轉職熱搜工作

1.建設公司一般行政事務。 2.支援開案前行政事務處理及追蹤。 3.業務及客服之文書作業，並建立客戶與公司聯絡窗口。 4.工程案件文書資料處理的(會製作圖表)及歸檔，簡單會計作業。 5.具建設業務、行政相關及客服經驗者佳。 6.協助公司活動專案流程溝通、整合及彙整。 7.協助主管整理案件資料(如︰資料維護、會議記錄、問題回報追蹤)。 8.其它主管交辦事項。 ※具有建設相關行政工作經驗者優先。

1.規劃與執行人員招募、甄選、作業，達成人力招募目標 2.校園徵才、產學/建教合作、實習及政府方案執行與聯繫 3.招募管道開發專/維護 4.人力資源相關報表製作與職缺管理、人事資料建檔維護、新進人員作業 5.主管交辦、部門工作支援事項

1.人才招募作業，包括履歷篩選、電話初談、面試邀約及時程安排。 2.維護及主動開發多元招募管道（如校園、社群平台、人力銀行、派遣公司等），擴大人才來源。 3.規劃與執行產學合作計畫。 4.執行政府補助相關方案。 5.協助優化招募與任用流程，提升招募效率與候選人整體體驗。 6.完成其他主管交辦事項。 具餐飲業人員招募與任用實務經驗。 熟悉餐飲產業招募流程，具門市及內外場人力招募經驗。 期望您具備以下特質/技能： ◆積極主動、具責任感，能獨立思考並獨立作業。 ◆具邏輯思維與問題解決能力，樂於學習與自我反思。 ◆抗壓性強，思緒清晰，反應靈敏，具良好表達與應變能力。 ◆注重細節，能兼顧時效與執行品質。 【應徵須知】 ①詳閱工作內容後，請審慎提出應徵申請。 ②履歷初審合適者，將邀請實體面談，初審資格不符者則不另行通知。 ③錄取的實際任用職稱及薪資，依面談結果與經驗核定職級。

1.HR full function 2.招募規劃與管理、任用、考核作業。 3.勞健團保、勞退金、資遣通報作業。 4.公文檔案、表單設計、流程繪製。 5.考勤薪資、獎金結算及發放作業。 6.教育訓練執行安排。 7.年度所得申報、補充保費計算及申報。 8.熟悉震旦雲系統操作佳。 9.熟勞基法並隨時更新資訊、有勞資爭議處理經驗佳。 10.其他主管交辦事項。

1.電腦系統文書處理及檔案建檔管理 2.主管交辦事項 3.客戶接待、電話接聽、郵件收發 4.協助公司各項活動規劃與執行 5.廠商、總部聯繫，事務性用品採購 6.會議紀錄、決議事項執行與追蹤 7.協助業務運作及報表製作 8.需具備Word 、Excel等電腦軟體能力

1. 蝦皮、momo、酷澎等商品上架。 2. 影片剪輯與優化影像內容的服務，需熟悉剪映軟體。 3. 負責蝦皮賣場商品上架。 4. 線上回覆顧客問題。 5. 支援商品包裝及出貨。 6. 完成主管交辦的其它事項。

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1.行政文書處理及報表製作。 2.業務及客戶服務支援 3.行政與庶務管理。 4.活動企劃及專案執行。 5.執行並完成主管交辦工作。

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