轉職熱搜工作

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 6...

1.掛號、包裹收發 2.櫃檯服務 3.文書處理 4.主管交辦事項 5.咖啡拉花.簡易飲品製作 依各哨點需求執行工作內容 需求區域（自選）： 1.桃園 2.樹林、三峽 3.八德 4.南崁 每天上班9小時（休息1小時） 日薪1520元 班次排定需...

1.飯店式管理 2.熟記住戶習性 3.郵件收發 4.社區巡邏 5.緊急狀況處理 6.主管交辦事項 7.體態良好 8.穩定執勤 每個月12-14天班

1.飯店式管理 2.熟記住戶習性 3.社區巡邏 4.緊急狀況處理 5.主管交辦事項 6.體態良好 7.穩定執勤 本哨點設有考核制度，考核通過第一個月發給500元獎金，第二個月通過發給1000元獎金， 以此類推，穩定值勤表現良好每個月皆會有考核獎金

1.飯店式管理 2.熟記住戶習性 3.社區巡邏 4.緊急狀況處理 5.主管交辦事項 6.體態良好 7.穩定執勤 本哨點設有考核制度，考核通過第一個月發給500元獎金，第二個月通過發給1000元獎金， 以此類推，穩定值勤表現良好每個月皆會有考核獎金

1.掛號、包裹收發 2.住戶生活服務 3.公設管理 4.櫃檯服務 5.文書處理 6.主管交辦事項 7.咖啡拉花.簡易飲品製作

1.車道交管 2.熟記住戶習性 3.穩定執勤 4.社區巡邏 5.緊急狀況處理 6.主管交辦事項 滿半年有特休假（依基本工資10小時計算） 足額投保 依勞基法84-1 工時10+1+1計算

1. 會議與決策執行： 協助召開區分所有權人會議、管理委員會會議，並執行會議決議事項。 處理各項公文書、簽呈，並向管理委員會報告工作進度。 2. 財務管理： 編制社區財務報表，管理社區經費，包括收支、催繳管理費等。 建立財務稽核制度，確保社區財務...

1. 實施委員會之決策，確保社區日常管理符合監管標準。 2. 負責所屬員工之聘僱及解聘，並落實勞動法規遵循。 3. 指導和監督所屬員工，推動社區內務與業務運行高效。 4. 執行所屬員工之訓練、績效考核及獎懲制度。 5. 規劃物業管理方...

1.穩定執勤 2.熟記住戶習性 3.郵件收發 4.社區巡邏 5.緊急狀況處理 6.主管交辦事項 滿半年有特休假（依基本工資10小時計算） 足額投保 依勞基法84-1 工時10+1+1計算