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我們是一家位於紡織成衣產業的專業公司，致力於提供高品質的紡織產品與服務。服務對象包括國內外品牌商及經銷商。我們以卓越的品質與創新能力聞名，受到廣泛的信賴與支持。 1. 人力資源管理： - 規劃與執行招募與員工配置，確保團隊人力資源充足。 - 處理薪酬福利（C&B）相關事宜，確保薪資計算正確和福利制度完善。 - 管理勞資關係，協調工會事務，營造和諧的工作環境。 - 負責員工績效考核機制的運作與員工培訓計畫的制定與實施。 2. 總務與後勤管理： - 處理公司內部食宿管理事宜，確保後勤服務到位。 - 規劃與執行資產及採購相關流程，維護公司資產及採購效率。 - 負責公司安全與保全管理，確保工作環境符合安全標準。 - 協助辦理公司各項營業與設施證照的更新與維護。 3. 制度建設與團隊領導： - 根據公司不同運營需要，優化相關管理制度。 - 領導及建設高效的行政管理團隊，分配任務並監督執行。 我們誠摯地邀請您加入我們，成為持續提升公司運營效率與員工幸福感的重要夥伴。若您對行政總務領域充滿熱情，並希望在紡織成衣產業中發揮專業技能，請立即投遞履歷！我們期待與您一同開創公司與個人更美好的未來！

1.系統管理(Web應用伺服器管理、Microsoft Windows伺服器管理、資料庫系統管理、Storage Server、防毒主機等) 2.網路規畫與管理(L2/L3 Switch、Firewall、Wireless等) 3.線上叫修服務(電腦主機維修、印表機維修、軟體問題排除) 4.負責資訊部門相關工作事項/重大事項處理/異常處理。 5.程式設計(VB.NET、C#、Delphi、PHP、JAVA、APP)開發。 6.資料庫系統 (Oracle、MS SQL、mySQL、Tomcat) 管理。 7.醫療系統管理(醫療資訊系統HIS、醫療影像儲傳系統PACS、電子病歷系統EMRs等醫療相關系統等) 8.網站管理(全球資訊網www、內部網站intranet等) 9.資訊安全(資訊安全管理系統維運ISMS、ISO27001) 10. 負責本院及分院之使用者端軟硬體建置、日常維護、資安管理、異常故障問題排除、使用者端軟硬體資產盤點與標準化作業流程。 11. 具服務熱誠有責任感，抗壓性高、可獨立作業，良好溝通協調能力者，能以團隊優勢優先考量。 12. 本院資訊人員必須輪流on call，並配合工作需要，假日加班。 13.具團隊精神、責任感、具服務熱忱及溝通協調能力，不畏工作繁重，學習能力強 14.配合工作需要至外地出差及受訓。 15.各類臨時交辦事項。

1.進料/製程/成檢/會驗等，執行、覆驗及記錄 2.試驗報告之內容審查 3.儀器校正後的合格判定 4.不良品處理單及售後服務單的原因分析與矯正措施的建議 5.生產技術、品質改善、工安管理、環境設施等之提案改善 6.配合客戶送電前之檢查與送電後之操作 7.有經驗能力敘薪 8.保障薪資14個月

⭕️應徵：學徒、半技師、技師 你是不是有遇過嚴重內鬥活是惡意競爭的問題呢? 我們公司重視團隊合作，採分工互助的工作方式，不以個人搶單或惡性競爭計算成績。 希望你願意溝通、互相支援，與團隊一起把工作做好。 公司提供中餐、點心及晚餐，降低員工日常伙食負擔，讓收入真正存得下來。 工作狀況說明 1.更換輪胎：執行輪胎拆裝、平衡校正，檢查磨損狀況並建議更換。 2.保養維修改裝：檢查底盤構件損壞、完成修復與潤滑，確保行駛穩定性，更換機油、濾清器，檢查車輛基礎狀況。 3.廠區倉儲整理：管理維修零件的存放位置，定期清點和補充物料，保持工作環境的清潔與整齊確保安全作業空間。

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．教導幼兒良好的基本生活習慣，協助幼兒學習自理生活 ．提供幼兒日常生活的照顧 ．觀察及指導學齡前兒童發育、情緒及健康等相關問題 ．維護幼兒在園所之安全，監管日常活動以確保安全。 ➤工作時間依勞基法八小時 ➤加導師費2000元 ➤需有教師/教保員證照依工作經歷、學歷加薪

1.ISO14001、ISO45001、RBA..等管理系統規劃與運作 2.環安衛年度教育訓練規劃與實施 3.廠區環安衛巡檢規劃與實施 4.環安衛年度管理計畫推動執行 5.意外事故調查分析與改善追蹤 6.環安衛法規查核與符合性鑑別 7.參與ESG專案計畫推動

1. 操作固定式起重機，執行貨櫃的裝卸及搬運作業，熟悉所有相關裝卸程序及規範。 2. 進行固定式起重機日常保養及基本維護，確保設備正常運行，並掌握機械性能及操作技巧。 3. 根據貨櫃重量、尺寸和特性，適當的吊具操作裝卸貨櫃，確保安全及效率。 4. 嚴格遵守公司和物流中心的安全操作規範，監控作業過程以避免發生意外及損害。 5. 操作電腦系統進行貨物追蹤及作業記錄，並即時更新相關資訊。 歡迎加入我們的團隊，期待您的專業技能為物流運輸服務增添更多價值！立即投遞履歷，我們期待與您一起開創美好未來！