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BIOS軟體設計經理/主任
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 6~7年工作經驗軟體設計經理/主任 (內湖)-Urgent case 大專以上電子/電機/資工科/系/所畢，具6年以上Notebook PC或相關產品BIOS軟/韌體設計經驗，熟悉X86、組合語言及C語言，精通英文。展開 -
Optical HW Leader理級
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 6~7年工作經驗Optical HW Leader理級 Bachelor’s or Master's degree in EE, Optical-electronics/Optical-mechanical Science or similar major. ...展開 -
NPI PM主管/能外派
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 6~7年工作經驗NPI PM主管/南京 負責tablet產品NPI專案 曾有tier1客戶經驗為佳 英文能跟國外客戶直接溝通 掌握客戶需求，跟催相關進度 建置NPI PM團隊展開 -
DQA品保處長
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 8~9年工作經驗DQA品保處長 NB (內湖) 大專以上電子/電機/機械科/系/所畢，具備15年以上NB設計品保經驗，熟 新產品設計驗證流程, QA品質管理、客戶(NB Account)之溝通協調及問題解決，ISO系統ˋ整合，與相關部門之溝通協調及品質...展開 -
醫療器材軟/韌體開發設計高工至理級
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘醫療器材軟/韌體開發設計高工至理級 C/C++ 語言程式撰寫，assembly語言程式撰寫 臨床數據分析，演算法功能開發 醫療電子系統、生理量測系統、生物感測儀之開發 雲端 Database 及軟體開發展開 -
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伺服器DFT 經理Design For Test
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5~6年工作經驗伺服器DFT 經理Design For Test Job Summary The DFT Engineer plays an important role in the development of test programs and as ...展開 -
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總經理室主管能外派
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 6~7年工作經驗工作内容： 1. 策略规划协调与执行 2. 项目管理 3. 公司经营分析与管理 4. 产业分析 5. 成本分析 任职资格： 1.大学以上商业管理科系毕 2.英文精通 3.6年以上工作经验展開 -
總務主管能外派
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 6~7年工作經驗1.總務與廠務事務規劃管理 2.具備總務/廠務/工安/庶務(水電)經驗 3.熟餐廳伙食/宿舍管理/EICC 4.主管職5年以上及大陸經驗3年以上 5.大學以上學歷展開
