝修相關經驗者佳。 發展方向:    •   表現良好者可逐步升任為技術師傅,擁有獨立承接安裝工作的能力。    •   提供完整技術培訓與實務經驗累積機會。
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    年終獎金