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桃竹理賠主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 7~8年工作經驗1.理賠人員日常作業管理,並規劃安排團隊人員發展及訓練計畫。 2.覆核理賠案件,確保理賠金額與受益人正確無誤。 3.針對具有疑義或特殊案件進行條款解讀與判斷分析,並提出具體建議方向,降低後續爭議風險。 4.檢視理賠作業流程,優化作業步驟,提升理賠審核...展開 -
電話客服人員_(電訪)
月薪 35000元 台中市西區 工作經歷不拘1. 執行電話客服相關業務,提供客戶訪問及保單諮詢服務 2. 處理客戶各項保單服務項目(客服人員線上授權項目) 3. 執行各項活動推廣與其他保單庶務作業展開 -
高資產儲備理財專員
月薪 42000元 台北市松山區 工作經歷不拘『理財 New Star 啟航計畫』 = 歡迎應屆畢業或畢業後工作經驗1年以下投遞 = ※ 本職缺非通訊處業務人員 《計劃優勢》 1. 完善的培訓制度 - 1對1專業培訓 - 輔導考取專業證照 - 系統化發展藍圖,快速從新手變專家 2....展開 -
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JR105422 .NET(C#)系統開發工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 5~6年工作經驗1.負責投資管理系統之開發與維護,涵蓋前台操作、後台管理及核心業務模組 2.參與投資相關系統(如部位管理、交易管理、報表、風控、對帳等)之需求分析與系統設計 3.使用 .NET 技術進行系統功能開發、效能優化與問題排除 4.撰寫與維護相關技術文件,確...展開 -
核保人員(台北)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市桃園區 3~4年工作經驗1. 新契約核保審查及風險控管。 2. 提供通路業務人員及保戶核保諮詢服務。 ※優先任用具同業核保經驗、具核保人員資格,或醫護背景轉職者展開 -
人力資源策略夥伴(HRBP 總公司內勤)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 10~11年工作經驗1. 深入瞭解組織運營及內外部協作情況,提出建議,提升營運效率。 2. 掌握組織人才狀況及能力缺口,偕同用人單位進行人才招募。 3. 掌握各單位人才能力缺口,協同規劃留任計劃及人才發展計劃。 4. 偕同單位提升員工績效計劃。 5. 不定期進行員工關懷...展開 -
銀行保險產品企劃人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 2~3年工作經驗1.銀保通路商品之開發與維護 2.協助商品之行銷文宣與輔銷工具製作與管理 3.協助AO/IC處理合作通路提出之商品問題 4.巿場商品資訊之追蹤蒐集與競品分析展開 -
投資型商品-交易行政人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市松山區 工作經歷不拘1.執行投資型商品交易作業、結匯申報及庫存管理 2.負責投資型商品投資標的之行政事務及核心系統資訊維護 3.協助投資型商品作業流程及系統架構優化 4.其他主管交辦事項展開 -
資深理財服務人員(台中-內勤編制,另有績效獎酬)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市西區 3~4年工作經驗職位簡介 提供高資產客戶專業保險理財規劃與理財建議,並依照客戶需求評估,量身打造適合之資產傳承及稅務規劃之方案 職位優勢 1.待遇優渥(高底薪),完整的獎勵及薪酬制度 2.提供優質客戶名單 3.提供完整具優勢的保險商品 4.高成長性職涯發展,累積自...展開
