轉職熱搜工作
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N【日班保全】台中市東區:百貨,薪44,787元/288H
月薪 44787元 台中市東區 工作經歷不拘一、工作內容 .巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全 .回應警報器並且調查引起警鈴的原因 .保護被保全之人或物的安全 .由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全 .給予意圖不良人士或入侵者警告 .主管交辦事項 二、時間:09:00-21:00 三、休假:月休6-7天 四、薪資:44,787元/288H 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度展開 -
台中市-潭子區-弘福街-安管人員-日班
月薪 45479元 台中市潭子區 工作經歷不拘1. 從事巡邏、守衛、以及安全維護等工作。 2. 受僱於公寓或大廈所有人或經理機構負責公寓或大廈之管理工作。 3. 負責保護被保全之人或物的安全,或是進行相關安全工作的防治工作。展開 -
管理人員 日班12小時 月休8天
月薪 43000元 台中市南屯區 工作經歷不拘1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.收發文件 4.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 5. 收取管理費 6.警衛室環境整理展開 -
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高雄捷運輕軌夜間駐站巡邏人員
月薪 39000~43000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘🚇 捷運夜貓子,我們需要你加入守夜行列! 喜歡夜晚的靜謐,追求穩定工作環境?來成為高雄捷運輕軌夜間守護者吧! 🔍 你的主要任務將包括: 協助車站秩序維護 協助旅客指引與基本服務 環境安全巡視 異常狀況通報與處理 🌌 夜晚的守護,安穩的未來! 加入我們,成就一份充滿責任與意義的工作,在挑燈夜巡中,守護高雄捷運的每一分安全與幸福!展開 -
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安全管理人員(台南官田),可領薪約NT$36,000-38,000
月薪 36000~38000元 台南市官田區 工作經歷不拘一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 工作時間8小時,平均月休8日,可領薪約NT$36,000-38,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6%退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度展開 -
安全管理人員(汐止、基隆地區),可領薪約NT$43,000
月薪 43000元 基隆市中正區 工作經歷不拘一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日,可領薪約NT$43,000(含加班費)。 三、公司提供福利 (一)勞保、健保 (二)結婚補助金與結婚禮金 (三)喪葬補助金與奠儀 (四)公司負擔6﹪退休金 (五)定期健康檢查 (六)提供制服、不押保證金 (七)提供專業教育訓練 (八)完整的人事管理與升遷制度展開 -
中和區建一路科技廠櫃台總機/收發人員
月薪 38000~42000元 新北市中和區 工作經歷不拘1.總機接聽、訪客接待。 2.協助公文郵件收發、傳簽。 3.行政及文書整理。 4.信件及快遞包裹收發、郵寄、統計。 5.協助會議室安排與通知。 6.主管交辦事項。展開 -
[文山區]社區保全(薪資52000~57000/大8小7/端午,中秋,年終獎金)
月薪 52000~57000元 台北市文山區 工作經歷不拘1.貴賓接待通報與車輛引導。 2.訪客廠商過濾及登記換證作業。 3.負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 4.現場緊急事件回報與處置。 5.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保客戶安全。 6.豪宅安全、燈火管制、防火、防竊等巡查與處置。 7.業主委託事項服務、尋物、指引、諮詢等臨時事項處理。 8.包裹與掛號之收送。 9.每日勤務紀錄簿登記。 10.積極主動,態度端正,具服務熱誠 。 11.熟稔禮賓接待服務。 具有豪宅服務經驗/飯店服務經驗佳。 12.履歷表請詳述個人基本資料並附照片, 合適者安排面試。 公司福利 (一)勞保、健保(依法提撥) (二)依勞基法享特別休假及給薪公假如(婚假、喪假、陪產假)等。 (三)年節獎金或禮券 (四)結婚補助金、結婚禮金、生育補助金 (五)公司負擔6﹪退休金(依法提撥) (六)提供專業教育訓練及核發證照 (七)完整的人事管理與升遷制度展開
