轉職熱搜工作
您正在找不動產經紀人/營業員的工作,共計6050筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
我們有資源等你來成交
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西區 工作經歷不拘1、熟悉區域內各房地產行銷之產品、公司規章作業流程 2、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 3、收集或獲得有關不動產市場之資料 4、提供搜尋及銷售不動產訊息及服務 5、提供顧客不動產買賣服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 6、定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 7、接受公司教育訓練之安排與訓練 8、顧客售後滿意度維持及客戶關係維護 【完善培訓】提供經紀人員基礎訓練、業務IT、地政、法律等等課程,給予最完善、最扎實的教育訓練,讓你快速地從新人變達人。展開 -
★房仲轉職首選-區域輔導專員~中區(週休二日+高獎金+三節獎金)台中分司 ★
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 600000~800000元 台中市北區 1~2年工作經驗房仲業務轉職好薪情~華麗轉身~加入住商團隊創造不一樣的未來!!!! 還在擔心房地產業沒有生活品質嗎?無法照顧家庭生活? 拋開你的憂慮吧!這裡提供周休二日、身心靈及收入都能兼顧的超優質環境! 享受生活、樂在工作,就在住商加盟總部! 1.對加盟招商有興趣、具團隊精神與開創企圖心 2.有房仲品牌店長經驗者優先面試 3.有加盟拓展經驗者優先面試 4.具不動產業相關經驗一年以上 5.熟悉房仲服務流程及具客戶問題處理能力 6.需自備汽/機車交通工具。 ★【優渥薪獎制度】 ◆◆三大薪獎結構:月薪+績效獎金(每季發給)+年終獎金 月薪:依公司各職務之學經歷核薪標準給薪。 績效獎金:每季績效與季盈餘提撥發給獎金,績效盈餘越高獎金越多。 年終獎金:依年度盈餘發放。 1.晉升調薪:晉升職務或工作表現優異予以調薪,每年提報。 2.紅利獎金:每年加發給員工紅利獎金。 ★【深受喜愛-員工旅遊】 1.每年至少1-2次國外旅遊,促進同仁間感情 長程-歐美國家、短程-大陸、日本、東南亞-同仁除工作之外可以盡情放輕。 2.國外旅遊補助-依到職年資給予旅遊補助並給予旅遊假。 3.不定期舉辦國內旅遊(到職一年以上全額公司支付) ★【豐富福利制度】 1.本公司依循勞基法,享勞保、健保、退休金提撥、各式假別(特休假、婚假、喪假…) 符合勞基法。 2.另享有團保福利(壽險100萬+意外險200萬+意外醫療+住院醫療)完整保障。 3.各式禮金:婚喪喜慶禮金、生育禮金、壽星生日禮金 4.定期健康檢查(免費提供同仁每二年健康檢查一次,滿40歲以上每年一次) 5.每月慶生會 6.福委會福利-年節贈送禮品 ★【多元公司活動】 1.部門或公司不定期聚餐促進同仁感情 2.尾牙感恩摸獎活動 3.公益活動發揮愛心 4.社團活動-羽球社展開 -
房地產代銷/專案
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000~60000元 桃園市桃園區 5~6年工作經驗房地產代銷專案 【主要工作內容】 1. 房地產代銷專案執行與案場管理 * 負責預售屋/新成屋代銷專案之整體執行與管理。 * 掌握案場銷售進度、業績目標及各項營運事項。 * 協調業主、公司內部及案場團隊,確保專案順利推進。 2. 房屋銷售與銷售管理 * 執行房屋銷售、客戶接待及成交管理。 * 分析銷售數據與市場回饋,調整銷售策略。 * 協助制定價格、產品及銷售策略,提升案場銷售績效。 3. 市場調查與個案分析 * 執行房地產市場調查、區域行情及競案分析。 * 進行產品定位、消費客層及市場需求分析。 * 協助開發個案之市場評估與可行性分析。 4. 土地開發與建案規劃 * 協助土地及新案開發相關市場調查與資料蒐集。 * 參與建案產品定位、規劃及前期提案作業。 * 協助評估個案市場潛力及銷售可行性。 5. 團隊管理與教育訓練 * 協助銷售團隊管理、人員工作分配及業績追蹤。 * 執行新人培訓、產品教育及銷售技巧訓練。 * 帶領團隊提升專業能力與整體銷售績效。 6. 行政與案場營運管理 * 負責銷售中心櫃台及行政事務管理。 * 協助各項報表、合約、客戶資料及銷售數據管理。 * 配合行銷活動、媒體宣傳及其他專案相關工作。 7. 其他房地產代銷相關事務 * 配合公司及主管執行各項房地產代銷專案工作。 * 依專案需求進行跨部門協調及資源整合。 【我們期待的你】 具備房地產代銷、房仲、建設或相關產業經驗,對市場分析、銷售管理、專案執行及團隊帶領具有高度熱忱。 我們重視專業,也重視企圖心與執行力。如果你希望在房地產產業持續累積經驗,從「會銷售」進一步成為「能管理專案、帶領團隊」的房地產專業人才,歡迎加入我們。 工作地點:桃園市展開 -
房仲業務員(無經驗可/獎金另計)
無底薪 0元 嘉義市西區 工作經歷不拘1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 5.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 6.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 以上請洽周專案經理預約面試洽談展開 -
國內最大房地產專業代銷公司徵求業務專員(桃園八德)
月薪 33000~44000元 桃園市八德區 工作經歷不拘新理想團隊是一組韌性的隊伍,面對房地產景氣的變化都能靈活的調整團隊陣容,積極面對市場、適應市場,進而掌握市場。 新理想團隊更保有原有的特質:紀律嚴謹、勤奮努力及紮實的基本動作;更抱持著重新學習的態度,重新建立一個符合競爭力的全新團隊。 【新理想】除了是優秀的團隊外,更積極成為最佳行銷團隊,不管你是有業務或仲介經驗,社會新鮮人、轉換跑道,【新理想】歡迎你的加入!!! 【工作內容】 1. 不動產市場分析及案前規劃。 2. 不動產銷售行銷業務執行。 3. 業務報表行政管理。 4. 協助主管執行各項既定計畫 【具備特質】 1. 對不動產產業有熱情、高度學習熱忱。 2. 積極工作態度 。 3. 具優秀溝通能力與傾聽能力。 4. 正面思考進取。 5. 無代銷經驗可,有房地產相關經驗為佳。 【公司福利】 ●定期舉辦教育訓練,培養房地產專業知識。 ●完善升遷、晉升管道。 ●國、內外旅遊。 ●生日禮金。 ●員工健檢。 ●勞、健保。 ●結婚津貼、生育津貼展開 -
|遠見房屋|房屋仲介/新人教育完善/保障教育津貼最高5萬× 6個月/無經驗可/畢業生首選
月薪 50000~100000元 台中市西屯區 工作經歷不拘【新人入隊大禮包|教育津貼+最強新訓教育】 →保障教育津貼最高5萬× 6個月,安心累積經驗值,幫你撐過新手期。 →最強新訓中心,業務技能、市場分析、產業概況,帶你快速脫離新手村。 【職場師徒制|經驗共享共同進步】 →新人入職指派前輩指導,高手帶領組隊練等快速升級。 →提倡「職場共好」,資訊、經驗無私共享,團隊攜手前行。 【收入無上限|創造高薪第一選】 →業績獎金42-50%隨職級調升,成就感靠自己,創造人生新高度。 →成為團隊領導另給予組織獎金,共好就是最好。 【企業文化優良|升遷制度完整透明】 →三不原則「不空降、不挖腳、不違法」,公司文化乾淨透明。 →升遷制度完整,想做超級業務或是店長,由自己決定,創造最佳團隊,打造屬於你的職場文化。 遠見的專業經紀人在做什麼: 1、不動產市場開發、銷售 2、不動產專案管理 3、不動產買賣服務 4、成為買賣雙方溝通橋樑 5、經營知名社區物件 6、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7、提供不動產買賣、租賃仲介服務 8、負責不動產之代銷代管業務 9、提供客戶不動產資產規劃展開 -
美居房屋中壢平鎮高專業務員
月薪 40000~200000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘有無經驗皆可,出租業務,學習進入成熟很快.主要工作為房東訪問開發,及帶人看屋,之後協談房東房客雙方並協助締約.租屋業務較容易,可很快上手,開發容易,業務成交快,本公司採高專制,獎金60%起,有專人指導,(此為業務性質之工作.須自備機車)。可以携幼兒一起來上班,可彈性接送小朋友上下學,回家煮飯處理家務等。展開 -
預售屋/代銷/行政專員
月薪 40000~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘房地產代銷行政專員/業務助理 【職務需求】 1. 大專以上學歷,個性積極、主動,具高度工作熱忱與企圖心。 2. 對房地產、不動產代銷及銷售工作有興趣,願意接受挑戰。 3. 具備良好溝通能力、服務熱忱及耐心,喜歡與人互動、樂於學習。 4. 協助銷售中心日常行政作業,包含報表製作、合約簽認、資料整理、採購及一般行政事務。 5. 協助業務團隊處理客戶接待、銷售資料及案場相關工作,並配合專案執行。 6. 協助處理買賣合約、交屋帳款、行政文書、耗材採購及相關業務行政工作。 7. 具會計、行政、業務或房地產相關經驗者佳,無經驗亦歡迎。 【想挑戰百萬年薪,歡迎加入!】 沒有房地產經驗沒關係,公司提供完整培訓! 從行政、業務助理開始,逐步學習房地產專業、客戶接待及銷售技巧,培養你成為專業的房地產銷售人才。 只要你願意學習、敢於挑戰、具備賺錢企圖心,就有機會透過高額銷售獎金與績效獎勵,挑戰百萬年薪! 一份工作,多元學習;一個舞台,創造更高收入。 歡迎有企圖心的你加入萬騰/群旺廣告,一起累積專業、創造業績、實現更好的未來! 工作地點:桃園市桃園區展開
