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【點點心 三井林口店】港式點3廚專✦月薪35500元起✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 35500元 新北市林口區 工作經歷不拘1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6. 上班時間，我們是一頭班作...展開 -
【點點心 台茂南崁店】港式點3廚專✦月薪35500元起✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 35500元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6. 上班時間，我們是一頭班作...展開 -
【忠青商行 宏匯新莊店】高級服務專員✦月薪36000元起✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 36000元 新北市新莊區 工作經歷不拘1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 執行桌邊及餐食服務，提供顧客完善的用餐服務及環境。 4. 其他主管交辦事項。 ★☆ 每月出勤時數達100小時以上，且符合出勤規範標準者，...展開 -
【點點心 巨城新竹店】港式點3廚專✦月薪35500元起✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 35500元 新竹市東區 工作經歷不拘1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6.上班時間，我們是一頭班作業...展開 -
【點點心 新光桃園店】港式點3廚專✦月薪35500元起✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 35500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐及廚務相關工作..等。 3. 其他主管交辦事項。 4. 具中式餐點、內場廚助經驗者尤佳。 5. 無經驗可、願接受全新培訓，可配合輪班者。 6. 上班時間，我們是一頭班作...展開 -
【點點心 新光桃園店】內場儲備幹部✦月薪37000-50000元✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 37000~50000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐、盤點作業及廚務相關工作..等。 3. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等)。 4. 學習並執行人員排班管理、工作安排、教育訓練...等...展開 -
【點點心 台茂南崁店】外場儲備幹部✦月薪35000-50000元✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 35000~50000元 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等...展開 -
【點點心 大江中壢店】內場儲備幹部✦月薪37000-50000元✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 37000~50000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐、盤點作業及廚務相關工作..等。 3. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等)。 4. 學習並執行人員排班管理、工作安排、教育訓練...等...展開 -
【點點心 大江中壢店】外場儲備幹部✦月薪35000-50000元✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 35000~50000元 桃園市中壢區 3~4年工作經驗1. 執行桌邊及餐食服務，如倒水、點菜、送菜、撤桌..等工作。 2. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 3. 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等...展開 -
【點點心 台茂南崁店】內場儲備幹部✦月薪37000-50000元✦另享最高【$2,640元】出勤獎勵金✦
月薪 37000~50000元 桃園市蘆竹區 3~4年工作經驗1. 負責開餐前準備工作，補齊工作站內之餐具及備品。 2. 內場前置備料作業、出餐、盤點作業及廚務相關工作..等。 3. 依公司計劃完成每月營業目標(如：物料管理、成本控制、人員調動..等)。 4. 學習並執行人員排班管理、工作安排、教育訓練...等...展開
