轉職熱搜工作

1.執行各工種外籍勞工引進業務開發推展 2.即有客戶維繫、服務與業務開發爭取 3.充實明瞭各工種相關法令 4.協助人力資源各項業務項目推行 5.配合主管交辦事務執行 (無經驗可培訓)

1. 維護開發人力資源(仲介)相關業務。 2. 拜訪企業客戶，指導、協調引進移工流程。 3. 經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 *薪資依工作年資經驗敘薪 * *非派遣職缺* 【獎金制,無上限】

揚運國際人力集團是一家追求卓越與創新的國際人力資源公司，秉持「卓越、效率、熱忱、用心、勤奮」的核心價值，自1994年以來，我們致力於人力資源整合與管理，服務遍佈全球！如果你熱愛技術與製造，想要參與最前線的生產環節，我們的職位正是為你而準備！🎉💻🌏 加入我們成為【電腦筆電組裝作業員】，你的主要任務將包括： 1. 操作與維護組裝機器，確保工作流程高效順暢。 2. 根據圖紙及操作手冊，精準組裝零件並執行調整作業。 3. 使用量測工具進行零件檢測，確保規格標準達成。 4. 測試並維修組裝完成的產品，優化功能與穩定性。 5. 與團隊合作，共同完成生產和改善目標。 在揚運國際，你將享受多元福利與發展機會： - 完備的員工團保，更安心無憂。 來吧！讓我們一起挑戰自己，創造非凡價值，開啟崭新職涯！✨

長隆人力資源股份有限公司. Address: 台中市北區忠明路200號4樓之2. 宿舍管理人員工作內容: 工作內容 : 外籍人士可協助辦理 工作證 1.生活輔導、書信代轉。(翻譯 印尼文/ 泰文/ 越文/ 英文-中文) 2.一般/日常行政表格填報。 3.勞工朋友生活輔導、協助就醫 4.勞資雙方之翻譯溝通、協調 5.其他主管交辦事項。 ※全台工作住宿地點:台北、新北、桃園、台中、台東、屏東 ※起薪依語文、個性特質、工作經驗核薪 ※月排休8天 ※需住宿 ※配合全省工區輪調 【此為公司內部集團職缺，非本國人錄取後會協助辦工作證】 Công ty bên mình Chang Long Human Resource Management Co., Ltd 長隆人力資源股份有限公司. Địa chỉ: 台中市北區忠明路200號4樓之2. Hiện đang cần tuyển Quản Lý Kí Túc Xá Nam - Đối tượng tuyển dụng: Nam - Yêu cầu: + Sinh viên sắp tốt nghiệp, hoặc đã tốt nghiệp + Tiếng Việt, Tiếng Trung (TOCFL B1 trở lên) - Lương (Điều chỉnh tùy năng lực): • Chưa có kinh nghiệm：30000-32000 NT • Đã có kinh nghiệm: 35000-37000 NT • Số ngày nghỉ trong tháng theo qui định, lịch nghỉ do chủ quản kí túc xá sắp xếp ( 休假是採排休的方式) • Công ty cung cấp chỗ ở miễn phí cho nhân viên • Được công ty làm thẻ đi làm ở lại Đài Loan, và đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định. Persyaratan : 1. sudah lulus dari universitas Taiwan dan ingin bekerja di Taiwan & pria 2. mempunyai sertifikat bahasa mandarin minimal B1 (jika tidak ada minimal bisa berkomunikasi dengan manager menggunakan Bahasa mandarin ) 3. mempunyai sim mobil Internasional atau bisa dikasih kesempatan 3 bulan utk latihan mengemudi dan mendapatkan sim mobil 4. gaji disesuaikan dengan pengalaman kerja 30000 ntd – 32000 ntd (tidak berpengalaman) 33000 – 35000 jika sudah mendapatkan sim mobil 35000-37000ntd (berpengalaman) 5. sebulan off 8 hari dan jika ada libur diatur dengan manager yang ada diasrama 6. mendapatkan makan siang , kartu kerja dan kesehatan ditanggung perusahaan sesuai dengan regulasi pemerintah Pekerjaan : 1 membantu pmi menerjemahkan bahasa indo ke mandarin dan sebaliknya 2 mengetik laporan sederhana (kegiatan aktivitas di asrama) 3. membantu pmi jika sedang sakit membantu mengantarkan ke rumah sakit terdekat dan membantu menerjemahkan 4. bersedia mengikuti sistem rolling tempat kerja dari perusahaan Jika anda berminat dapat hubungi email : tci160281@ms.yangluck.com.tw atau line id : ananvu Terima kasih If you are interested in the job, please send your CV to the id line: ananvu (fast response!) WA = ＋886 908741463 or email: tci160218@ms.yangluck.com.tw

【工作內容】 砂模製作、鋁合金熔鑄、其它金屬熔鑄 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機/AI等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】

想挑戰更高收入與更大舞台的你，別錯過這個機會！ 我們是穩健成長中的集團企業，現正招募具策略視野與整合能力的業務主管。 此職位將直屬高階管理層，是集團未來發展的關鍵角色之一。 【工作內容】 1.協助集團內各事業體進行國內市場開發與專案推動，從策略擬定到執行落地。 2. 偕同董事長及高階主管參與客戶洽談與對外活動，建立長期合作關係。 3.制定年度業務目標、銷售策略及預算規劃，並持續追蹤績效達成。 4. 帶領團隊提升提案力與執行力，推動營收成長。 【任職條件】 具 3年以上業務開發或主管管理經驗。 熟悉專案型開發流程，具企業客戶經驗尤佳。 具簡報與溝通協調能力，能跨部門整合資源。 【我們在找的，是這樣的你】 你不只是懂業務，而是能看懂市場佈局、整合資源、創造營收突破的「領導者」。 如果你想進入有潛力、有格局、願意投資人才的企業， 這將是讓你實現職涯價值與收入翻倍的最佳舞台。

1. 協助地熱井產能測試現地試驗、井測及地球化學取樣 2. 協助產能測試數據整理、分析與報告撰寫 3. 協助產能測試相關設備保養維護及其他主管臨時交辦事項 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】

【工作內容】 1、鑽井現場作業與支援： 負責確認鑽機操作程序、鑽井參數監控及現場安全維護，協助鑽井工程之順利進行。 2、地質採樣與判釋： 執行鑽井過程中的岩心與岩屑描述、鑑定與編錄，並結合物探資料進行綜合地層判釋。 3、多元領域應用： 地熱/溫泉資源開發、工程地質、水文地質及污染整治等相關專案計畫之執行 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】

【職缺特色】 本職缺以材料開發與科研計畫執行為主，參與工研院材化所半導體減碳技術研發工作，工作內容涵蓋觸媒材料製備、特性分析、數據解析及技術驗證，適合希望累積研發實務經驗的人才。 【工作內容】 1.協助執行半導體溫室氣體減量相關科研計畫與產業合作專案。 2.進行觸媒及吸附材料製備、性能測試與評估。 3.執行材料特性分析、實驗數據整理與結果解析。 4.協助建立實驗流程及技術驗證方法。 5.參與研究成果討論及技術報告撰寫。 6.視專案需求配合現場測試、空污監控與採樣驗證作業。 【研究室簡介】 本團隊投入半導體淨零減碳技術研發，專注於高潛勢溫室氣體減量、觸媒材料開發及尾氣處理技術優化。研究工作涵蓋材料製備、特性分析、反應測試與產業驗證，並結合科研計畫與業界合作，推動半導體永續及低碳技術發展。 【我們期待的夥伴】 •化學、化工、材料、環工相關科系。 •具實驗室研究、專題或論文經驗佳。 •具邏輯思考及數據分析能力。 •能獨立執行實驗並主動發現與解決問題。 •樂於與團隊討論研究方向及技術議題。 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】

1維護開發勞動缺口產業，協助解決勞動問題。 2.經營維繫客戶關係，確保勞雇雙方合作共識及現場狀況良好。 3.提供客戶專業人力需求規劃及解決方案。 4.協助集團東南亞貿易部門及人力專案開發。 ※ 本身熱愛業務工作者佳（無經驗可培訓） ※ 業績獎金依案件工種和引進人數計算，保障底薪+獎金!