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【2026 全球招募】iPEBG 自動化海外菁英-軟體開發工程師
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.設備控制系統軟體需求分析工作 2.運動控制方案硬體框架搭建 3.運動控制方案軟件框架搭建開發 5.專案前期參與軟體需求分析 6.現場資源調度演算法、運動控制演算法研發及功能測試計畫制定 7.洞悉業界軟體應用技術動向及發展趨勢，製訂軟體應用改進完善...展開 -
機構設計暨產品失效分析工程師(土城/越南)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 2~3年工作經驗1.協助產線產品失效分析並提出改善建議 2.協助分析可靠度測試後產品之不良原因 -
機構產品開發資深工程師(越南)
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 東南亞越南 5~6年工作經驗1. 協助客戶新專案量試開發 2. 量試階段 DOE/FAE 報告分析與執行 3. 管理越南當地工程師執行組織任務 (4~6人)展開 -
Bending設備設計工程師
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1.Bending自動化設備開發及guideline制定 2.Bending 設備Buyoff 標準建立及執行 3.設備生產問題點統籌 4.設備良效率評估及推動改善 5.Bending 設備軟硬體規格制定 6.通用性平台開發及設備關鍵參數監控展開 -
FATP PE自動化開發工程師/主管
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 設備驗證及導入，設計DFM review，可靠性驗證及改善等 2. 自動化組裝工站異常分析及改善 3. 工站良率在線分析改善 4. 自動化組裝制程改善，物料分析 5. 與客戶檢討設備方案及驗證狀況改善推動展開 -
Product Engineer
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1. 客戶端產品, 工廠生產 GPU/ Server / Storage / Networking 技術問題分析解決 2. sustaining 專案ECO ECR 審查和發行。 3. sustaining 專案 2nd source 審查，驗證和...展開 -
台灣電池中心- 電芯技術工程師(苗栗) 2026 RD003
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 苗栗縣頭份市 1~2年工作經驗1.電池配方及電池材料評估 2.電池性能分析及異常改善 3.機構設計繪圖 4.主管其他交辦事項 -
ESG業務夥伴
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗1.舉辦鴻海ESG對外展覽、同業合辦論壇、異業結盟志工活動 2.推動ESG外部文宣及官網營銷 3.進行鴻海內部整體ESG DNA植入與推廣展開 -
台灣電池中心- 分析技術工程師(苗栗) 2026 RD010
面議（經常性薪資達4萬元或以上） 40000元 苗栗縣頭份市 1~2年工作經驗1.分析儀器操作 2.分析前處理執行 3.電芯相關實驗執行
