轉職熱搜工作

1.巡邏建築物和周邊環境，確保門窗安全 2.監看監視器畫面，及時回應和調查警報 3.處理不良人士意圖與住戶糾紛，維護公共安全 4.協調大樓日常運作，監督建築與設備維護 5.管理訪客登記與出入管制，處理住戶需求 6.熟悉基本電腦操作，記錄並提交安全報告 7.具備監控設備操作和消防程序知識，執行緊急應對

1. 公司提供公發裝備及制服(離職後7日內繳回)。 2. 足額加保勞保、健保、團保等各項完整保險。 3. 依法定每月由公司足額依薪資提撥6％退休金。 4. 享有勞基法相關給薪假。 5. 依勞基法保障勞工基本權益，核給員工法定特休假，任職滿半年3日特休、滿一年7日特休、滿兩年10日特休。 6. 享生日/三節禮金，服務滿一年提供免費員工健康檢查。 工作內容: 1. 執行佛寺內部安全管制、維護及巡邏勤務。 2. 發生天災、火警等緊急狀況時，協助引導信眾疏散逃生。 3. 執行人員車輛管制與回報工作(包含人員、車輛、物品進出)，引導與接待參拜信眾。 4. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險事故之發生。 5. 定時執行場域巡邏工作，檢視園區管制區域內有無信眾誤入或逗留。 6. 來訪賓客及洽公廠商登記管制。 8. 緊急事件應變處置。 ※※特別需知※※ 本案場因屬宗教團體修行場域，業主規定於園區內執勤期間「全面禁菸、禁酒、禁檳榔、禁葷食(全素食)」，園區內配有膳房與餐廳，膳房工作期間可與膳房搭伙用餐，自行攜帶餐點者僅能攜帶「全素食」餐點，故能配合業主規定者尤佳。

我們是專業的保全樓管服務公司，提供社區駐衛保全、物業管理及公共設施維護服務，致力於維護社區安全、環境品質與住戶生活秩序，服務對象以住宅社區及社區管理委員會為主。 工作內容： 1. 負責社區財務報表及相關財務資料之編製、彙整與初步審核，並配合預算執行及財務管理作業。 2. 負責召開社區管理委員會會議，準備會議資料、製作會議紀錄，並追蹤及執行各項決議事項。 3. 負責聯繫及管理社區合作廠商，辦理公共設施維修、工程申請、進度追蹤及完工驗收等相關作業。 4. 督導保全、清潔及相關勤務執行，確保人員依社區規約、管理辦法及勤務標準提供服務。 5. 落實社區日常行政管理，處理住戶反映事項與突發狀況，維持社區安全、環境品質及整體服務品質。 歡迎具備社區管理經驗、行政統籌能力及良好溝通協調能力的您加入我們，與團隊共同提供專業、穩定且高品質的社區管理服務，期待您的履歷投遞。

1. 負責大樓內部裝潢工程的規劃與管理，確保施工是否符合規範。 2. 協調住戶需求與裝潢施工安排，解決住戶與廠商間的相關問題。 3. 定期檢查公共設施，評估修繕需求並安排維護工作。 4. 管理裝潢材料進出，確保使用符合安全與環保標準。 5. 規劃並執行燈火與消防系統的檢查，保障住戶安全。 6. 撰寫每日裝潢進度與工程驗收報告，供主管參考。 7. 面對住戶疑問提供專業諮詢，並維持良好溝通與互動。 8. 執行主管交辦的其他相關任務，確保大樓綜合管理目標達成。

1.審核憑證、編製傳票、對帳及傳票整理...等。 2.申報401營業稅。 3.協助年度查帳（會計師）。 4.盤點資材。 5.執行廠商勞務及一般費用付款作業。 6.處理日常銀行相關作業。 7.執行主管指派之其他會計相關任務及專案管理。

1. 薪資：44085-52000，44085起薪，一個月後經業主考核通過可達48000。 2. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 3. 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4. 大樓內車輛引導（非交管）

社區主任 (一) 研擬社區年度專案規劃、具有社區總體營造經驗。 (二) 執行與追蹤各項社區管理事項及年度活動會議。 (三) 執行社區管委會各項管理制度，以符合經營管理之需求。 (四) 社區管理費繳款單及財務報表製作 (五) 具有「事務管理人員證照」、電腦文書作業能力。

我們的這項職務，負責的工作內容有： 1. 提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 2. 教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3. 嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4. 保持環境整潔，並為嬰幼兒善後 5.注意及觀察學齡前兒童發育、情緒及健康等相關問題，並撰寫觀察紀錄 6.適時與父母及其他幼兒服務工作人員共同討論幼童的行為表現與學習情形 7.指導及協助學齡前兒童在飲食、衣著、衛生習慣上之適當發展 8.安排舉辦親子教學活動及幼童戶外學習活動 9.監管學齡前兒童日常活動以確保安全