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【早班薪資】：月薪34.2K - 38.4K 【晚班薪資】：月薪40.2K - 48K (含變動薪資：全勤獎金、加班費、夜班津貼等，最高可達48K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，...

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1. 負責請款、文書處理與歸檔。 2. 負責總務類採購相關作業。 3. 門店總務設備維修報修與追蹤作業。 4. 總務類理貨與發貨作業。 5. 月底進行盤點等相關作業。 6. 其他主管交辦工作事項。 ✌需排班✌ 採四周變形排班制。

1. 負責食材採購相關作業。 2. 負責食材類別請款相關作業。 3. 門店廠商聯繫窗口與貨物追蹤作業。 4. 月底進行盤點等相關作業。 5. 其他主管交辦工作事項。 ✌需排班✌ 採四周變形排班制。

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1. 員工關係維護：職災申請、勞資會議、福委會及福利津貼申請、勞退會議、員工活動協辦等。 2. 勞動檢查及勞資爭議處理。 3. 行政事項：用印文件統整、在職證明製作等等。 4. 台灣及海外薪資/獎金計算及審核、所得稅審核及申報。 5. 協助人資專案與...

1. 公司營運系統程式開發與維護(POS、ERP等)。 2. 有設計及撰寫程式能力並做資料串接流。 3. 資訊專案開發及導入、管理流程規劃、分析。 4. 具備良好分析、溝通及解決系統問題的能力，能獨立作業，且能協同合作。 5. 上級交辦事項處理與進度...

1. 依據公司之既定政策，督導標準作業程序(品質、服務、清潔)執行。 2. 國內加盟展店教育訓練輔導及開幕支援。 3. 督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標。 4. 總公司品牌政策傳達與推廣執行。 5. 加盟店與總部的溝通與聯繫。 6....

1.集團各品牌sop了解及營運現場學習。 2.執行、考核內部作業執行、報告撰寫及改善追蹤。 3.全台或單地區門店巡檢考核，及門店缺失輔導改善。 4.門店支援與協助。 5.須先到門店基礎訓練，學習各項技能並通過考核。 6. 其他主管交辦事項。 ※此職...

1. 依據公司之既定政策，督導標準作業程序(品質、服務、清潔)執行。 2. 國內加盟展店教育訓練輔導及開幕支援。 3. 督導負責區域加盟店業績及各項指標，達成公司營運目標。 4. 總公司品牌政策傳達與推廣執行。 5. 加盟店與總部的溝通與聯繫。 6....