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經管(資深)專員(美/墨)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 中南美洲墨西哥 10~11年工作經驗1. 年度經營運算統籌與目標達成管理: 統籌制定整體年度營運運算(預算、目標),並持續追蹤各項指標達成進度,推動組織達成既定經營目標。 2. 經營預估與目標達成方案制定: 定期滾動更新營運預測資料,結合實際經營狀況,協助各事業單位制定目標達成方案與具...展開 -
國外業務開發人員-桃園南崁
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗1. 主要負責生意機會開發與業務拓展。 2. 擔任客戶與內部部門間的溝通橋樑,協調專案進度與任務分工。 3. 處理報價、合約條件協商與訂單管理,確保準時出貨。 4. 蒐集並分析市場情報與競品資料,支援產品與業務策略。 5. 掌握產品開發時程與產能狀況...展開 -
光通訊光學工程師/主管(越南)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 東南亞越南 4~5年工作經驗1、負責光纖光學零組件、光模組清潔檢測、光學組裝測試與驗證、數據分析等。 2、協助量產導入,處理光學問題分析與改善。 3、與跨部門團隊(PM/製造/品保)協作,確保產品品質與時程。 4、支援越南生產線相關光學測試設備搭建與優化,自動化導入。 5、協助...展開 -
稽核(資深)專員(美國/墨西哥)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 中南美洲墨西哥 8~9年工作經驗1.及時受理內外部舉報,制定詳細的調查計劃,運用專業的調查手段,全面收集相關證據進行產證。 2.與內部各部門及外部執法機構保持密切溝通與協作,獲取必要的支持與協助,推動調查工作順利進行。 3.制定和完善公司反舞弊相關制度、流程和規範,確保制度的科學性...展開 -
AR/VR 硬體工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗1.電路設計與開發:負責數位與類比電路的設計,包括電路圖開發與驗證,與PCB Layout review。 2.元件選型與評估:選擇合適的電子零組件,並進行可靠性與性能評估。 3.產品打樣與除錯:組裝與測試樣品,分析與排除電路異常或性能問題。 4.硬...展開 -
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熱傳(資深)工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市東區 工作經歷不拘1.Switch 產品熱傳設計 2.與團隊(HW and ME)合作完成系統熱傳模擬及流場設計 3.風扇及導熱材料(heatsink and TIM)選用 4.與供應商合作完成散熱模組設計(氣冷及水冷架構) 5.Review 相關測試結果及優化 (...展開 -
RD-DPD系統設計工程師(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 工作經歷不拘1.系統設計開發人員 2.系統開發可行性評估、系統DFX檢查、系統排線繞線定義、定制系統需求規格書 3.精通英文、溝通協調能力展開 -
RD-HPD電子硬體工程師(土城)-E事業群
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 3~4年工作經驗1、電路設計:繪製電路原理圖與挑選電子元器件 2、樣品驗證:製作工程樣品並進行訊號測試與除錯 3、量產支援:協助解決製造良率與生產線問題展開 -
關務主管-印度
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 2000000~3000000元 亞洲其它印度 10~11年工作經驗1.統籌印度全域通關運營,制定高效合規的報關解決方案。 2.制定印度關務SOP,推動關務系統數位化升級,優化稅費成本並實施合法稅優方案。 3.構建印度關務合規與風控體系,主導內審及風險整改,確保業務合規有效性。 4.研判印度海關政策與貿易法規變化,評...展開
