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轉職熱搜工作

您正在找人力資源的工作,共計23333筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 外商飯店用備品業務

    月薪 70000元 台北市大安區 5~6年工作經驗
    月薪NTD70,000(含)以上。 英文流利 . 1.具5年以上B to B飯店市場推廣的業務經驗,或者飯店產業內任職經驗。 2.英文流利,需準備英文履歷。 3.新客戶開發,市場訊息的蒐集與分析 , 4.客戶關係的維護與售後服務維持 (如:客訴處理及危機處理,維持與公司信賴度) 5.負責,積極主動,抗壓性高,善於溝通,具企圖心接受工作挑戰 6.完成公司及主管交辦事項。
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  • 機構設計經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市大肚區 3~4年工作經驗
    設計經理 臺中市大肚區 120萬/年 碩士以上(含) 有機構設計經驗與資歷 熟悉Solidwork 有管理部門經驗 1. 規劃工程圖圖框 2. 專案設計開發、工程圖檔繪製 3. 圖面審核 4. 執行設計部ISO流程 5. 部門設計工作分配,進度規劃與掌握 6. 整機機台設計評估、規格及零件廠牌評估、自動化整合 7. 跨部門溝通協調與整合 8. 現場異常狀況排除、判斷 9. 現有機行優化 11. 年度工作計畫 12. 風險管理與品質控制 13. 主管交辦事件 14. 可配合加班
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  • Thermal Department Leader

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    Thermal Department Leader [工作內容] Ø 5-years+ experience on thermal system optimization, and manager experience on thermal team. Familiar with highly goal oriented simulation tools. (E.g. Ansys Icepak) Ø Developing, verifying and validation for smart device thermal systems, and co-work with HW, ME, for physical thermal solution design. As well as working with software team for thermal mitigation plan for products. Ø Integrating with multi-objective optimization, analysis and visualization of the entire product design space. Establishing ling-term collaboration with customers, so that we can thoroughly understand their research and needs and can be most productive in minimizing the time to market for new design. Ø Leading thermal team to fulfill customer/products thermal optimization, requirements, and research needs. Ø Analyzing heats transfer and energy conversion components and systems including, but not limited to, thermal optimization on portable devices, e.g. mobile phone, tablet; smart watch, and smart speaker; IOT devices and related applications. Ø Utilize in-house, commercial, and custom developed software to provide customer thermal optimization solutions. Ø Develop, review and edit project reports, and report to customers. Ø Assist with developing proposals and new business leads. Ø Maintain and grow existing customer contact and relations. Ø Extensive knowledge about heat transfer and energy conversion system is a must. Ø Ability to independently learn new engineering analysis tools and apply them into projects. Ø Previous research and development experience is preferred. Ø Software developing experience is requested, but not required.
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  • 電信商業務理級~處級

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 3~4年工作經驗
    電信商業務理級~處級 [工作內容] Ø RFQ, Engineering and Manufacturing cost analysis and quotation negotiation Ø Business model management and negotiation Ø Contract review and negotiation for optimal terms Ø Commercial claim tracking and payment collection Ø Cross-functional team work for operational and commercial discussion Ø Customer relationship management and issue solving Ø 從事相關產業業務工作經驗8年以上 Ø 具有北美電信商之業務工作經驗 Ø Familiar with RFQ process, manufacturing cost structure, MVA/NRE quotation structure. Ø 英文能力精通 Ø 需具有Verizon、AT&T、T-Mobile、Charter、Dish等公司工作經驗 Ø 當地聘用(Local Hire)可
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  • SMT測控理級主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 工作經歷不拘
    1. CTY TE 部門管理及規劃,具AOI/ATE/BFT測試經驗尤佳 2. CTY SMT 產線良率提升 3. 自動化方案及設備的評估導入 4. 部屬的培育及創新思考
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  • 關務部主管能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 6~7年工作經驗
    關務部主管能外派 法律相關科系、電機電子工程相關、工業技藝及機械學科類 熟悉關務法令與實務操作
  • IE工業工程理級主管能外派

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 6~7年工作經驗
    智慧型裝置事業群-IE工業工程理級主管能外派 1、八年以上IE工作經驗,良好的成本管控意識和對企業流程的系統理解;並協助推行流程改善專案經驗2、熟悉人力/設備/產能的評估與規劃,熟悉生產績效的推動,熟悉生產成本的估算與管控;3、熟練運用IE、OFFICE、現場管理改善等管理工具4、擁有跨部門溝通能力、團隊協作能力並可獨立領導大型專案。5、未來能配合調動至昆山 1、擁有流程改善創新能力、 組建IE團隊並帶領團隊發揮部門職能。 2、帶領團隊致力於工廠效率提升及生產成本的控制。 3、IE內部流程簡化及標準化。
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  • EMC/SI 主管

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 5~6年工作經驗
    1. 資訊及通訊相關產品EMC/SI 設計與驗證相關經驗10年以上 2. 需有主管經驗或專案管理7年以上 3. 優異的英文溝通能力 4. 曾帶領部屬人數25人以上 5. 大學(含)以上電子/電機相關系所畢 1. 產品EMC設計規格制定及驗證申請 2. 專案計劃EMC設計及驗證的執行及管控 3. EMC資源整合協調 4. EMC 技術引進及技術藍圖規劃 5. Signal Integrity, Power Integrity and High speed circuit 設計 6. EMC/SI team management
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  • 數位影像事業部 專案管理處 處長/副處長

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市五股區 4~5年工作經驗
    研究所以上相關系所畢 五年以上電子製造業專案管理(PM)經驗,並具三年以上主管經驗者,外語能力佳, 有志於電腦網路相機,數位相機,數位攝影機及多媒體視訊產品之研發及管理.
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  • 業務處副處長/經理

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市五股區 4~5年工作經驗
    研究所以上科系不拘,具電腦週邊產品或IT產業3年以上業務經驗 英文聽說寫流利 熟悉OEM/ODM或通路行銷經驗皆可