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  • 【歡迎二度就業】業務服務專員(保障36K+獎金/三班制/月休8天/無業績壓力)1G

    月薪 36000~40000元 台北市松山區 工作經歷不拘
    永慶房屋外勤服務專員,適合外向、活潑喜歡與人接觸,對服務人群有熱忱的夥伴加入,透過完整教育訓練1對1培訓及輔導考取不動產專業證照,無經驗也能夠快速上手。 服務專員無售屋業績壓力,主要是支持政府住宅政策推廣社會住宅,協助屋主閒置不動產活化並享有稅制優惠,對於租屋者能夠減輕租金負擔,共同來實現居住正義,安定人民居住的目標。 企業社會責任實踐,日常關心及協助社區鄰里相關活動辦理,串起在地人文及社區情感,投入企業資源豐富在地生活圈。 服務專員未來發展多元,除在專業職深化,集團內部職缺調任申請管道暢通,歡迎對不動產有興趣夥伴一起加入。 工作內容: 1. 社會住宅推動及租賃服務 2. 協助社區與里民活動辦理 3. 不動產陌生開發及回訪 4. 協助業務執行客戶服務 【薪資獎金】每月36000元,另加季獎金最高12,000元,額外還有租賃獎勵金 【工作就近】依居住地就近安排(如額滿,則依公司規地分派) 【上班彈性】月排休8~9天,工作8小時 【訓練紮實】一對一教學與線上數位課程,完整教育訓練及考證照 【升遷發展】轉任業務及管理職發展或集團其他職缺 【社團豐富】員工旅遊、三大球類賽制、大型尾牙、月月聚餐 【各項福利】享勞健保、生日三節禮金/券 ★其他條件要求: 1.學歷:高中職以上 2.駕照:需具備機車駕照及機車 3.經驗:無產業相關經驗 想看更多_FACEBOOK搜尋: 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團
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    員工旅遊彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐
  • 【歡迎二度就業】業務服務專員(保障36K+獎金/三班制/月休8天/無業績壓力)1J

    月薪 36000~40000元 台北市信義區 工作經歷不拘
    永慶房屋外勤服務專員,適合外向、活潑喜歡與人接觸,對服務人群有熱忱的夥伴加入,透過完整教育訓練1對1培訓及輔導考取不動產專業證照,無經驗也能夠快速上手。 服務專員無售屋業績壓力,主要是支持政府住宅政策推廣社會住宅,協助屋主閒置不動產活化並享有稅制優惠,對於租屋者能夠減輕租金負擔,共同來實現居住正義,安定人民居住的目標。 企業社會責任實踐,日常關心及協助社區鄰里相關活動辦理,串起在地人文及社區情感,投入企業資源豐富在地生活圈。 服務專員未來發展多元,除在專業職深化,集團內部職缺調任申請管道暢通,歡迎對不動產有興趣夥伴一起加入。 工作內容: 1. 社會住宅推動及租賃服務 2. 協助社區與里民活動辦理 3. 不動產陌生開發及回訪 4. 協助業務執行客戶服務 【薪資獎金】每月36000元,另加季獎金最高12,000元,額外還有租賃獎勵金 【工作就近】依居住地就近安排(如額滿,則依公司規地分派) 【上班彈性】月排休8~9天,工作8小時 【訓練紮實】一對一教學與線上數位課程,完整教育訓練及考證照 【升遷發展】轉任業務及管理職發展或集團其他職缺 【社團豐富】員工旅遊、三大球類賽制、大型尾牙、月月聚餐 【各項福利】享勞健保、生日三節禮金/券 ★其他條件要求: 1.學歷:高中職以上 2.駕照:需具備機車駕照及機車 3.經驗:無產業相關經驗 想看更多_FACEBOOK搜尋: 1.【永慶房屋幸福生活】粉絲團 2.【永慶爽團(永慶房屋)】粉絲團
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  • 【歡迎二度就業】業務服務專員(保障36K+獎金/三班制/月休8天/無業績壓力)1D

    月薪 36000~40000元 新北市新店區 工作經歷不拘
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    月薪 36000~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘
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    月薪 36000~40000元 新北市中和區 工作經歷不拘
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    員工旅遊彈性上下班尾牙或春酒員工聚餐
  • 老四川【台北長安店】誠徵-外場正職晚班人員【月休8-10天】【1730-0200】【歡迎二度就業】

    月薪 43000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    熱愛美食和優質服務?讓我們一同為客人創造難忘的用餐體驗! 服務不僅僅是一份工作,更是我們的熱情和承諾! 細心,敬業,我們為每位客人帶來無與倫比的服務! 工作內容 1.展現服務熱忱服務顧客 2.點餐送餐 3.環境清潔 4.結帳作業
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  • 老四川【台北長安店】誠徵-內場正職晚班人員【月休8-10天】【1730-0200】【歡迎二度就業】

    月薪 43000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    將食材變成藝術品,我們需要你的技巧和創意! 廚藝高手,我們需要你的才華,一同打造令人難忘的用餐體驗! 工作內容 1.食材分切 2.出餐作業 3.環境清潔
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  • 【歡迎二度員工】房屋銷售人員

    月薪 40000元 新北市新店區 3~4年工作經驗
    【保障4萬元】【周休3日】【月休12天】【0930上班 1730下班】【六日可排休】 【免經驗訓練期3-6個月】【歡迎二度就業】 ▲沒有完整自傳者不會安排面試▲ 【自傳請依序寫 1.家庭現狀 2.工作經驗 3.為何想加入我們 至少600字以上】 大家好,我是安坑何店長,跟大家介紹一下我們週休三日房仲公司是怎麼一回事。 你可能會說房仲工作一定很操,不然怎麼新人進來就給薪5萬,離職再給5萬。不然就是保障6萬12個月? 沒錯,高薪就是用來吸引社會新鮮人(肝),當業務壓力大不用說,但是工時保證一定長,不信? 你晚上8-9點看看信x或永x房屋還有幾個人在,甚至10點以後可能都還有人在(撐),更不用說休六日了,有小孩的可能會給(賜)你幾天六日,但前提是業績,業績不好一切就難了(因為店長面有難色)。 有人就說: 當業務沒業績休幾天都沒用,有業績天天上班都可以!? 短期真的是如此,但人生不是永遠只要顧好自己就行。當你有小孩、或是父母年紀大需要照顧,你的時間就不再全是你的,而是被切割成好幾段,這時候你還能選擇只有業績的生活方式嗎? 對啦~我就是在說我的經驗,還沒有小孩前,一天工作16小時OK!只要每月有賺錢、每年帶老婆出國幾次就完成安太座任務,可以繼續當我的房仲肝鐵人。但是當小孩一個個出生,身為三明治世代時間就是有限,我明白工作不能再靠長時間來獲得績效了。 不靠時間要靠什麼?曾為TOYOTA品管部的一份子(其實只有一年啦),我當然是回答〝品質呀〝;在有限的時間把服務做好,聚焦可以累積的事;累積知名度,累積口碑,累積忠誠度,讓客戶主動來找你,願意給你獨家專賣,因為你的獨家越多,買方就越多,也越容易成交,成為一個正向循環的房仲事業。 一旦事業的飛輪啟動,只要固定時間做固定的事,累積一定的量,產生一定的成果,就有時間夠兼顧生活。這也是我們之所以能夠週休3日,5點半就下班的秘密。其實這些笨方法大家都知道,只是我們願意相信,願意做累積的事,當時間的朋友,所以不僅假休的多,人效也是最高。 如果大家都了解我們的工作,我相信人一定好找許多,從事過業務性質工作,或是擅長與人互動的人最適合加入。可以發揮你擅長的與人互動能力來挑戰高薪,又有時間兼顧好你的生活。 還有,沒做過房仲業務沒有任何經驗也不用擔心,因為我會教你,只要願意試試看,我們提供3-6個月訓練期,這段期間月薪4萬元,一樣週休三日,5點半下班,六日可以排休,我們休假多,但不適合兼職喔,我也沒看過兼職的房仲能夠把服務做好。看了以上內容,如果你對這份工作有興趣,歡迎把履歷與自傳投到1111,我們期待你的加入。 部落格 https://www.mkboss.com.tw YT https://www.youtube.com/channel/UCSUbr_jHZSr12a_jmGUNbJw FB https://www.facebook.com/j237.21broker.tw Podcast https://mk-boss.com/podcast-google
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